Raspberry Piを使い、IoTとPythonの基礎を実習形式で学ぶ３日間の研修です。温湿度センサーとモニターを組み合わせた温湿度監視システムをはじめ、各種センサーやモジュールを用いた豊富な実習を通じて、マイコンを使った組み込み開発の基本を体験します。また、Pythonを使用したデータ処理と可視化技術も習得し、IoTシステムの設計から運用までの仕組みを実践的に学習できます。 ＊この研修ではPCを使用します＊

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初めてWeb広告を出すことになった方が、出稿までどのようなステップで進めていけばいいかわかる研修です。Web広告はただ出すだけではなく、ターゲットに合わせて最適な媒体や文言を選ぶ必要があります。ワークを通してターゲットと商品に合わせた媒体の選び方を身につけるとともに、広告の効果を測定する各指標の読み方についても学びます。

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社会人５年目は、組織やチームの中核としての役割が期待される重要な時期です。重要顧客との厳しい交渉、部署間の利害調整、不確実性の高いプロジェクトの立ち上げなど、５年目社員は多くの難題に直面する可能性があります。本ワークショップでは、そうしたリアルなシチュエーションを想定した６つの課題に１日をかけて取り組みます。１年間の経験を１日に凝縮したような濃密な体験を通じて、実践的な対応力と高い経験値を獲得できます。

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社会人４年目は、これまでに培った経験やスキルを土台として、中核人材としての自覚を持ち始める時期です。さまざまなメンバーと信頼関係を築き、顧客のクレームや上司の説得、他部署との連携など、より視野を広げて業務に取り組む必要があります。本ワークショップでは、実際に起こり得る複雑な状況設定のケーススタディを６つ用意しています。１日かけてじっくりと取り組みながら対策を考えることで、４年目に必要なスキルを実践的に獲得することができます。

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本研修は想像力をテーマにしたコミュニケーション研修です。「お互いさま」と思える職場を実現するには想像力が重要となります。研修では、シナリオを描くような要領で、自分とは違う世代や異なる立場にいる人を具体的に思い浮かべ、詳細に１日の行動を書き出すワークを実施します。相手が何を考えどのように行動するのか、時間をかけてワークに取り組み、さまざまな選択肢を考えることで職場でのメンバー理解、「お互いさま」と考えられることにつながっていきます。

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本研修は鈍感力を切り口に、ハラスメント防止や職場づくりを考えます。「お互いさま」と考えられるようになるために、効果を発揮することの一つが「気にしない力」です。気にしないことは、広く平等に愛するという博愛の精神にもつながる部分があります。研修内では何が自分にとってのうれしさや怒りなのか、気持ちを数値化します。また、気にしないこと10選を決めるなど、自分にとっても相手にとってもストレスの少ない関係づくり、職場づくりを実現するための工夫を学びます。

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PowerPoint資料作成において最も時間を要するのは、内容の図解化とレイアウトの検討です。この工程を効率化できれば、その作成時間を大幅に短縮できます。本研修では、Web上でスライドやワンペーパー資料の完成イメージを生成します。そのイメージをPowerPointで編集可能な形に変換する生成AI活用技術を、実践を通じて習得します。 ＊この研修ではPCを使用します＊ ※研修内でChatGPTのアカウントを使用しますので、受講前に必ずご準備ください ※Windows版のPowerPoint（2021／2019／2016）を使用して説明します

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ＰＭＩとは、Ｍ＆Ａ成立後に譲受企業と譲渡企業を統合するプロセス全体のことです。シナジー効果を最大化し、両社の企業価値を高めることが目的であり、ＰＭＩの巧拙がＭ＆Ａの成否を分かちます。そこで本研修は、ＰＭＩ推進体制の構築、統合計画の策定と実行に焦点を当てました。さまざまな成功・失敗事例を取り上げ、ケース検討や自社がＰＭＩで取り組むべき具体策を議論するため、スキル習得だけでなく、組織課題の共有やベクトル合わせにつなげられます。 ※ターゲット・スクリーニング（買収候補の絞り込み）を学びたい方は、以下研修がおすすめです Ｍ＆Ａ入門研修～シナジー発揮、事業拡大のための会社の選び方（１日間）

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