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インターンシップ

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インターンシップ・説明会のお知らせ

2025年以降の卒業生向けに、秋冬インターンシップや会社説明会を開催いたします!
インソースではさまざまな仕事にチャレンジする機会があり、インターンシップではその中の一部を本格的に体験できます。
また、インターンシップ参加者には早期選考のご案内もございます。※インターンシップは交通費支給!

目次【インターンシップは交通費支給!】
【実践型】教育コンサルティング会社の企画営業体験:東京/オンライン
<NEW>【実務体験】未来を創る!新たなITシステムの企画立案実践:東京12/12(火)
<NEW>【実務体験】社会人向け研修って?リアル研修現場を体験!:東京3日間12/6(水)13(水)20(水)
<NEW>【実務体験】プロ直伝!教育コンサル会社のデジタルマーケティング体験:東京12/19(火)
<NEW>【実務体験】挑戦者求む!組織開発・人事コンサルティングの最前線!:東京12/29(金)
<日程追加>【実践型】人的資本経営について学び、企業課題解決を考える:東京12/18(月)1/10(水)
<NEW>人事のプロからフィードバック!面接対策インターンシップ:東京/オンライン
※予告※社員との座談会開催予定

【実践型】教育コンサルティング会社の企画営業インターン

概要

プロモーション企画のプロセスを実体験するプログラムです。
実際に提供しているサービスのプロモーション企画をします。
アイデアを出して終わりではなく、​実際にお客様に提供する資料を作成することで
社会人として「働く」イメージをつかむことができます。

「そもそもお客様は誰なのか」
「どうすれば多くのお客様に選んでいただけるのか」
「​どうすれば満足いただけるのか」
などを網羅的に考え、社員からのフィードバックを受けます。
これらのプロセスを通じ、企画営業やコンサルティングに必要な思考力を養います。

<当日のプログラム>

  • ■インソースの会社紹介​
  • ■プロモーション企画内容紹介​​
  • ■実践プログラム​ ・実際に提供している教育コンテンツのプロモーション企画立案​​
            ・グループディスカッション
            ・企画提案書作成​
  • ■発表・社員からのフィードバック​
  • ■座談会&質問会​

  • ※会社紹介は10分ほどなので、実践に多くの時間を使います。​​
    ※プログラム内容は一部変更になる場合がございます。

歓迎
・教育/人材育成について興味がある人​
・企画提案やマーケティング、プロモーション立案の体験をしたい人​
・グループディスカッションの経験を積みたい人​​
・社会人として働くイメージをつかみたい人​​
・実際の社員の話をきいてみたい人​
日時
開催方法:都内対面(インソース新橋事業所) または オンライン(Zoom)
11/20(月)13:00~16:00 対面(インソース新橋事業所)
11/29(水)9:00~12:00 オンライン
12/02(土)13:00~16:00 オンライン
12/05(火)13:00~16:00 対面(インソース新橋事業所)
※遠方からお越しの方は交通費を支給します。(東京都、埼玉県、神奈川県、千葉県を除く。上限2万円。領収書必須)
定員
各回10名程度
服装
私服可(オフィスカジュアル)(夕方のアルバイトがスーツなのでそのまま行きたい等の場合はスーツも可)
お申込み方法
お申込みは、下記エントリー(お問合せ)フォームよりお願いいたします。
「志望動機/お問合せ内容」の項目には下記を記載ください。
・氏名
・ふりがな
・大学名(学校名)
・学部学科
・卒業年度
・お住いの都道府県
・希望コース:【実践型】教育コンサルティング会社の企画営業インターン
・参加希望日時
・電話番号

【未経験歓迎】新ITシステムの企画立案インターンシップ

概要

上場企業の未来を創る、新たなITシステムを企画立案するインターンシップです!
チームで協力し、問題解決に取り組みながら、みなさんのアイデアを形にしていただきます。
インソースは文系エンジニアも多い組織ですので、IT初心者大歓迎です!!
私たちと一緒に未来のITシステムを作りませんか?

