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Eメール活用研修 ~中高年向けEメール講座(半日間)

2286Eメール活用研修 ~中高年向けEメール講座(半日間)
11/09/16 更新

当研修の「ねらい」 研修プログラム例 受講者の評価 お申し込み・受講方法


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講師派遣型とは

当研修の「ねらい」

■実は多くの人が困っているメール処理

部下を持ったり、仕事の関係者が増えたりしてくると、1日に100件を超えるメールを受信することも日常茶飯事です。メールの処理に1時間以上かかったり、休日に対応したりすることも、よく耳にします。

■メールの機能を知り効率化を図る

メールの機能、特にメール管理に使える機能を知り、メール処理の効率化を図ります。効率化に欠かせない、メール管理のルールについても考えていただき、職場に戻って実践していただくことを目的とします。

 


研修プログラム例

研修プログラム例
内容
手法
  • 1.メールの処理で困ることの共有【オリジナルワークシート】
ワーク
  • 2.Eメールの整理に使える機能(実習)【市販テキスト】
    (1)アドレス帳の利用
     アドレス帳にメールアドレスを登録する、アドレス帳を使ってメールを
     送信する、アドレス帳をエクスポート・インポートする など
    (2)メール送信
    ・署名を付けて送信する
    ・メールの重要度を指定する
    ・開封確認メッセージを要求する など
    (3)メールの管理
     作成途中メールの一時保存、メールの分類
    (4)便利な機能・ソフトウェア
     メッセージルールの適用、Googleデスクトップの有効性
    ※上記カリキュラムはOutlookを想定しております。
     使用するメーラーソフトによって、一部変更の可能性があります。
講義
実習
  • 3.メール管理のルールを考える【オリジナルワークシート】
    ~1日あたり200件のメールの受信・処理時間を削減するルール
     ①開いたメールはどうするか?
     ②すぐに返信できないメールはどうするか?
     ③返信する際に、誰をCC設定するか
     ④メッセージルールはどのように適用するのがよいか
     ⑤受信フォルダ構成はどのようにするのが使いやすいか
     ⑥後から探す(検索する)ためには、何が重要か
     ⑦部下・メンバーにお願いすること
    ※研修中にどのような管理方法が適切か考えていただきます。「2.Eメールの整理に使える機能」で検討し、講師がアドバイスします。
    ルールに従った詳細設定は、職場に戻ってから実施していただきます。
ワーク

こ の研修カリキュラムはあくまで一例です。お客さまの課題・お悩みに応じて柔軟にカスタマイズ可能です。また、研修効果を高め定着化を促進する「研修呼び覚 まシステム」や研修担当者様の負担を減らし効率向上を支援する「研修管理サービス」もございます。お気軽にご相談下さい。


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研修制作者からひとこと

■メールの機能を使いこなす!

この研修は、「メールの機能が使いこなせなくて困ってるの」というご年配のお客様のご要望で生まれました。

お客様は、このようにおっしゃっていました。
「若い人は、パソコンやメールに慣れていて、どんどん使えるけれど、私たちはついていけてない」
「メールをフォルダ分けをして、自動的に入るようにしている人を見ると、実は『すごい!』と思っている。でも私たちは、やり方がわからないので、同じフォルダに1日に一気に100件くらい入ってしまう。大事なメールをよく見落としてしまうし、全部読んでるので時間ももったいない。こういった基本的なメールの機能の使い方を教えてもらえる研修がしたい。」

お客様のこのようなご要望は決して少なくありません。
本研修では、基礎からメールの機能の使い方を学んでいただきます。
 

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まずはお気軽にご相談ください
研修ご担当者様の負担軽減、業務効率化を支援いたします。

研修ご担当者様に代わり、研修運営業務を承ります。(会場設営、受付、講師対応、研修管理など)

研修効果を持続させたい方へのオプションがございます

研修後、定期的にアンケートをとることで研修内容の何が、どう職場で活用されているか?考える(思い出す)ことを喚起します。


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受講者の評価

実施
2010年 1月
業種
IT業界
実施対象
73名
評価
内容:大変理解できた・理解できた
95.9%
講師:大変良かった・良かった
89.0%
参加者の声
  • これまでEメールの書き方の研修を受けたことがなかったので(長年メールを使ってきたにも関わらず)、これまで何となくでやっていたことがクリアになりました。
  • メールのマナーについて勉強になりました。職場で実践しているつもりだが、再度意識し、これからも続けたい。
  • Eメールの書き方ポイントについて、端的に学ぶことができ、有益な研修となりました。
実施
2010年 12月
業種
マスコミ・広告業界
実施対象
34名
評価
内容:大変理解できた・理解できた
97.1%
講師:大変良かった・良かった
94.1%
参加者の声
  • 身近な例をまじえた話がわかりやすく、参考になりました。メールの対応ももちろんですが、クレームに対する対応全般の勉強にもなり、さっそくメール・電話対応にも生かしていきたいと思います。
  • 気遣い、心遣いの大切さを伝えていただけたこと、内容が洗練されていて丁寧なマニュアルです。いい研修でした。

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文書を作成されるビジネスの現場を描くことで、文章スキルだけでなく、文書の作成とは不可分な「ビジネス上の常識」や、 「上司への報告の仕方」などのビジネススキルを同時に学べるように工夫しています。

【目次】

PART1 「Eメールの書き方」
・Eメールマナーを身につける / 営業結果を報告する
・メールでのアポイント変更 / お客様の要望を上司に伝える
PART2 「ビジネス文書の書き方」
社内報告書を書く / 議事録を書く



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