大学向け研修　～関係者とのコミュニケーション向上と業務改善編（１日間）

こ の研修カリキュラムはあくまで一例です。お客さまの課題・お悩みに応じて柔軟にカスタマイズ可能です。また、研修効果を高め定着化を促進する「研修呼び覚 まシステム」や研修担当者様の負担を減らし効率向上を支援する「研修管理サービス」もございます。お気軽にご相談下さい。

実施

2011年 12月

業種

大学・学校法人・高校 / その他

実施対象

53名

評価

内容：大変理解できた・理解できた
88.7%

講師：大変良かった・良かった
98.1%

参加者の声

• 学校事務職員の仕事は、多岐に渡り、人事・総務・保守を一手に引き受けているようなものなので全ての仕事を見直すにはとてつもない時間がかかりそうですが、将に時間と仕事量が合っていない限界の状況なのでがんばって、全部の分野を見直してみたいと意欲がわきました。この資料をいつも手元に置いておきたいと思いました。
• 問題点の洗い出しについては、普段このように考えることがなかったので良い機会でした。問題の共有は少し難しいと感じましたが、日々の努力が大切なので解決に向けて努力したいです。
• 普段問題ということを深く考えることがなかったので、どんなことが問題かそれはなぜかということを考えて生活しようと思いました。「いいこと」を考え思い出す話はとても自分にとって素敵な話だと思いました。

実施

2009年 12月

業種

教育・大学

実施対象

26名

評価

内容：大変理解できた・理解できた
100%

講師：大変良かった・良かった
92.3%

参加者の声

• なぜ？と疑問に思うことの必要性。問題解決のための手法、とても有意義でした。
• 今回の研修で学んだことが、職場で活かされるよう常になぜの意識を持ちたいと思います。
• 随時講義をまじえての実習型の研修で問題解決の手順を体感できた。日頃からの問題意識を持つことが大事と思った。
• 問題意識を持つこと、それを掘り下げていくことで業務の改善をできるように意識していきたい。学生サービスを低下させずに業務改善をしていくことが難しいとかんじた。
• 資料の内容をもう少しゆっくり研修できればより研修成果が得られると思います。何に関してもまずは自分の意識を変えることが大切だと改めて思いました。
• グループ内で話もでき、非常に有意義で楽しかったです。また、是非このような研修をお願いします。