企業理念

インソースでは、「あらゆる人が『働く楽しさ・喜び」を実感できる社会をつくる」を経営理念に掲げ、創業以来、働く個人の、そして組織の力を最大限引き出すお手伝いをしてまいりました。

近年、日本の会社組織では、業務のアウトソーシング化が進んでおります。しかし、行き過ぎたアウトソーシング化は、社内のコア人材育成を困難にし、会社の成長を妨げる可能性があります。

そこで、お客さまの組織に潜在している優れたスキル・ノウハウを引き出し、それを組織に浸透させ、組織を活性化させることをわたしたちは使命としております。




全国で事業を展開し、
年間万名がインソースの研修を受講

当社グループの研修は、年間万名※1の方に受講いただいております。

組織に講師を派遣するオーダーメイドの講師派遣型研修、1名から参加できるオープセミナー型の公開講座を提供しています。全国都市※2の常設セミナールームやオンライン研修を通じて、全国どこからでもご受講いただきやすくなりました。

主要事業である研修に加え、動画教材や教育管理のためのITサービス、人事領域のコンサルティングなどを提供しています。また、年間360以上の最新コンテンツや新規サービスを開発しています。お客さまの課題解決の一助となるべく、今後とも幅広いサービスを展開してまいります。

  • ※1
  • ※2



あらゆる人が活躍できる社会を実現する

当社グループでは、組織づくりの指針を掲げ、ダイバーシティ経営を実践しています。女性は全体の%()を占め、外国出身者やシニア、LGBT、障がいのある方など、多様な人材がそれぞれの特性を活かし、共に働いています。

また世の中のダイバーシティ推進にも力を注ぎ、関連するサービスを各種取り扱っています。 これらのサービスを提供する組織として、社内にも多様な人材が在籍し、多様な働き方を実現しています。

あらゆる人が活躍できる社会の実現に向けて、当社事業を通じた組織の支援に加え、当社の持つノウハウや4万社以上の取引先とのリレーションを活かし、「生理の貧困対策支援プロジェクト」や福祉団体の商品を集めたECサイト「mon champ(モンシャン)」の運営などに取り組んでいます。