チームに貢献する仕事の進め方～質・量・精度を上げる

チームに貢献する仕事の進め方～質・量・精度を上げる

上司・先輩と連携しながらより良く、より多く仕事をやり遂げる

商品No.DID20005

　
  • 新入社員
  • 若手層

対象者

・新入社員、若手社員（３年目まで）

・配属して一定時間が経過し、改めて仕事の基本を確認し、パフォーマンス、業務効率を高めたい方

よくあるお悩み・ニーズ

  • 先輩の指示通りに仕事をすることができない
  • 仕事の予定が立てられない。予定を立てても、計画通りに仕事ができない
  • 先輩にホウレンソウをしても、何を言っているか分からないと言われる
  • 仕事をたくさんしているが成長が止まっている（振り返りができていない）

研修内容・特徴OUTLINE・FEATURE

サンプル動画

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指示を受けたり、上司・先輩と連携しながら仕事を進めていくことは、若手だけでなく、リーダー、管理職になっても、基本的には同じです。本動画では、上司・先輩からの指示を正確に理解し、品質・納期を意識しながら仕事の計画を立て、上司・先輩を巻き込みながら、精度高く仕事をやり遂げるための仕事の進め方を身に付けていただく内容となっています。

到達目標GOAL

  • ①指示を受ける際は、メモとペンをも持ち、上司・先輩の話をしっかりと記録できるようになる
  • ②仕事の背景、状況を考えて、バランス良い計画が立てられるようになる
  • ③質問やホウレンソウを行う際は、6W3Hを意識して漏れのなくできる
  • ④仕事が完了したら、しっかりと振り返り、次の成長につなげることができる

動画の仕様SPECIFICATION

商品コード

商品No.DID20005

動画時間/容量

  • 動画1

    00:03:06

    64MB

  • 動画2

    00:07:09

    184MB

  • 動画3

    00:09:37

    292MB

  • 動画4

    00:05:16

    124MB

  • 動画5

    00:11:43

    319MB

  • 動画6

    00:08:55

    222MB

  • 動画7

    00:03:32

    86MB

テキスト

なし

テスト

オプションで購入可能（WEBinsource会員限定）：￥11000（税込）

収録内容DETAIL

収録時間: 00:49:20

研修プログラム
内容
  • １．チームに貢献する仕事の進め方
    ・良い仕事の進め方の手順
  • ２．【ステップ１】 指示を受ける
    ・指示の受け方
  • ３．【ステップ２】 計画を立てる
    ・仕事の進め方と作業時間の見積もり
    ・仕事を行う上での判断軸 「QCDRS」
    ・【ケーススタディ】 「QCDRS」
    ・コストを意識する
  • ４．【ステップ３】 仕事を始める
    ・仕事を始めてみて、不明点が発生した場合
    ・質問すべきかどうか事前に考えたうえで質問する
    ・質問の仕方を工夫する
    ・教えてもらう姿勢・態度
  • ５．【ステップ４】 中間報告
    ・中間報告のタイミング
    ・ホウレンソウ～報告・連絡・相談
    ・報告のポイント～報告は部下の義務
    ・【ワーク】報告の仕方
    ・連絡のポイント ～上司・先輩に文書・口頭で正確に伝える
    ・相談のポイント ～抱え込まず、早めに焦点を絞って相談
  • ６．【ステップ５、６】 終了前チェック、終了報告
    ・終了報告前のチェック
    ・【ワーク】終了報告前のチェック
    ・終了報告
    ・振り返り
    ・振り返りの例
    ・PDCAサイクルで業務向上
    ・【参考】 「KPT」 で行動の振り返り
  • ７．最後に
    ・オンラインツールを活用する
    ・ビジネスチャットツールを使用する際の注意点
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価格PRICE

■eラーニングコンテンツ購入プラン　～買い切りプラン

eラーニングコンテンツをMP4ファイルで購入できるプランです。
社内で繰り返し視聴する場合におすすめです。
詳しくは「動画百貨店お申込みから納品までの流れ（動画買い切りプラン）」をご覧ください。

クラウドデータにて買い切り

DVDにて買い切り～動画データをDVD-Rに書き込んだ形式（DVDプレーヤーでの視聴不可）

USBにて買い切り

■動画教材レンタルプラン

期間限定でインソースのeラーニング配信システムに接続し、コンテンツを視聴いただくプランです。詳しくは「動画教材レンタルプランとは」「動画百貨店お申込みから納品までの流れ」「動画教材レンタルプラン eラーニング視聴の流れ」をご覧ください。

  • ご受講者さまのメールアドレスにて視聴状況を管理いたします。個人アドレスがない場合は、お申込み時に備考欄へご記載ください。

レンタルお申込み ～１名さまからお申込み可能

＜視聴期間：１週間＞

レンタルお申込み ～１名さまからお申込み可能

＜視聴期間：２週間～４週間＞

会員サイトWEBinsourceからお申込みいただくと、「お得に（割引適用）」かつ「後払い」「即時視聴」が可能になります。

またポイント制割引サービス「人財育成スマートパック」を活用することで、さらにお得に動画コンテンツをお申込みいただけます。ぜひご検討ください。

ホームページから直接お申込みいただくと、先払いとなり事前にご入金いただく必要がございます。サービスご提供までにお時間をいただきます旨、ご了承ください

動画百貨店導入事例・実績

動画百貨店は、さまざまな企業様に選ばれています！

動画百貨店のこれまでの実績と事例をピックアップしてご紹介いたします。

動画教材の販売からカスタマイズ・フルオーダー制作まで幅広いご支援が可能です。
また、専門性の高いコンテンツをお持ちの企業様と協業をし、様々な組織ニーズに沿った幅広い種類のコンテンツを制作・提供しております。

動画百貨店のイージーオーダー

オリジナル動画にオーダーメイドできます！

本動画教材に、組織の方針・取り組み事例・インタビュー追加、多言語化といった様々なカスタマイズができます。貴社オリジナル要素を盛り込みつつも、一から動画を制作するより、短納期かつ低コストでご提供可能です。

「自社事例を追加したい」「社内規定の説明を盛り込みたい」など、お気軽にご相談ください！

定額制eラーニングSTUDIO

インソースが開発した必修の講座が見放題！

コンプライアンスやハラスメント防止、情報セキュリティなど、企業教育に欠かせない講座を豊富にご用意しています。社員一人ひとりが必要な知識を、いつでもどこでも学習できます。

「全社員向けの教育を効率化したい」「必修研修をオンラインで実施したい」とお考えの方におすすめです。

動画のフル視聴も可能です！

ご希望の動画のフルバージョン（サンプル仕様）を、インソースが運用する教育管理システム・ＬＭＳ「Leaf」上にてご覧いただくことができます。「Leaf」について詳しくはこちら

ご希望の際は、お気軽に、当社営業担当、または以下申込フォームにご連絡くださいませ。

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  • 動画買い切りプランをご検討のお客さまが対象です
  • 視聴環境の準備に２～３営業日ほどお時間がかかります
  • ご検討状況をふまえ、原則２～３営業⽇以内の視聴期間となります
  • 誠に申し訳ございませんが、同業の⽅の申込みはお断りしております

お見積りもお気軽にお申付けください！

ご要望や動画のタイトルおよびご検討されているプラン、利⽤⽅法をお知らせください。

営業担当より、ご提案資料やお⾒積書をご案内いたします。

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様々なご質問に丁寧にお答え！
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  • コストパフォーマンスよく動画教育

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