プレゼンテーション研修　～ステップアップ編（３日間）

0230プレゼンテーション研修　～ステップアップ編（３日間）
11/09/30 更新

当研修の「ねらい」

研修プログラム例

受講者の評価

お申し込み･受講方法

講師派遣型

公開講座

当研修の「ねらい」

「話す能力｣を向上させる実践練習

各種施策決定プロセスの透明性の確保や、新規企画の推進など、自治体職員にはアカウンタビリティ（説明責任）に加えて“プレゼンテーション力”、つまり「わかりやすく説明する能力」がますます要求されています。
そこで本研修では、具体的な自治体での事例を用いて「効果的に話す能力」を向上させるための実践的な演習を繰り返し行います。
研修の特徴として、はじめに受講者の方がプレゼンテーションを行なう様子をビデオ撮影し、自らの姿を客観視していただきます。研修終了時には「確実にステップアップしている自分」に気づいていただけるでしょう。

効果的なプレゼンテーションの作り方を３日間徹底指導

形になりにくいものをわかりやすく解説するためには、視覚的効果の高いプレゼンテーション方法の習得は必須のスキルといえるでしょう。
インソースのプレゼンテーション研修では、ビジネスの現場で企画立案経験の豊富な講師が、効果的なプレゼンテーションを行うためのデザイン手法（箇条書き、チャート、図表、グラフなど）や、受講者自身が現在抱えている問題に対する改善点を、３日間じっくりと直接指導いたします。

研修プログラム例

研修プログラム例　（所要時間：３日間）
	内容	手法
	1．１人１分ずつ、ビデオの前で自己紹介　　～プレゼンテーションを行っている自らの姿を客観視する	ワーク
	2．オリエンテーション　　(1)最低のプレゼンテーションにならない！【事前課題より】　　(2)「一般常識」と「業界知識」の大切さ	ワーク講義
	3．プレゼンテーションの基礎　　(1)プレゼンテーションで重視すべきこと　　(2)事前準備の重要性　　(3)人柄の準備　　・・・など	講義
	4．誰でも簡単にプレゼンテーションを成功させるコツ　　～超お手軽「プレゼンテーション術」	講義
	5．プレゼンテーションペーパーのポイント　　(1)なぜ、プレゼンテーションペーパーが必要なのか？　　(2)注意すべき点	講義
	6．プレゼンビデオを見て考える　　(1)午前中に撮影したビデオをチーム内で確認　　(2)自他のプレゼンの問題点をチーム内で確認　　(3)講師によるプレゼン方法の「実践的」アドバイス　　※ビデオを見ていないチームはプレゼンシート作成　　チーム内でのブラッシュアップも行う	ワーク
	7．プレゼンテーション演習① 　　～午前の講義とビデオでの問題点を踏まえ、ロールプレイング形式　　でチーム内でプレゼンテーションを繰り返し行う。　　演習：庁内プレゼン「職員育成計画」　　講師は巡回しながらアドバイス　　※各人の問題点はチーム内でチェック（チェックシート有り）	ワーク
	１日目のまとめ
	8．プレゼンテーション演習② 　　～前日のプレゼンテーションテーマである「職員育成計画」を、　　再度グループ内で発表する。時間を区切ってプレゼンを行い、　　昨日と比べていかに上手くなったかを実感する	ワーク
	9．効果的なプレゼンテーションの作り方　　(1)箇条書きのポイント　　(2)チャートの作り方　　(3)表の作り方・使い方　　(4)グラフの調整と加工　　(5）文書のデザイン　　①レイアウト　～相手に伝えたい内容をいかに配置するか　　②カラーリング　～相手の理解度・印象度をアップするために	講義
	10．プレゼンテーションペーパー作成演習　　(1)個人でプレゼンテーションシート（Ａ４サイズで４～５枚）　　を作成する。　　講師は各グループを巡回し、適宜アドバイスを行う　　(2)各自が作成したものをグループ内で練習　　演習テーマ：今までで最高に上手くいった仕事	ワーク
	11．プレゼンテーション演習③ 　　　～「効果的なプレゼンテーションの作り方」で作成した　　　プレゼンテーションをグループ内で発表する	ワーク
	２日目のまとめ
	12．わかりやすい話の組み立て方　　(1)自分の言いたいことを明確にする　　(2)相手を意識した言葉の組み立て～身近な事例を用いるなど　　(3)順を追って、論理的に話す～「起承転結」、「序論・本論・　　　　結論」　　(4)用語の共有化～「業界用語」は通じない！　　(5）話し方に抑揚をつける　　(6)「全体像」を示した上で細部を説明　・・・など	講義
	13．プレゼンテーション演習④ 　　～個人でプレゼンテーションシートを作成し、グループ内で練習・　　　発表　　　演習例：住民向けプレゼンテーション【合併後の新市建設計画】	ワーク
	14．自分のプレゼンテーションがなぜレベルアップしたのかを　　考える　　(1)この３日間でなぜ自分のプレゼンテーションが上手くなった　　のか？　　(2)さらにプレゼンテーション力を向上させるために<今後やる　　べきことは？　　(3)課題を考え、解消するための実現方法を考える　　～「ゴールを決める」　　(4)実現のための方法　　(5)実現のための創意工夫　　(6)よりレベルアップするための企画案（または行動計画）作成	ワーク
	３日間のまとめ

この研修カリキュラムはあくまで一例です。お客さまの課題・お悩みに応じて柔軟にカスタマイズ可能です。また、研修効果を高め定着化を促進する「研修呼び覚まシステム」や研修担当者様の負担を減らし効率向上を支援する「研修管理サービス」もございます。お気軽にご相談下さい。

0120-800-225

各支社の連絡先へ

研修ご担当者様に代わり、研修運営業務を承ります。（会場設営、受付、講師対応、研修管理など）

研修後、定期的にアンケートをとることで研修内容の何が、どう職場で活用されているか？考える（思い出す）ことを喚起します。

受講者の評価

実施

2011年 8月

業種

自治体 / 都道府県

実施対象

26名

評価

内容：大変理解できた・理解できた

100%

講師：大変良かった・良かった

100%

参加者の声

自分の話し方の癖がわかったので、今後気をつけていきたい。「目からウロコ」の研修だった。
プレゼンの「視覚的な見せ方」についてはある程度自信がありましたが、話すクセには自分で気づくことができないので、非常に勉強になりました。また、うまい人の発表を見ることで、いろいろな工夫を知れたことも良かったです。
プレゼンテーションの心構えなどを学べて、良かった。また、講師が個人個人に講評をしてくださって、普段こういう機会がないので大変勉強になった。
実習することで、自分のよい点、悪い点が具体的によく理解できた。講師の方も一生懸命な感じであり、よかったです。

実施

2011年 3月

業種

マスコミ・広告・印刷 / 放送　ケーブルテレビ

実施対象

20名

評価

内容：大変理解できた・理解できた

100%

講師：大変良かった・良かった

100%

参加者の声

自分のプレゼン中の姿勢や、声のトーンなどが確認できたことにより、自分の課題が発見できた。
プレゼンテーション研修で学んだことを、今後に生かして頑張ります。実際に自分が話している姿をビデオで撮影し、講師がフィードバックしてくださった研修内容は、非常に良かったです。
自分の弱点を発見でき、とても有意義な講習でした。また準備の大切さを再認識できたのは、とてもよかったと思います。