<当日のプログラム>

  • ■株式会社インソースの事業内容 / ITサービス事業部の業務紹介
  • ■本日の企画趣旨、ミッションの説明​
  • ■企画内容の検討(意見の発散・集約)​
  • ■発表資料作成​
  • ■発表会、フィードバック
  • ■本日学んだ事の振り返り

  • ※プログラム内容は一部変更になる場合がございます。
    <学べること・身につくスキル>
    ・企画に必要なマーケティングやシステムの知識
    ・新しいアイデアや価値を生み出す発想力、アイデアを形にするスキル
    ・課題の解決に向けたプロセスを明らかにし準備する力
    ・実践的なプレゼンテーションスキル
    ・さまざまなメンバーで物事を進めるチームワーク力

歓迎
・ITで新しい価値や仕組みを生み出したい方
・自分のアイデアを形にしてみたい方
・上流工程(企画・要件定義)に興味のある方​
・IT業界について、詳しく理解したい方​
・社会人として働くイメージをつかみたい人​​
・実際の社員の話をきいてみたい人​
日時
12/12(火) 10:00~17:00
※都内対面開催です(インソースITメディア・ラボ
※1回限定の開催です!ぜひご応募ください!
※遠方からお越しの方は交通費を支給します。(東京都、埼玉県、神奈川県、千葉県を除く。上限2万円。領収書必須)
定員
5~10名程度
服装
スーツ
部署紹介
ITサービス事業部
社内で新規事業として立ち上がり毎年120%以上の成長を続けている部署です。
主要サービスである、LMS「Leaf」(研修管理システム「リーフ」)は、アクティブユーザー290万人を超える日本最大級のLMSで、全国のお客さまの業務改善をサポートしています。
他社と異なり社内でシステム開発を行っているため、システムの一連業務(システムの企画や設計、保守運用など)を経験することができます。
お申込み方法
お申込みは、下記エントリー(お問合せ)フォームまたは公式LINEよりお願いいたします。
「志望動機/お問合せ内容」の項目には下記を記載ください。

・氏名
・ふりがな
・学校名
・学部学科等
・卒業年度
・お住いの都道府県
・希望コース:【実務体験】未来を創る!新たなITシステムの企画立案インターンシップ
・参加希望日時:12/12(火)
・電話番号

【実務体験】社会人向け研修って?リアル研修現場を体験!

概要

公開講座(1名から参加可能なオープンセミナー)の体験インターンです。
「社会人向け研修とはどのようなものか?」を知っていただくために、実際の研修にアシスタント講師として入っていただきます。
また、公開講座の運営業務や販促業務を体験し、これから社会人として働くにあたってのヒントを持ち帰ってもらいます。
これから社会人として数十年働いていくにあたって、このインターンシップが大きな糧となることを第一に構成しています!

<当日のプログラム>

  • ■1日目
    ・公開講座部の仕事を説明
     ①社会的な位置付けなど、全体像を理解する
     ②仕事の流れを時系列で把握する
     ③仕事の流れを業務フローから理解する
    ・マーケティング体験①「今よりもっと集客ができる研修名を考えてみよう」
    ・マーケティング体験②「同業他社調査を行い、他社との違いから自社の戦略を考える」
  • ■2日目
    ・公開講座のアシスタント講師体験
  • ■3日目
    ・研修レポートの作成
    ・マーケティング体験ワークショップ③「おすすめの研修を一つ選び、お客様への一括メール文を作成する」
    ・3日間の学びを発表
    ・各個人ごとにフィードバック + 人材教育のプロから、今後に向けたアドバイス

  • ※プログラム内容は一部変更になる場合がございます。
    <学べること・身につくスキル>
    ・「社会人に必要なスキル」の全体像を知る
    ・ビジネスに必要不可欠な、販促・セールス・CS/CX向上の基礎スキルを身につける
    ・社会人として必要な「相手への配慮」を、実体験を持ってより深いレベルで理解する
    ・自分自身のこれからの働き方のヒントを得る

歓迎
・人材業界・教育業界・コンサルティング業界に興味がある
・社会人向けの研修事業に興味がある/体験してみたい
・社会人研修の現場を実際に見てみたい/働いている人から話を聞きたい方
・社会人として働き始める前に、こっそりスタートダッシュをしたい​
・インソースグループの人や社風、雰囲気を知りたい​
・社会人として働くイメージをつかみたい​​
・実際の社員の話をきいてみたい
日時
12/6(水) 12/13(水) 12/20(水)(3日間 9:00~18:00)
※都内対面開催です(東京セミナールームまたはインソース日暮里ビル
※1回限定の開催です!ぜひご応募ください!(3日間すべての出席が必須です)
定員
1~2名程度
服装
スーツ
部署紹介
公開講座部
インソースの1事業でありながら、ベンチャー企業を経営するのと同じような規模の売上・利益を扱っていますので、スケールが大きくスピード感を持った環境です。
1名様から参加できるオープンセミナー事業「公開講座」を統括している部署で、あらゆる企業・組織から、年間111,053名の方にご受講いただいています。※ 2022年4月~2023年3月
様々な場面で役立つビジネススキルや専門スキルの研修を、全国6都市とオンラインで毎日開催しており、研修の企画運営から販促まで一気通貫で業務を行っています。

