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■ビジネス文書テキストの３つの特徴

１．ビジネス文書の型・ルールを習得できる

全ての文書作成の根底にあるのは要約力です。長い文章を要約する演習を通じて、相手に伝えたいことを簡潔にまとめる力をつけていただきます。

「内容が推測できる標題」、「１文は４０～５０字程度におさめる」、「主語と述語を明確にする（一貫させる）」、「内容は具体的かつ正確に」などの文書作成上の決まりごとを守れば、誰でもビジネス文書をうまく作成することができるようになります。また、こうしたルールに則れば、ビジネス文書の種類が変わっても、読み手にとって理解しやすい文書を効率的に手早く作成することができるようになります。

２．ビジネスの現場ですぐに活かせる

ビジネス文書研修を内製化して実施される組織の皆さまに、社会人として必要な「書く」スキルを１日間の研修で身につけられるよう、弊社の公開講座ビジネス文書研修でお伝えしている文書作成のノウハウが詰まったテキストをお届けいたします。

例えば

◆議事録の作成

「あなたは、システムソリューション会社『ワンダフルシステム株式会社』の営業開発部の新人です。会議のやりとりをまとめ、会議に出席した方に送る議事録を作成してください。」 ビジネス文書は「文書作成の基本」に則しているかが最も大切です。「定型レイアウトや定型文を活用する」「氏名・役職を間違えない」など、ポイントを覚えればすぐ実践できることもあります。 他方で、「書き手の立場、読み手の立場を意識する」「全体を２００字で要約する」といった、習得に訓練が必要なものもあります。これらは一見難しく思えますが、テキストの内容を理解し、 演習に取り組むことで誰でも身につけることが可能です。 他にも報告書、社内・社外メール、お詫び状、依頼状などの多様な演習があります。

３．文書作成力向上は働き方改革につながる

文書作成のスキルを磨くだけではなく、仕事の進め方についても学びます。文書を作成する際には、必ず読み手がいます。読み手は社内の人のこともあれば、お客さまなど社外の人のこともあります。読み手の立場や、読み手が求める情報に配慮するということは、ビジネスの基本を知ることにもつながります。

■ビジネス文書テキストの目次

■購入者・受講者の声

• ・公文書を作成する機会もあり、これまでの業務の中でも迷うことが多かったため、参考になった。テキストを見返しながら、今後の業務に活かそうと思う
• ・資料は今後、読み返して実際の業務の時にも使えると思いました
• ・メールを送信する前に一度メールを見直して送るようにします。細かい部分まで見ようとすることで至らない点があったり言葉の使い方が足りないことを痛感できました
• ・要約をする際に細かい背景まで書いてしまいがちであったが、５Ｗ１Ｈに着目すれば相手に伝わりやすいと分かった。議事録を作成する際は５Ｗ１Ｈを意識しようと思う
• ・議事録は苦手だったため、演習を通じて学べたことを活かしていきたい。具体的に「まとめ方」の部分を参考とし、分かりやすい「要旨」を書けるように注意する
• ・メール、文書例も用意されていて、復習がしやすくて良いと思いました

■ビジネス文書テキストの価格およびご購入の流れ

５冊１セット　11,000円（税込）

販売単位について

• ・１セット（受講者５名さま分）から販売しております
• ・１セット（受講者５名さま分）のみの場合は、別途送料1,100円を頂戴しております

セット内容

• ・ビジネス文書研修テキスト5冊
• ・演習問題集（５問）5冊
• ・解答例集5冊

ご購入の流れ

• （１）下記「お問合せ・購入お申込みフォーム」をクリックし、「お申込みフォーム」に必要事項を入力のうえ、お申込みください
• （２）追って担当より、ご注文内容のご確認のメールをさせていただきます
• （３）テキストを発送いたします※お申込み後、５営業日以内を目安に発送いたします
• （４）テキストのご到着後、ご請求書をお送りいたします

【ご購入に際して】

・上記の販売にあたりましては、組織内でのご利用に限らせていただきます

・ご同業の方からのお申し込みはお受けいたしかねます

・与信判断の結果、反社会的勢力への対応方針などの事情により、お断りさせていただく場合がございます

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WEBinsourceからならもっとお得にご購入いただけます

５冊１セット　7,700円（税込/送料込）

10冊１セット　12,800円（税込/送料込）

・WEBinsource会員の方　ご購入の流れ

• （１）WEBinsourceにログインのうえ、「研修名」に「製本テキスト」と入力し、検索してください
• （２）ご希望のテキストおよびセット数を選択し、お申込ください
• ※お支払方法は、振込とスマートパックからお選びいただけます

・WEBinsource会員ではない方　ご購入の流れ

WEBinsourceとは
弊社公開講座や動画などが簡単にご購入いただける、会員さま専用のシステムです。特に公開講座や一部研修テキスト（製本版）は、WEBからの直接お申込みよりも安価にご購入いただける等、お得なサービスとなっております。詳しくはこちら

（１）まずはWEBinsourceにご登録ください
①利用規約をご確認いただき、WEB上で必要事項をご記入ください
利用規約はこちら ／ 新規ご登録はこちら
②ダウンロードボタンをクリックし、お申込書のPDFをダウンロードしてください
③お申込書PDFを印刷し、貴社社判を捺印ください。ご捺印いただいた申込書をスキャンし、PDF化してください
④以下のアドレスに申込書を添付し、メールにてご送付ください。１週間ほどで弊社よりID、パスワードをご連絡いたします
[email protected]
 ※原本のご送付は不要です
 ※割引適用はID、パスワード発行後となります。
 ※ご入力いただいた個人情報はpdfファイルの申込書に反映されるのみで、当社側には記録されません。

