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株式会社インソース
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トップページ > 研修一覧 > 部下指導研修 > 部下指導研修 ~部下の育成計画を作成する編(3日間)
コミュニケーションの基礎が「わかる」から「できる」へ
部下のモチベーションと能力を引き出す「きく」スキルと「ほめる技術」「叱る技術」の活用方法を、体得する。具体的には、実践的なケーススタディに取り組むことにより、「わかる」から「できる」へ、レベルアップを目指します。
現場に即応用できるケーススタディと部下育成計画を作成
研修前の事前課題をもとに、御社独自の実践ケーススタディを設定。部署の垣根を越えて受講者全員で部下のマネジメントを考える。また、部下の育成目標・育成計画を作成するワークを通じ、実際の職場へ応用できるスキルを体得する。
「どのくらいの時間で、何を、どのように伝えるか」のスキル習得をめざします。
効果的なプレゼンテーションペーパー作成のポイントを押さえたうえで実際に作成いただきます。さらに、より高い研修成果を達成させるため、経験豊富な講師が、効果的な資料作りを直接指導いたします。
| 研修プログラム例(所要時間:1日目/3日間) | ||
| 内容 | 手法 | |
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講義 | |
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講義 ワーク |
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講義 ワーク |
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講義 ワーク |
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講義 ワーク |
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| 研修プログラム例(所要時間:2日目/3日間) | ||
| 内容 | 手法 | |
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講義 | |
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講義 | |
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講義 | |
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ワーク | |
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ワーク | |
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講義 ワーク |
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| 研修プログラム例(所要時間:3日目/3日間) | ||
| 内容 | 手法 | |
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ワーク | |
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講義 ワーク |
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並行して実施
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こ の研修カリキュラムはあくまで一例です。お客さまの課題・お悩みに応じて柔軟にカスタマイズ可能です。また、研修効果を高め定着化を促進する「研修呼び覚 まシステム」や研修担当者様の負担を減らし効率向上を支援する「研修管理サービス」もございます。お気軽にご相談下さい。
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