お申込み方法
お申込みは、下記エントリー(お問合せ)フォームまたは公式LINEよりお願いいたします。
「志望動機/お問合せ内容」の項目には下記を記載ください。

・氏名
・ふりがな
・学校名
・学部学科等
・卒業年度
・お住いの都道府県
・希望コース:【実務体験】社会人向け研修って?リアル研修現場を体験!
・参加希望日時:12/6(水) 12/13(水) 12/20(水)
・電話番号

【実務体験】教育コンサル会社のデジタルマーケティング

概要

デジタルマーケティングを体験していただきます!
具体的には、弊社の最重要サービスである「新人研修」について、ターゲットを明確化するところから、直接のアプローチ手段であるメールを作成・配信するまでを体験します。

<当日のプログラム>

  • ■株式会社インソースの事業内容 / 事業推進の業務紹介
  • ■企画趣旨、ミッションの説明​
  • ■ターゲティング~商材について理解し、ターゲットを考える​
    ・インソースの新人研修についての説明
    ・インソースの新人研修について、顧客目線で調べてみる(インソースのWeb、提案書などを見てみる)
    ・新人研修のターゲットを考える
  • ■アプローチ~ターゲットメールの作成
    ・考えたターゲットに対して、商材を紹介するメールを作成
    ・現マーケティング統括担当(マネージャー)からフィードバック
  • ■MA(マーケティングオートメーション)ツールへのメール配信セッティング
    ・ツールの説明と操作方法レクチャー
    ・実際にMAツールを操作し、HTMLメールを作ってみる
  • ■振り返り・フィードバック
  • ※プログラム内容は一部変更になる場合がございます。

    <学べること・身につくスキル>
    ・デジタルマーケティングの分野において必要となるスキルや経験
    ・商材の特徴を踏まえて、ターゲティングを行う力
    ・読み手に響く/目を引くためのプロモーションを考える力
    ・他者にとって読みやすく、伝わりやすい文章をまとめる力
    ・MA(マーケティングオートメーション)ツールを扱う経験値

歓迎
・人材業界・教育業界・コンサルティング業界に興味がある
・企画やマーケティング、プロモーション活動を体験してみたい
・自分の言葉で文章を書くのが好き
・インソースグループの人や社風、雰囲気を知りたい​
・社会人として働くイメージをつかみたい​​
・実際の社員の話をきいてみたい
日時
12/19(火) 9:00~17:00
※都内対面開催です(インソース道灌山ビル
※1回限定の開催です!ぜひご応募ください!
※遠方からお越しの方は交通費を支給します。(東京都、埼玉県、神奈川県、千葉県を除く。上限2万円。領収書必須)
定員
1~2名程度
服装
スーツ
部署紹介
事業推進室(社長室)
インソースグループをより多くのお客さまに知ってもらい、さらに成長を続けるための業務を行っています。
直接顧客対応を行う営業部隊とは別で、経営者直属の部隊として、グループ全体のデジタルマーケティングを統括している部署です。また同時に、新規事業の開発やプロモーション活動も行っています。 メンバーには、Webマーケター、新規事業のプランナー/ディレクター、デザイナー、コーダーなどのスペシャリストが集まっています。

お申込み方法
お申込みは、下記エントリー(お問合せ)フォームまたは公式LINEよりお願いいたします。
「志望動機/お問合せ内容」の項目には下記を記載ください。

・氏名
・ふりがな
・学校名
・学部学科等
・卒業年度
・お住いの都道府県
・希望コース:【実務体験】教育コンサル会社のデジタルマーケティング
・参加希望日時:12/19(火)
・電話番号

【実務体験】組織開発・人事コンサルティングの最前線!