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スマートパックとは
弊社公開講座や動画、研修テキスト（製本版）をお得にご購入いただける共通ポイントです。
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■ビジネス文書研修の実績

年間総受講者数

12,568名※1

内容評価

94.6％※1

講師評価

92.8％※1

※1 2019年10月～2020年9月

■新人向けビジネス基礎テキストも販売中

インソースがご提供する新入社員研修で実際に使われている「ビジネス基礎テキスト」の内容は、新入社員に社会人としての考え方・基礎的なスキルを早い段階で習得いただくことを可能にしています。

社会人としての考え方、ルールの遵守、電話応対・来客応対などの基礎的なビジネスマナー、組織に貢献するための仕事の進め方を全１０８ページに凝縮しています。

新人向けビジネス基礎テキスト販売はこちら

■研修ラインナップ

インソースの新人向けビジネス文書テキスト販売は、多くのプランをご用意しており、お客さまに最適な研修をお選びいただけます。

【公開講座】ビジネス文書研修

本研修では、読み手を意識することを大前提とした上で、相手に分かりやすい文書作成の方法を学んでいただきます。

• ・【公開講座】ビジネス文書研修はこちら

◆研修のポイント

• ①文書の基本的な構成ルール～主語・述語や一文あたりの文字数まで
• ②伝えたいことを簡潔にまとめる力～情報の取捨選択による要約
• ③相手が欲しい情報を考える力～キーワードや数字を記載する
• ④社外文書の基本的な型～ＦＡＸ送付状・書類送付状・案内状・お祝い状・お詫び状・お礼状・依頼状

【公開講座】研修講師養成研修

講師として研修に登壇する上での心構えと、効果的な研修を行うための３つのポイントを学んでいただきます。

◆研修のポイント

①研修構成スキルの習得

研修の目的を実現するための構成方法を学べるのが魅力です。人数や対象に応じた時間配分や、演習の手法などが身につきます。

②インストラクションスキルの習得

受講者に伝えたいことが伝わるインストラクションスキルを習得できるのが魅力です。フィードバックの手法や講師の発言の説得力を高める手法などが身につきます。

③コミュニケーションスキルの習得

一方通行的な研修ではなく双方向的な研修にするための考え方を学べるのが魅力です。人前で話すうえでの基本事項から、受講者側からの発言を促す手法などが身につきます。

• ・【公開講座】研修講師養成研修はこちら

その他　おすすめ研修ラインナップ

【基本】

• 新人のためのビジネス文書研修（１日間）
• ビジネス文書研修　～新人が分かりやすく伝える編（１日間）
• （新入社員・新社会人向け）ビジネスＥメールの書き方研修
• （新入社員・新社会人向け）ビジネス文書研修

【社会人として必須の常識・スキルを学びたい】

• ビジネスマナー研修　～新人向けマナー・コミュニケーション（２日間）
• 新入社員研修　～ビジネス基礎「速習編」（１日間）
• 新社会人としての心構え習得研修（１日間）
• ビジネス基礎研修　～マナー・コミュニケーション・ビジネス文書（１日間）
• 新入社員研修　～ビジネス基礎研修Ⅰ　職場の常識編（半日間）
• 新入社員研修　～「信頼される」社会人を目指す編（１日間）

【目的別に集中してスキルを身につけたい】

• 新入社員研修　～会社の仕組みを理解する編（１日間）
• 新人のためのパワーポイントプレゼンテーション研修（２日間）
• ビジネス基礎研修　～ビジネスマインド編（１日間）
• 新人のためのプレゼンテーション研修（１日間）
• 新人のためのヒアリング＋プレゼンテーション研修（２日間）
• 新入社員研修　会社の数字の見方と新聞の読み方編（１日間）
• 新入社員研修　コミュニケーション上手な社会人になる編（２日間）
• ビジネス業務知識研修　～企業の川上から川下までを知る編（1 日間）
• 新入社員研修　～仕事の教わり方・学び方編（１日間）

【豊富な演習を通して、スキル定着を図りたい】

• 新入社員研修　～ビジネス基礎「実践ワークで完璧マスター編」（３日間）
• 新入社員研修　～シミュレーション体験編（３日間）
• プロジェクト型新人研修　挑戦し続ける人材になるために（８日間）
• ビジネス文書研修　～基礎力強化編（２日間）

【その他、関連サービス】

• 製本テキストサービス（お試し読み可能）
• ビジネス文書（文書作成の基礎・メール、報告書の定型レイアウト）講座
• ビジネス文書　通信添削サービス
• Leaf を活用したビジネス文書添削サービス
• 新人研修内製化支援サービス

■新入社員研修ご担当者様向けコラム集

• 内容はどうする？（前編）　～新人研修　「準備はどうする？」
• 内容はどうする？（後編）　～新人研修　「準備はどうする？」
• 会場はどうする？　～新人研修　「準備はどうする？」
• 講師はどうする？　～新人研修　「準備はどうする？」
• 内定者はどうする？　～新人研修　「準備はどうする？」
• テキストはどうする？　～新人研修「準備はどうする？」
• ＯＪＴはどうする？（前編）　～新人研修　「準備はどうする？」
• ＯＪＴはどうする？（後編）　～新人研修　「準備はどうする？」
• 【特別編】担当者インタビュー　「私はこうした」（前編）
• 【特別編】担当者インタビュー　「私はこうした」（後編）
• 「スマホ世代」教育の思わぬ落とし穴　求められるパソコン教育とは？
• メンター制度で若手の離職防止につなげる！