インソースの研修情報

いつも大変お世話になっております。インソースの小幡（おばた）でございます。

営業担当だった頃、お客様からお伺いしたことで、心に残っているのが、
「いつも綺麗な研修会場を準備しているんです。受講者の集中力を切らすことなく
快適に受講してもらえるだけでなく、研修そのものの価値を高めることができるからね」
という言葉です。その時、研修効果を高めるために、良い受講環境を提供することも
重要であることを学びました。

さて、インソースでは、講師派遣型研修をご依頼の場合で、本日より３月末日までに
実施の場合、弊社セミナールーム（東京都千代田区・福岡博多区）のご使用料を
☆無料☆とさせていただきます。レンタル会議室での研修をご検討の場合、ぜひ、
弊社営業担当にご相談ください。

▽研修会場無料キャンペーンの詳細な内容はこちら！


◇◆本日の内容◆◇
０１　お問い合わせ急上昇！管理職のための部下指導研修
０２　今こそコストを抑えて業務改善活動！


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０１　お問い合わせ急上昇！管理職のための部下指導研修
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新入社員の育成にあたって、ＯＪＴトレーナーだけでなく管理職の方にも育成の
仕方を理解して欲しいというご相談が増えております。
そんなご要望にお応えし、部下を直接指導する内容の研修と、ＯＪＴトレーナーの
監督者として間接的に育成を支援する内容の研修をご用意しております。

■直接的に部下指導を行う場合のポイント
適切な目標設定を行い、仕事をできるようにすることで、「達成感」を与えることが
重要です。例えば、一か月後、三か月後、半年後と具体的に何ができたら上手くいく
のかを示してあげることが最大のポイントです。

▽部下指導研修

■監督者として間接的に指導を行う場合のポイント
管理職は教育のプロデューサーになることが最大のポイントです。管理者が自ら
手を差し伸べて育成を行うには時間に限りがあります。実際、ＯＪＴに適任者を
選定すること、適切な目標設定を行い、定期的に育成の進捗をチェックすることが
重要となります。

▽ＯＪＴ監督者向け研修

■関連の研修はこちら
▽コーチング研修～より部下とのコミュニケーションを身に着けたい場合
▽部下モチベーション向上研修（公開講座版）
▽指示徹底力強化研修～お客様からのご相談により生まれました


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０２　今こそコストを抑えて様々な業務改善！
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創業以来インソースでは、研修やコンサルティングまで様々な形式で、多くの
お客様の業務改善活動をご支援させていただいております。
インソースでは、現場での拒否感をなくし、楽しく確実に改善の一歩に踏み出す
ことができる業務改善を進めてまいります。

▽業界・業務別の課題と対策をご紹介！～官公庁／ＩＴ・成長業界／サービス業
▽業務改善研修のまとめはこちら！
▽制作者が業務改善活動研修の詳細な内容をご紹介！
▽お客様の業務改善活動もご支援してきました～業務改善コンサルティング
▽業務フロー作成研修（１日間）
▽事務ミス防止研修（１日間）


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本日も最後までお読みいただきましてありがとうございます。

■香港の様子をお届けします！
ＩＮＳＯＵＲＣＥ　ＨＯＮＧ　ＫＯＮＧ　の山本より、香港営業日誌の最新記事
をお届けします！今回は１年間の食生活の変遷をプロダクトライフサイクル
になぞらえて、ご紹介します！

▽香港営業日誌～食生活の変遷in香港

香港営業日誌の編集には私（小幡）も携わっているのですが、香港からいつも
楽しそうな写真が送られてきて、本当にうらやましい限りです。
今回は１年間の香港での食の変遷を追ったのですが、ラーメンや焼肉の様子などの
写真も送られてきて、編集中におなかが鳴りそうでした。

■上林憲雄教授最新作！～変貌する日本型経営
週末のメールで企業経営やマネジメント、ワークライフバランスなど様々なテーマ
の経営論を書かせていただいている神戸大学経営学博士上林教授が執筆した書籍
『変貌する日本型経営～グローバル市場主義の進展 と日本企業』が２月６日に
出版されました！皆様是非ご一読いただければ幸いです。

▽こちらより、ご購入ください！
▽上林憲雄教授が執筆している「バーチャルマネジメント」の記事はこちら
▽上林教授にインタビュー！「日本型経営を支える管理職の役割」