管理職に求められていることは、組織を運営しさらなる高みを目指して組織を変革していくことです。組織の変革を一人で行うことは困難なため、自分の意思を効果的に伝え多くの人材を動かすコミュニケーション・スキルが必要不可欠になります。
しかし、実際には組織内のコミュニケーションでは「伝えるべきことであっても伝えにくいこと」があります。「うまい伝え方」ができなければ、組織内に不和 や亀裂が生じかねない一方、伝えにくいからといって伝えなければ問題を放置することになり大きなリスクを抱え込む可能性もあります。
本研修では、通常のコミュニケーション・スキルに加えて、「言いにくいことでもスムーズに、効果的に伝える技術」を身に着け、組織力向上と職場活性化の達成を目指します。