概要

「コンサルティングのスキル」を、実際の実務を体験しながら身につけていただきます。
具体的には、企業の経営情報・人的資本開示情報などを調査し、経営・組織課題の仮説立てや提案書作成の一部を実際に行います。最後には、現役コンサルタントとのトークセッションやフィードバックもあります。
学びに対する貪欲なスピード感は、コンサルタントの成長に求められる重要なスキルの1つです。プロが組織開発・人事コンサルティング手法を丁寧にレクチャーしますので、少しでも興味を持っていただいた方は、まずは1歩踏み出してみてください。

<当日のプログラム>

  • ■株式会社インソースの事業内容 / インソースコンサルティングの業務紹介
  • ■人的資本経営~企業の課題と対策について学ぶ​
  • ■ターゲティング~商材について理解し、ターゲットを考える​
    ①人的資本経営とは
    ②日本企業の人的資本開示の現状
    ③統合報告書から見る企業分析
  • ■企業の人的資本開示情報を調査
  • ■企業の課題解決策を議論
  • ■現役コンサルタントからのフィードバック、トークセッション
  • ※プログラムは一部変更になる場合がございます。

    <学べること・身につくスキル>
    ・コンサルタントに必要なスキルやその身につけ方
    ・最新の経営課題である、人的資本経営について理解を深める
    ・世の中の未来や自分自身の将来を考え、これからの働き方のヒントを得る
    ・その他、資料作成や思考力など基本的なビジネススキル

歓迎
・コンサルティング業界、人材業界に興味がある、就職したい
・まずは必死に勉強をして、ビジネス現場で活躍できる人材になりたい
・企業の経営情報や人的資本情報の分析の仕方を知りたい
・現役のコンサルタントが、実際に何をどのように考えて仕事をしているのかを知りたい​
・社会人として働くイメージをつかみたい​​
・実際の社員の話をきいてみたい
日時
12/29(金) 9:00~17:00
※都内対面開催です(インソース道灌山ビル
※1回限定の開催です!ぜひご応募ください!
※遠方からお越しの方は交通費を支給します。(東京都、埼玉県、神奈川県、千葉県を除く。上限2万円。領収書必須)
定員
1~2名程度
服装
スーツ
部署紹介
※グループ会社
株式会社インソースコンサルティング(ICO)
2023年10月にインソースグループ内に設立されたコンサルティングに特化した新会社です。
インソースは、これまでにも研修・セミナーの提供・実施だけでなく、お客さまの経営課題や人事課題解決のご提案・ご支援(コンサルティング)を行っていました。
さらにここ数年は、人的資本経営、リスキリング、DXなどの社会的な流れを受け、お客さまから経営課題レベルのご相談をいただくことが増えてきました。
インソースコンサルティングは、これらの課題に真摯に向き合い、応えていくべく、インソースでの豊富な実績・ノウハウを基に、これまで以上にお客さまに寄り添い、ソリューション提案・施策の実施、定着までを継続的に支援しています。

お申込み方法
お申込みは、下記エントリー(お問合せ)フォームまたは公式LINEよりお願いいたします。
「志望動機/お問合せ内容」の項目には下記を記載ください。

・氏名
・ふりがな
・学校名
・学部学科等
・卒業年度
・お住いの都道府県
・希望コース:【実務体験】挑戦者求む!組織開発・人事コンサルティングの最前線!
・参加希望日時:12/29(金)
・電話番号

【実践型】人的資本経営を学び、企業課題解決を考える

概要

人的資本コンサルタントの仕事を疑似的に体験いただきます。
各企業の人的資本の状況を調査・分析し、それらに対して求められるソリューションを検討します。人的資本については、研修のプロがわかりやすく解説いたしますのでご安心ください。 日々、あらゆる業界・企業の人的資本経営をご支援しているインソースのノウハウをお伝えします! また、本当に「良い企業」の見分け方もお伝えするため、今後の就活での企業選びにお役立ていただけます。

※人的資本経営とは......
「人」の能力を最大限に発揮させ、組織の目標や成果を達成するための戦略です。
現在、多くの日本企業では、デジタル人材の育成や多様な人が活躍で職場づくり、グローバル人材の育成、など「人」に関して様々な取り組みをしています。
その中でも人的資本経営が特に注目されており、新聞やニュースでも多く取り上げられるテーマです。

<当日のプログラム>

  • ■株式会社インソースの事業内容紹介
  • ■人的資本経営に関する解説​
  • ■実践プログラム(グループワーク中心)​
    ①各企業の数値を分析、比較
    ②業界、企業ごとに人的資本項目を調査
    ③調査内容をもとに、ソリューションを検討
    ④まとめ資料作成
  • ■発表、社員からのフィードバック
  • ■座談会&質問会
  • ※会社紹介は10分程です。
    ※プログラム内容は一部変更になる場合がございます。

