メディア事業部マーケティング職@東京

メディア事業部マーケティング職@東京~株式会社インソースの求人情報研修業界で最先端を走る研修会社へ就職・転職してみませんか?

※現在この職種は募集しておりません
募集を再開する場合がありますのでご相談ください

事業拡大および業績好調による人員増強のため、新たにメンバーを募集します!

インソースの「メディア事業部」「マーケティング職」とは

インソースは、“あらゆる人が「働く楽しさ・喜び」を実感できる社会をつくる”を経営理念として掲げて、主に研修サービスを提供しています。企業の人事部の担当者様が、「会社で研修をやることになった! どうしよう!」と思った時に、「あ、そういえば、インソースっていう会社があった」と思い出してもらい、お問い合わせをいただくことを、私たちメディア事業部は目指しています。

そのためには、普段から将来のお客さまに対する情報発信と情報提供が欠かせません。マーケティング職は、「お客さまはどこにいるか」を想定し、「どんな情報を求めているか」「どんな情報を発信していたら、いざという時に思い出してもらえるだろう」と考え仮説を立て、実際に広告やメディア露出を仕掛ける仕事をしています。専門のシステムや仕組を使って、お客さまごとの反応や傾向を読み解いたり、データ解析をしたりして、そこから導き出した仮説を元に次の情報発信・提供を仕掛けていく役目を担っています。

業務内容の詳細

WEBやメール・FAX・ダイレクトメール等、各種媒体を通じて、弊社の商材やサービス等の販促・プロモーションをお任せします。
まずはインソースのビジネスモデル、営業戦略等を学び理解していただいたうえで、実際にメール及びWEBでのプロモーション等を担当していただきます。インソースでは常に複数のプロジェクトが同時並行で動いており、また商材やサービスも増大・拡大していくことから、すぐにマーケティングに携わることのできる環境があります。現場のリーダーによるOJTを通じて、システムの使い方や案件の進捗管理の仕方を覚えてもらい、ゆくゆくはプロジェクト・案件を一からお任せいたします。代表から直々に依頼を受けることもあるため、全社に影響を与えるような大きな仕事に携われます!

キャリアパスイメージ

まずは職場の雰囲気や仕事の進め方に慣れていただき、ゆくゆくはプロジェクト・案件を一からお任せいたします。代表から直々に依頼を受けることもあるため、全社に影響を与えるような大きな仕事に携われます!
メディア事業部でのキャリア以外にも、営業職、企画開発、マネジメント、といった様々な職種等、ご意向とご経験に合わせたキャリアパスがあります。

部署の雰囲気

20代~30代が多く、フルタイム社員はもちろん、週3勤務のスタッフさんや10:00出社、16:30退社などの短時間勤務の契約社員もいます。
和気あいあいとしつつも、それぞれが自分の専門的スキルを発揮し合って、プロ意識を持ちながら仕事を進めています。

求める人物像

  • ・好奇心が強く、情報感度が高い人
  • ・ユーザーの立場に立って考えることが出来る人
  • ・周囲の人と協力して仕事が出来る人
  • ・数字で考えるのが得意な人

※WEB関連の実務経験のある方や文章を書くことが得意な方、さらに大歓迎です!

条件・待遇

企業名

株式会社インソース

雇用形態

正社員

※3ヶ月の試用期間があります。その間の待遇や給与に変更はありません

勤務地

東京(大手町)

勤務時間

8:30~17:30(実働8時間/休憩1時間)

※平均残業時間は月30時間程度

給与

月給制 215,000円~ (別途時間外勤務手当等、諸手当あり)

※ご経験、能力を考慮のうえ決定いたします

年収実績:
630万円(35歳 管理職 平均)
577万円(31歳 管理職 平均)
459万円(28歳 一般社員 平均)
421万円(25歳 一般社員 平均)
昇給 年1回(4月または10月)
賞与

年2回(4月、10月)

※会社業績および個人評価により支給額を決定いたします

諸手当 時間外勤務手当、休日勤務手当、深夜勤務手当、役職手当、リーダー手当、通勤手当(全額支給)
福利厚生

【諸 制 度】
従業員持株会制度、慶弔見舞金制度、従業員貸付金制度、育児・介護休業制度、社内研修制度、健康相談室、健康診断補助、インフルエンザ予防接種補助、自己啓発補助、ライフイベント補助(冠婚葬祭サポート、育児・介護サポート)

【レクリエーション】
レジャー・アミューズメント・宿泊施設優待、スポーツクラブ法人会員制度

※当社では「福利厚生倶楽部」の優待・サービスを受けることができます。

休日休暇
年間休日数:120日
土曜日、日曜日(完全週休2日)、祝祭日、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇(結婚、出産、忌引、赴任、ほか)

※年次有給休暇は入社3ヶ月後に10日間付与

各種保険 各種社会保険完備(健康・厚生年金・労災・雇用)
学歴・経験 高専卒・大卒・大学院卒/人材教育・育成業界における経験・知識の有無は不問

応募方法

お電話もしくはメールでお問い合わせください。追ってご連絡いたします。

採用までの流れ(中途採用)
※アルバイト、パート採用はSTEP1、STEP2、STEP4のみ

STEP1

履歴書・職務経歴書による書類選考

STEP2

一次面接+筆記試験

STEP3

ニ次面接+筆記試験

STEP4

内定

採用に関して、ご不明な点がございましたら、お気軽にお問合せください。

電話番号03-5259-0070

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