システム営業基礎研修（１日）　　　　　　　　　　　　　09/11/15　更新

各企業は現在、財務改善のための人員削減や業務のアウトソーシング化を盛んに行っていますが、以前と比べて転職が通常化している今日、組織において 「人」の力が十分に活用されていないと私共は考えています。

それはすなわち、組織の人的構造がマネジメント層と非熟練者層（新入社員、パート･アルバイト）に二極化し、中間の「コア人材」と呼ばれる層が薄くなっていることを示します。

弊社の研修・コンサルティングの主題は、非熟練者の「コア人材」化、「コア人材」（マネージャー層）の一層の強化です。企業・組織の根幹を支えるものが「人」であるということについては、この厳しい経済状況の中、改めてあらゆるマネジメント層が実感していることでしょう。

財務的な体質改善が達成出来つつある今、「品質」「コスト」「サービス」「リスク管理」「次世代の成長」を同時に実現する「コア人材」の育成は是非インソースにお任せください。