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トップページ > 研修一覧 > 新入社員研修 > ビジネス文書研修 ～新人のための論理力強化編（２日間）
当研修の「ねらい」
■文書作成力を土台とした論理性の発信
本研修では、論理的に考える手法を理論として学ぶだけではなく、実践場面に置き換えて多くの演習を行います。論理力の体得により、より的確な問題解決の判断ができるようになります。また、論理力だけでなく、ビジネス文書作成力を養成することで、思考レベルだけでなく、それを具体的に発信できる力の養成を図ります。
本研修のねらいは以下の２点です。
１．論理的に考えることによる、効率的な情報伝達の実現
２．筋道の立った思考により、既存の枠組みにとらわれない発想力の習得
研修プログラム例
| ビジネス文書研修プログラム例（所要時間：1日目/3日間） | ||
| 内容 | 手法 | |
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講義 | |
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講義 | |
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講義・演習 | |
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講義・演習 | |
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講義 | |
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演習 | |
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講義 | |
| ロジカルシンキング研修プログラム例（所要時間：2日目/3日間） | ||
| 内容 | 手法 | |
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ワーク | |
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講義 | |
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講義 演習 ワーク |
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講義 演習 ワーク |
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講義 演習 ワーク |
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講義 演習 |
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講義 演習 |
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講義 | |
| ロジカルシンキング研修プログラム例（所要時間：3日目/3日間） | ||
| 内容 | 手法 | |
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ワーク | |
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講義 演習 ワーク |
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講義 | |
こ の研修カリキュラムはあくまで一例です。お客さまの課題・お悩みに応じて柔軟にカスタマイズ可能です。また、研修効果を高め定着化を促進する「研修呼び覚 まシステム」や研修担当者様の負担を減らし効率向上を支援する「研修管理サービス」もございます。お気軽にご相談下さい。
研修制作者からひとこと
■実際の事例を用いた演習で理解を促す
ビジネス文書の基礎を学んだうえで、それを実践するために必要な論理的思考力(ロジカルシンキング力)を強化します。短期的な習得が難しい論理力については、実際の職場で起こる問題を用いた演習を行うことで体得することが出来ます。文書作成に必要な思考力と、文書作成力を共に身につけることで、自身の考えを効果的に発信する力を習得します。
■受講者が積極的に取り組む演習豊富な３日間
本研修は、全３日間のカリキュラムとなっています。まず１日目はビジネス文書作成に関する原則や形式の解説を受け、演習を通じて文書作成力を向上させます。２日目以降は文書作成に必要な論理力を養成します。２日目は論理的思考の代表的な方法論を解説し、実際の職場で起こる問題分析・演習を行います。３日目は、実際の場面を設定して、２日目に学んだ論理的思考の活用方法を演習を通じて体得します。３日間を通じて、講義・演習・グループワークをバランス良く取り入れ、受講者が常に積極的に取り組めるよう進行します
ツール：各社内文書・社外文書の文例とポイント集・時候のあいさつ表
成果物：議事録
研修ご担当者様に代わり、研修運営業務を承ります。（会場設営、受付、講師対応、研修管理など）
研修後、定期的にアンケートをとることで研修内容の何が、どう職場で活用されているか？考える（思い出す）ことを喚起します。
メールマガジン 新入社員研修 成功のヒケツ36話
新入社員研修の運営・管理の成功・失敗談、さらには毎年の研修で心掛けているorご苦労されていること等々、企業や自治体の担当者様の生の声をお届けします。寄せられた情報をみんなで共有して、来年の新入社員研修をぜひ成功させましょう！本メルマガは教育・研修会社インソースがお送りする、研修ご担当様のための日本初？のメルマガです。様々なお役立ち情報をお届けしますので、是非、ご購読下さい。
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