ブラジルへの進出から進出後の事業管理・現地実務における注意点　2016年12月14日(水) 13:00～17:00

受講対象

経営企画、経理・財務部門、人事部門、海外事業部門などのご担当者様

講義のねらい

ブラジルへすでに進出している企業、これからブラジルへの進出を検討している企業の担当責任者や赴任者が知るべき基礎知識や商習慣、税務・労務について解説致します。
ブラジルに子会社設立を検討しているが正確な投資情報が手に入らない、すでに子会社があるが現地からの報告が理解しがたい、また、すでに子会社があり、本社でも知識を蓄積する必要性を感じているなどの検討事項に対応し、設立と設立後の事業管理の概要について分かり易く解説致します。
基礎知識・商習慣については、ブラジル現地の実情からみたブラジル特有の商習慣の解説と、実際に進出している日系企業を例とした事業モデル、注意事項等を解説致します。
税務については、基本的な税制の解説と移転価格税制の概要、ブラジル税務の注意点を解説し、労務については、ブラジル労働法の注意すべき解釈、新制度e-Socialの概要、駐在員の赴任における注意点、有効的なローカル人材採用と管理における注意点を解説致します。

主催団体

本講義は、一般社団法人企業研究会が主催しております。

研修プログラム例

内容

13:00～17:00

１進出フレーズ

（１）ブラジルの基礎知識と最近のトピックス
（２）ブラジルの投資環境（投資メリットと課題）
（３）投資規制とインセンティブ
（４）進出形態と会社設立のスケジュール

２事業立ち上げフェーズ

（１）進出後の留意点

・法人管理における留意点
・採用における留意点
・駐在員赴任時における留意点

（２）ブラジル事業の取引管理制度

・SPED概要
・Nota Fiscal
・e-Social
・Bloco K

３ブラジルにおける税務制度

（１）ブラジル進出に関わる税務規定

・進出にかかわる主な税務規定
・移転価格税制の概要

（２）ブラジルにおける税制度の解説

・租税法の体系
・税務個別論点

４ブラジルの労務制度

（１）労働環境

・ブラジルの労働組合
・ブラジルの賃金（産業別賃金・最低賃金）

（２）労働法

・ブラジルと日本の労働基準の比較
・ブラジルの社会保険（社会保険法・保険料・勤続年限保証基金）

（３）雇用スキームと留意点、人事・労務管理のポイント

※当日会場にて、『ブラジルの投資・M&A・会社法・会計税務・労務』（TCG出版）を配布いたします。

注意事項

※申込状況により、開催中止となる場合がございます。
※講師・主催者とご同業の方のご参加はお断りする場合がございます。
※録音、録画・撮影・お申込者以外のご視聴はご遠慮ください。

【事前に必ずご確認の上お申込みください】
※事前のお席の確保などのご対応致しかねます。
※お申込み内容は、翌営業日以降に確定いたします。
※お申込み後、満席などでご受講できない場合がございますので、あらかじめご了承ください。満席の場合は、別途ご連絡申し上げます。

◆受講形式のご案内
【オンライン受講の方】
オンラインには、開催形式が＜zoom開催＞と＜LIVE配信開催＞の2つがございます。

開催日や研修内容により、開講形式が異なります。
該当される開催形式のご案内をご確認の上お申込ください。

ネットワーク環境により（社内のセキュリティ制限等）ご視聴いただけない場合がございます。
事前に下記の「動作確認ページ」のリンクより動作確認をお願いいたします。

＜zoom開催＞　講師の方や他にご参加の方とのやり取りが可能
動作確認ページ

＜LIVE配信開催＞　ご聴講のみ
動作確認ページ
ID livetest55
PASS livetest55

※LIVE配信は、企業研究会様の協力会社である、株式会社ファシオ様のイベント配信プラットフォーム「Delivaru」を使用されております。
お客様の会社のネットワークセキュリティによってはご視聴ができない場合もございますので必ず【動作確認】をしていただいた後に、お申込ください。

※オンライン受講の場合、視聴用アカウント・セミナー資料は、原則として開催日の1営業日前までにメールでお送りいたします。
※最新事例を用いて作成する等の理由により、資料送付が直前になる場合がございます。

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筆記用具はご自身でご準備ください。

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