歓迎
・人的資本経営や教育・人材育成について興味がある人
・グループディスカッションの経験を積みたい人
・コンサルティング営業として、自ら考え、提案することを体験したい人
・社会人として働くイメージをつかみたい​​
・実際の社員の話をきいてみたい
日時
・12/18(月) 13:00~16:00
・2024年1/10(水) 13:00~16:00
※都内対面開催です(インソース新橋事業所
※遠方からお越しの方は交通費を支給します。(東京都、埼玉県、神奈川県、千葉県を除く。上限2万円。領収書必須)
定員
5~10名程度
服装
私服可(オフィスカジュアル)
お申込み方法
お申込みは、下記エントリー(お問合せ)フォームまたは公式LINEよりお願いいたします。
「志望動機/お問合せ内容」の項目には下記を記載ください。

・氏名
・ふりがな
・学校名
・学部学科等
・卒業年度
・お住いの都道府県
・希望コース:【実践型】人的資本経営を学び、企業課題解決を考える
・参加希望日時
・電話番号

人事のプロからフィードバック!面接対策インターンシップ

概要

就活の壁である「面接」について、人事のプロからコツや対策についてお伝えいたします。
インターンシップや早期選考で面接経験済みの方も、まだまだこれからという方も、どんな方でも大歓迎です。
対面とオンラインで内容が異なりますので、ぜひ両方ご参加ください!

<当日のプログラム>
※対面とオンラインで内容が異なります
※プログラム内容は一部変更になる場合がございます。

  • 対面開催
  • ■グループワークの練習
  • ■「どんな面接が落ちるか」「なんのために面接があるか」​
  • ■そもそも人事の仕事、面接官の見るポイントって?
  • ■面接の基本スキル(話す内容、受け答えのコツ、対面ならではの所作など)
  • ■面接実践ワーク
  • ■座談会&質問会
  • オンライン開催
  • ■グループワークの練習
  • ■面接の基本スキル(話す内容、受け答えのコツなど)​
  • ■タイプ別面接のコツ
  • ■面接実践ワーク
  • ■座談会&質問会
  • ※インソースオリジナル診断ツールgiraffeを活用します

歓迎
・就活本格化に向けて面接の対策がしたい
・人事や面接官目線の考え方を知りたい
・自分なりに面接対策をしているが自信がない、もっと良くしたい
・実際の社員の話をきいてみたい
日時
■対面開催(4時間)
・12/20(水) 13:00~17:00
・2024年1/14(日) 13:00~17:00
・2024年1/28(日) 13:00~17:00

■オンライン開催(2時間30分)
・12/9(土) 10:00~12:30
・2024年1/20(土) 14:00~16:30
・2024年1/25(木) 14:00~16:30
※オンライン開催はZoomを使用します。URLはお申込みいただいた方にご案内いたします。
※対面開催は(インソース新橋事業所)で実施予定です。
※遠方からお越しの方は交通費を支給します。(東京都、埼玉県、神奈川県、千葉県を除く。上限2万円。領収書必須)
定員
各回10~15名程度
服装
私服可(オフィスカジュアル)
お申込み方法
お申込みは、下記エントリー(お問合せ)フォームまたは公式LINEよりお願いいたします。
「志望動機/お問合せ内容」の項目には下記を記載ください。

・氏名
・ふりがな
・学校名
・学部学科等
・卒業年度
・お住いの都道府県
・希望コース:人事のプロからフィードバック!面接対策インターンシップ
・参加希望日時
・電話番号

※予告※ 社員との座談会

概要

説明会やインターンシップもいいけれど、もっとじっくり社員の話を聞く機会がほしい!できるなら色々な人の話を聞いてみたい、社員同士の雰囲気を知りたいという声にお応えして、座談会を開催いたします。詳細が決まりましたらご案内いたします。

新卒採用に関するお知らせ オンライン・全国で会社説明会開催中

2023 AUTUMN

Vol.12 今日からはじめるDX

Vol.12は「中堅・成長企業でのDXの進め方」がテーマです。 他社リソースを上手に活用するために身につけたい「要求定義と要件定義」を解説しました。 2人の「プロの目」によるDXの取組みへのヒントに加え、身近なアプリではじめるDXを活用事例とともに紹介します。 DXお悩みQ&Aでは、中小・成長企業特有の事例を取り上げました。DXをはじめるなら「今」です。

