組織における内部統制を適切に運用するために、管理職は職場を牽引することがまとめられます。適切な判断・行動を行うためには、管理職自身の本質(内部統制とは誰のために、なぜ、何をするのか?)を理解していることが求められます。
本研修では、内部統制とは何かを改めて考えて頂き、実際に個人ワークワークやグループワークを通じ、管理職にとって極めて重要な内部統制マネジメントスキルを習得して頂きます。
組織における内部統制を適切に運用するために、管理職は職場を牽引することがまとめられます。適切な判断・行動を行うためには、管理職自身の本質(内部統制とは誰のために、なぜ、何をするのか?)を理解していることが求められます。
本研修では、内部統制とは何かを改めて考えて頂き、実際に個人ワークワークやグループワークを通じ、管理職にとって極めて重要な内部統制マネジメントスキルを習得して頂きます。
| コンプライアンス研修プログラム例(所要時間:1日間) | ||
| 内容 | 手法 | |
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講義 ワーク |
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