2022.11.16 ニュースリリース

22年10月に新作研修30本、動画19本をリリースいたしました～共創型リーダーシップ研修、（動画教材）不祥事対応講座など

2022.11.16

　年間560 本を目標に日々新作コンテンツの開発を行う株式会社インソース（東京本部：東京都荒川区、代表取締役執行役員社長：舟橋孝之、証券コード：6200、以下「当社」）はこの度、2022 年10 月に新作研修を30 本、動画を19 本リリースしましたので、お知らせします。

　新作コンテンツ開発目標に対する進捗は、以下の通りです。

◇新作研修、動画（ｅラーニング）の開発本数

（単位：本）

	22年 9月期実績	23年9月期	期初来累計	目標に対する進捗率	23年 9月期目標
	22年 9月期実績	10月	期初来累計	目標に対する進捗率	23年 9月期目標
研修（講師派遣）	333	30	30	8.6％	350
動画	210	19	19	9.0％	210

◇10月にリリースした新作研修 30本

ＯＡ/ＩＴスキル	7本	チームビルディング	1本
いまさら聞けないＥｘｃｅｌ研修～業務で扱うＥｘｃｅｌの基本　他		アセッサー派遣型研修～ドミノを使ったチームビルディング編
コミュニケーション	2本	管理職向け	1本
ナラティブ・コミュニケーション研修～双方向の物語で部下の内省と動機付けを促す　他		新任管理職研修～日常管理の基本を学ぶ
中堅社員向け	2本	ビジネス文書	1本
（中堅社員向け）巻き込み力向上研修～受け身の姿勢から脱却し、周囲に働きかけ　他		短時間で的確に情報を伝える！社内メールコミュニケーション研
ハラスメント防止	2本	部下指導・ＯＪＴ関連	1本
アルコールハラスメント防止セミナー～適切なコミュニケーションでチームの絆を深める　他		【全力演習】Ｚ世代の育て方～事前視聴動画と実践ワークで学ぶ
営業	1本	プレゼンテーション	1本
営業研修～個人宅訪問マナー編		【全力演習】成果を見据えたプレゼンテーションテクニック～事前視聴動画と実践ワークで学ぶ
企画力	1本	メンター	1本
構想力強化研修～アイデアを実現するまでのプロセスを学ぶ		メンター力向上研修～メンティの困りどころをつかみ、活躍につなげる
キャリア	1本	メンタルヘルス	1本
キャリアデザイン研修～自律的なキャリア形成に向けた主体的な学習計画		【全力演習】テレワークでのメンタルヘルス（ラインケア）～事前視聴動画と実践ワークで学ぶ
業務改善	1本	問題解決	1本
業務改善研修～問題解決の手法を学び、実践力を鍛える		ケーススタディで学ぶ管理職の問題解決力向上研修
思考力	1本	リーダーシップ	1本
実践！クリティカルシンキング研修～リーダーとしての思考力を強化する		共創型リーダーシップ研修
ダイバーシティ推進	1本	マーケティング	1本
育児・介護から考える働きやすい職場づくり研修		コンテンツマーケティング研修～基本を学び、潜在顧客にアプローチする
タイムマネジメント	1本
セルフマネジメント研修～ハイパフォーマンスを実現するためのエネルギー管理術

■キャリアデザイン研修～自律的なキャリア形成に向けた主体的な学習計画
人的資本経営とは、人に投資をすることで組織の生産性を上げていこうとする考え方ですが、その大前提となるのは、その対象者が自律的に成長できる人材であることです。本研修では、人的資本経営時代におけるキャリア自律の必要性を理解し、長期的キャリアを見据えた学習計画を立てていただきます。

■共創型リーダーシップ研修
多様なステークホルダーと協働して、新たな価値を創出する「共創型リーダーシップ」を発揮できる人材が今、求められています。本研修では、共創プロジェクトの進め方や、共創を円滑に進めるために必要な調整力・コミュニケーション力について学ぶことで、共創型リーダーになることを目指します。

◇10月にリリースした新作動画教材 19本

リスク管理/コンプライアンス	12本	財務/管理会計	1本
不祥事対応講座～万が一に備えたコンプライアンス違反時の初動と広報対応　他		投資判断基礎講座～損益分岐点分析と投資評価の基礎を学ぶ
マネジメント	3本	交渉/調整力	1本
（管理職向け）ハイブリッドワーク推進講座～出社と在宅勤務の併用で、チームの生産性を高める他		交渉力向上講座～ネゴシエーションスキルを上達させる
コミュニケーション	2本
アサーティブコミュニケーション～率直に伝えるための４つの柱と事前準備他