人材育成・研修をご検討の皆様へ       大企業の研修       成長企業の研修       外資系企業の研修       官公庁・地方自治体の研修        サイトマップ

ダイバーシティ・グローバル人材育成研修

インソースの取り組み

【テーマ別】

グローバル人材・外国人の育成

年間総受講者数
1,561名

障がいのある方と共に働く方々向け

年間総受講者数
886名

LGBTの活躍

2015年10月30日アップ

【目的別】

ダイバーシティ・グローバル時代の組織づくり

2016年9月13日アップ

ダイバーシティ・グローバル時代の働き方を考える

2016年8月30日アップ

メッセージ~パワードダイバーシティに込めた思い

パワードダイバーシティ。多様性がもたらす力強さ

外部環境の変化がこれまで以上に激しくなる中、企業が存続し得るために、人材の多様性がより叫ばれるようになりました。また、労働人口の減少も相まって、企業のダイバーシティの推進が加速しています。インソースでも民間企業や官公庁のお客さまのご支援をさせていただく中で培った多数の実績を活かし、多様な人々が職場で輝けるお手伝いをいたします。

「多様性こそ、組織に力強さをもたらす―Powered by Diversity」という思いを込めて推進してまいります。それに由来して「パワード ダイバーシティ」というテーマを掲げました。

パワードダイバーシティでは、未来の職場によりよい変化をもたらす下記の5つのテーマを推進して参ります。

ダイバーシティ:若手未就労者、再任用職員(シニア)、女性活躍推進、外国人、障がい者、グローバルに活躍する日本人

パワードダイバーシティの現状

女性・シニア層の活躍推進が顕著

-女性活躍推進―

政府の成長戦略として女性活躍推進が取り上げられて以降、様々なメディアで女性社員の活躍に関する企業事例や研修制度などが頻繁に取り上げられるようになりました。ライフステージが変化しても働き続けられる環境整備、意欲向上が女性の活躍を推進する上でのポイントです。

-シニア層の活躍―

女性とともに注目されているのが、定年を迎えた方々の活躍です。これまでとは異なる立場や役割、環境で働くことになりますが、豊富な知識と経験を活かし、即戦力として、そしてそれを次の世代に伝える知識伝承者として職場に貢献することが求められます。

グローバル化を加速させるダイバーシティ

企業のグローバル展開は加速し、日本人社員をグローバル人材に育成するというミッションを優先的に取り組んでいる企業が増えております。同時に、現地法人の社員の人材育成についても、ご相談を頂く機会が増えております。更なるグローバル化には、国籍関係なくタレントマネジメントを行うことが重要です。また、ダイバーシティを前提とした人材育成を踏まえストレッチを意識した配置、役割分担を明確にした業務遂行がポイントとなります。

パワードダイバーシティで取り組むべきこと

本人だけでなく受け入れ側の意識、体制整備が重要

対象者に研修や制度を導入するだけでは、十分な対応とは言えません。受け入れやすい職場環境作りのために、受け入れ側の上司の支援と意識転換がポイントです。コミュニケーションの取り方や仕事の進め方など具体的な方法論をお伝えするなど、行動から意識を変えていただくことが有効と言えます。

ダイバーシティ関連コンテンツ

他社事例に学ぶダイバーシティとグローバル化を加速させるための人材育成無料セミナー

ダイバーシティ(多様性)は万能薬か?~経営・マネジメントのコツ:ダイバーシティと企業論理の結びつきについて

日本的人事システムの先進性:人材の多種多様性が進む現代、今後の日本版ダイバーシティ・マネジメントはどうあるべきでしょうか

0120-800-225

お問い合わせフォームへ

※研修リクエストの詳細は
こちら

03-5259-0071

03-5259-0077

お問い合わせフォームへ


ダイバーシティ教育実績
  • 年間総受講者数
  • 女性活躍推進
    • 7,940
  • ベテラン層・
    シニア層の活躍
    • 2,341
  • グローバル人材・
    外国人の育成
    • 1,561
  • 障がいのある方と
    共に働く方々向け
    • 886

※2015年10月~2016年9月


ダイバーシティ推進研修
女性管理職研修
女性活躍推進研修
役職定年・定年に備える研修
再任用研修
障がいのある方と共に働く研修
グローバル人材育成研修
LGBT研修

提案書

詳しくはこちら

詳しくはこちら

最新情報ダウンロード

本テーマに関する最新情報(抜粋版)をダウンロードいただけます(同業の方はご遠慮ください)。

ダイバーシティ・グローバル化
推進→

障がいのある方と共に働く→

公開講座の研修
LGBT研修
女性リーダー研修~キャリアアップ編
(男性管理職向け)女性リーダーを育てる研修
外国人のためのビジネス基礎研修
海外赴任前研修

インソースの年間実績
  • 実施回数※1
    • 14,612
  • 企業内研修
  • 10,422回
  • 公開講座
  • 4,190回
  • お取引先数※2
    • 17,157
  • 受講者数※1
    • 35.9万
  • 内容評価※3
  • 大変理解できた
    理解できた
  • 講師評価※3
  • 大変良かった
    良かった

※1 2015年10月~2016年9月

※2 2003年6月から2016年9月までに当社サービスをご利用いただいたお取引先累計

※3 2015年10月~2016年9月
当社書式での受講者アンケートより集計

研修実績をもっとみる

全支社、全社員に研修!?あなたならどうする? 解決動画公開中!

新人・可菜の仕事が早くなったその理由 動画公開中!

インソースの研修の特徴


インソースのもと