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仕事が減らないと感じる時

仕事が減らないと感じる時に受けたい研修

働き方改革が進む中で、「生産性向上」が求められている

組織の生産性を上げるためには、組織に属する従業員一人ひとりの生産性向上が求められています。とはいえ、膨大な仕事量を限られた時間内で終わらせるのは簡単なことではありません。「次から次へと新しい仕事が舞い込んできて、一向に仕事が減らない」「突発的な業務が毎日のように発生してしまい、計画通りに仕事が進まない」という方もいらっしゃるのではないでしょうか。

仕事の「ムダ」を排除し、スケジュールに余力を生み出す

効率的に仕事を進めて生産性を向上させるためには、事前に計画を立てることももちろん重要ですが、その際は、一度ご自身のワークスタイルを見直し、仕事の「ムダ」を発見・分析・排除していくことが求められます。ムダを認識し、徹底的に排除することで、業務スケジュールに「余力」を生み出すことができます。日々の業務においては、余裕のある計画を踏まえたうえで、それぞれの仕事の優先順位やQCDR(品質・コスト・納期・リスク)を意識できると良いでしょう。

タイムマネジメント研修~仕事を効率的に進めるための時間管理を学ぶ

おすすめ対象者

日々の仕事の中で、時間に追われて悩んでいる方

おすすめ理由

限られた時間の中で業務効率を高め最大限の成果を上げるための方法を、PDCAサイクルに沿って習得する研修です。1日のスケジュールを振り返ることで自身のワークスタイルを分析し、現在の課題をご認識いただきます。そして業務を効率的に遂行するための計画の立て方、優先順位のつけ方、効率の良い仕事の仕方を習得いただきます。

開催スケジュール

研修の詳細はコチラ

生産性向上研修~仕事の見える化でムダなく成果につなげる

おすすめ対象者

いつも時間や仕事に追われているが、改善のために何をすればいいか分からない方

おすすめ理由

働き方改革時代に最適な効率がよい仕事術を学び、生産性向上をめざす研修です。「ムダ」をなくす分析方法、「見える」仕事の流れをつくる管理方法といった、組織の一員として生産性を高めるためのポイントを学びます。

開催スケジュール

研修の詳細はコチラ

仕事の生産性向上研修~「デキる人」に共通する考え方や行動を取り入れる

おすすめ対象者

効率的な時間の使い方や、無駄のないコミュニケーション術を身につけ、仕事の生産性を向上させたい方

おすすめ理由

働き方改革が進む中、組織の生産性を上げていくためには、個人としても仕事のやり方を変えていく必要があります。本研修では、いわゆる「デキる人」が共通して持っている、仕事に対する考え方や行動を紹介し、積極的に取り入れていただくことで、自身の仕事のスキルを高めていただけるプログラムとなっています。

開催スケジュール

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