社内ＳＥ・プログラマー職＠東京
overview｜概要
社内基幹システム「Plants」や、お客さま向けの商品購入システム「WEBinsource」の設計・開発に携わっていただきます。
「Plants」は、見積の発行から研修の実施、請求書の発行やデータ分析まで、社内のあらゆる業務で利用されており、システム化を通じて全社の業務改善を行っています。
「WEBinsource」では、お客さま向けの新しいサービスや機能の開発に企画段階から参画し、売上向上やお客さまの利便性向上に貢献しています。
いずれのシステムも自社開発で、企画や要件定義からリリースまですべての工程に関わることができます。また、システム利用者との距離が近く、工程全般を通じてユーザーと関わりながら開発を進めています。リリース後の反応も身近に感じることができます。
特に、リーダー・プロマネ候補として要件定義～設計フェーズで中心的な役割を担い、上記システムの開発を推進する役割を担える方を募集しています。
job description｜業務内容
社内基幹システムやお客さま向けシステムの新規機能開発・機能改修・保守メンテナンス対応、システム運用
要件定義・設計・実装・テスト、上流から下流まで広く対応いただきます。
■開発環境：
- 言語...PHP、Python、JavaScript、TypeScript、VB.NET
- フレームワーク...CakePHP、Laravel、AngularJS
- データベース...SQL Server、MySQL
- Ops／その他...Azure、AWS、Redmine、GitLab、Jenkins、Hinemos、Zabbix
career｜キャリアイメージ
早い段階からリーダーや管理職として開発の管理や後進の教育に携わっていただきます。
中長期的には、ご意向とご経験に応じたキャリアパスがありますので、面接にてご相談ください。
ideal candidate profile｜求める人物像
- 自己研鑚し、主体的に業務に取り組める方
- メンバーやユーザーである社員と積極的にコミュニケーションを図れる方
- 失敗を恐れず仕事にチャレンジしていただける方
（仮に失敗してもそれだけで評価が落ちることがなく、失敗の経験から学びを得られたと捉える環境です） - これまでに経験のない新サービスや技術に興味を持って取り組める方
- 既存の技術知識にとらわれず新たな知識を得ようとする方
- 分からない事を受け身にならないで調べよう、もしくは人に聞こうとする積極性のある方
- 勝手に判断しないで先輩や上司に聞く段取り力がある方
- 派手さを求めるわけでなく、着実に業務をスピード感を持って遂行できる方
conditions｜条件・待遇
| 主な会社情報 | インソースとは（主な事業内容）／ 数字で見るインソース |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員 ※３ヶ月の試用期間あり。その間の待遇や給与に変更はなし |
| 勤務地 | 東京（西日暮里） |
| 勤務時間 |
８：３０～１７：３０（実働８時間／休憩１時間） ※平均残業時間は月３０時間程度 |
| 給与 |
【月給制（時間外勤務手当、諸手当等は別途支給）】
【モデル年収】
【従業員の資産形成支援に力を入れています！】 ＞詳しく見る |
| 昇給 | 年１回（４月または１０月） |
| 賞与 |
年２回（４月、１０月） ※会社業績および個人評価により支給額を決定いたします |
| 諸手当 | 時間外勤務手当、休日勤務手当、深夜勤務手当、役割手当、責任者手当、通勤手当（全額支給） |
| 福利厚生 |
【諸制度】 従業員持株会制度、従業員等株式報酬制度、企業型確定拠出年金制度、慶弔見舞金制度、 育児・介護休業制度、社内研修制度、自己啓発補助（当社公開講座を無料で受講可）、 健康診断補助、インフルエンザ予防接種補助、アニバーサリー手当（会社設立記念日に全従業員へお祝い金支給）、従業員貸付金制度、懇親会費用補助制度、住居サポート |
| 休日休暇 |
年間休日数：１２０日土曜日、日曜日（完全週休２日）、祝祭日、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇（結婚、出産、忌引、赴任、ほか） ※年次有給休暇は入社３ヶ月後に１０日間付与 |
| 各種保険 | 各種社会保険完備（健康・厚生年金・労災・雇用） |
| 学歴・経験 | 高専・大卒・大学院卒／Web系開発経験３年以上／人材教育・育成業界における経験・知識の有無は不問 |
step｜採用ステップ
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筆記試験 -
step二次面接・
筆記試験 -
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