Index

  • 冊子限定

    プロジェクト成功のカギを握る「要求定義と要件定義」

  • 冊子限定

    中堅成長企業のDX化はシステム会社との連携がカギ【株式会社メイズ】

  • 冊子限定

    経営トップはインボイス制度を契機にデジタル化を推進すべき【辻・ITコンサルティング株式会社】

  • 冊子限定

    Microsoft365ではじめるDX

  • 冊子限定

    DXお悩みQ&A

  • 冊子限定

    プレスリリース一覧

2023 SPRING

Vol.11 DX革命 第二章~着手から実践へ

vol.4の続刊であるVol.11は「DX革命の実践」がテーマです。 本誌の前半ではDXの課題を4段階に整理し、各段階の解決策である研修プランを掲載しています。 後半では弊社が研修を通じてDXを支援した、各企業様の事例と成果を紹介しています。自社のDX実践に際して、何がしかの気づきを得られる内容となっています。

Index

2023 WINTER

Vol.10 人的資本経営の進め方

vol.10は近年注目が高まっている「人的資本経営」がテーマです。 企業に対して非財務情報の開示が求められる中、具体的な取組み策の検討が急務となっています。 本誌では、お客さまの取組み事例や人的資本の開示項目設定、人事サポートシステムの活用についてご紹介しております。

Index

2022 AUTUMN

Vol.09 地域に挑戦の連鎖を生み出す

Vol.9は「地域に挑戦の連鎖を生み出す」がテーマです。インソースグループのミテモ株式会社では、地場企業と想いを共有する自治体・官公庁の皆様と共に、地域経済を元気にするという難題に挑み、着実な成果をあげてきました。本号ではその豊富なソリューション実績をご紹介します。

Index

2022 SUMMER

Vol.08 壁を乗り越える

Vol.8は、職場で抱える様々な問題に対する「壁の乗り越え方」がテーマです。各年代ごとに抱えるキャリアや仕事への悩み、組織活性化への課題など、職場には立ちはだかる「壁」が数多くあります。そこで本誌では、「壁」の原因が何であるかを捉えて、解決方法についてご紹介しております。

Index

2021 WINTER

Vol.07 "人"づくりから始めるSDGs

vol.7は国際的に注目度が高まる「SDGs」がテーマです。SDGs推進によって企業は「顧客獲得」と「資産向上」という2つのメリットを享受できます。全社員を取り込んだ「社内向けESG」「社外向けESG」によってSDGs経営を実現し、VUCAの時代に勝ち残る方法をお伝えします。

Index

2021 SUMMER

Vol.06 教育DX

Vol.6は、組織の生産性向上と教育の最適化を実現する「教育DX」がテーマです。弊社が提供している次世代型LMS“Leaf”を軸に、最新のLMSの動向や、Leafを活用して教育DXを実現したお客さまの具体的事例を多数ご紹介しております。

Index

2021 SPRING

Vol.05 数字は組織の共通言語

Vol.5は、組織の共通言語としての「数字」がテーマです。厳しい環境においても組織が利益を生み出すためには、論理的な意識決定と数字に基づいた業績改善活動が重要です。本誌では、当社取引先さまが実施した経営人財向けの業績管理研修事例や、数字に基づく具体的な業績向上施策についてお伝えしております。

Index

2020 WINTER

Vol.04 DX革命

Vol.04はDX推進のための効果的な手法がテーマです。DXは喫緊の経営課題である一方、IT人材不足や高いシステム導入コストにより実現が難しいと捉えられがちです。そこで本誌では、今いる人材で低コストに推進するDXについてご紹介しております。

Index

2020 AUTUMN

Vol.03 顧客を捉える

Vol.03は今求められる営業戦略がテーマです。コロナ禍により営業を取り巻く環境が大きく変化している中、今こそ営業を変革するチャンスです。データやITを活用した「営業DX」を実践するなど、営業戦略を転換することが業績回復のカギとなります。

Index

2020 SUMMER

Vol.02 リーダー渇望

Vol.02は、組織の新たな未来を描いて実現に導く「リーダー」がテーマです。アフターコロナ・ウィズコロナ時代、組織が生き残るためには、環境変化への即応や最適化が急務となっています。特に主体的に判断し、行動できる強いリーダーの存在こそ、危機を突破する力になります。

Index

2020 SPRING

Vol.01「個」を見る

Vol.1は、「個」を見る人材育成がテーマです。イマドキ世代の育て方に悩みをもつ組織が多くあります。全員一律ではなく、個人の特性を見極めた教育により、能力を引き出し、生産性を高めることができます。また、適正に合わせたIT教育により、組織内部の人材でDXを実現することも可能です。

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