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ダイバーシティ時代のマネジメント講座~新しい時代の、チームの成果の出し方

ダイバーシティ時代のマネジメント講座~新しい時代の、チームの成果の出し方

新しい時代の、新しい“常識”を前提とした、新しいマネジメント

商品No.DID27103

2024年2月26日(月):『レンタルプラン』が大幅リニューアル

「最短でお申込み当日からの視聴が可能」
「視聴期間はご希望のお日にちから最大4週間!1週間単位で選択可能」
「WEBinsourceから受講者の視聴状況をリアルタイムで確認可能」になりました。

※お申込みの方法や視聴の方法、お支払いについて詳しくは下記からご確認をお願いいたします
> 動画百貨店~レンタルプランお申込みからサービス開始までの流れ
> 動画百貨店~動画教材レンタルプラン eラーニング視聴の流れ

対象者

  • 管理職層
  • 部長・経営層

・管理職の方
・外国人やシニア、障がいのあるメンバーとの共働を推進する立場にある方
・様々な価値観をもつメンバーをうまくマネジメントしたい方

よくあるお悩み・ニーズ

  • 正社員やアルバイト、シフト勤務や在宅勤務など多様な雇用体系・勤務体系で働くメンバーをマネジメントしており、管理に課題を感じている
  • 妊娠や育児、介護のために短時間勤務や在宅勤務をするメンバーへの仕事の切り出し方や管理法に悩んでいる
  • 年齢が離れたメンバーや外国人メンバーがチームにうまく馴染めておらず心配だ

研修内容・特徴OUTLINE・FEATURE

サンプル動画

多様な人材が多様な価値観をもって多様な働き方を選択する時代となった今、マネジメントする立場にいる管理職・マネージャー・リーダーは、これまでとは異なる常識を受け止め、新たなマネジメント手法へと転換を図る必要があります。
本動画ではチームメンバーが全員が同じ時間帯に同じ場所で同じ価値観のもと働くという前提が通用しない事実を受け止め、メンバーの特性や事情を把握し、イレギュラーを想定した仕事の段取りのつけ方を、講師が自らの経験談を共有しながら解説します。属人化を回避する情報共有や協力しやすい雰囲気づくりのヒントもお伝えします。

到達目標GOAL

  • ①「人は皆違う」ことを認識し、自分にとって当たり前が、他の人にとっては当たり前ではないことに気づける
  • ②これまでのマネジメントから脱し、多様な勤務形態や雇用形態・価値観を持つメンバーをマネジメントするためのスキルを身につける
  • ③メンバーの事情や状況を把握する働きかけや、チームの仕事の進め方を改善する
  • ④仕事に対する緊張感を保たせ、評価の軸を明確に提示する重要性を理解できる

動画の仕様SPECIFICATION

商品コード

商品No.DID27103

動画時間/容量

  • 動画1

    0:17:02

    414MB

テキスト

なし

テスト

オプションで購入可能(WEBinsource会員限定):¥11000(税込)

収録内容DETAIL

収録時間: 0:17:02

研修プログラム
内容
  • 1.多様性の時代とは
     ・「人は皆、違う」を前提とする
     ・「これまで当たり前だった常識」を捨てる
     ・多様性を前提に成果を出すことが求められている
  • 2.チームに訪れている現実と向き合う
     ①「全員が同じ時間帯に働くとは限らない」
       ・時短勤務、フレックス出社、突発的な休み
     ②「全員が同じオフィスで働くとは限らない」
       ・在宅勤務、テレワーク、リモートワーク
     ③「全員が同じ価値観のもと働くとは限らない」
       ・世代間ギャップ、異文化出身、多様化
  • 3.メンバーの特性・事情を把握する
     ・なんでも話せる雰囲気をつくる
     ・考えを発信し、共有することをよしとする
  • 4.イレギュラーを想定した計画を組み、仕事を段取りする
     ・計画は精密すぎず、バッファを設けておく
     ・仕事は属人化させず、常に見える化しておく
     ・情報は積極的に共有する
  • 5.「お互いさま」の素地をつくっておく
     ・メンバー同士、フォローし合う関係性を意識する
     ・「ありがとう」「ごめんなさい」を伝え合う
  • 6.部署・チームのミッションを明確にする
     ・「ダレ」「ナレ」をよしとせず、緊張感を保つ
     ・評価の軸を明確にする
  • 7.最後は自分が何とかする!と覚悟する
     ・業務の理解と現状の把握を欠かさない
  • 8.まとめ
   

動画のフル視聴も可能です!

ご希望の動画のフルバージョン(サンプル仕様)を、インソースが運用する教育管理システム・LMS「Leaf」上にてご覧いただくことができます。

ご希望の際は、お気軽に、当社営業担当、または以下申込フォームにご連絡くださいませ。

  • ①サンプル視聴希望タイトル
  • ②視聴される⽅のメールアドレス
  • ③希望の視聴期間(視聴開始日・視聴日数)
   

お見積りもお気軽にお申付けください!

ご要望や動画のタイトルおよびご検討されているプラン、利⽤⽅法をお知らせください。

営業担当より、ご提案資料やお⾒積書をご案内いたします。

受講者の声VOICE

  • 現実を受け止めることの大事さを感じ、自分の過去の振る舞いの良くなかった点を身につまされる思いで振り返る時間でした。「急に休まれたら困る」と考えていたり、部下の意見を知らず知らずのうちに否定していたと反省しました。
  • 部下とコミュニケーションを増やして部下のことを理解し、お互い様と言える風土をつくっていけるように、努力しようと思いました。自分を含めたチームの誰が急に異動することになっても働き方を変えることになっても動じない、そんな仕事の仕方ができる部署が本当に強いのだと意識を変えます。

価格PRICE

本コンテンツについては、以下のパターンから購入・視聴プランをお選びいただけます。

■購入プラン~買い切りプラン

eラーニングコンテンツを購入できるプランです。

利⽤回数・⼈数制限なし・永続的に利⽤可能!

お持ちのLMSや社内ネットワークにアップロード可能!

■1週間レンタルプラン〜期間限定視聴プラン

期間限定で1週間の間に1回、インソースのeラーニング配信システムに接続して、コンテンツを視聴いただくプランです。

⼿間なく運⽤可能!

安く動画教育を導⼊可能!

会員サイトWEBinsourceからお申込みいただくと「お得に(割引適用)」かつ「後払い」で購入いただけます。

また、ポイント制割引サービス「人財育成スマートパック」を活用することで、さらにお得に動画コンテンツをお申込みいただけます。ぜひご検討ください。

HPから直接お申込みいただくと、納品前に入金いただく必要がございます。サービスご提供までにお時間をいただきます旨、ご了承ください。

クラウドデータにて買い切り

DVDにて買い切り~動画データをDVD-Rに書き込んだ形式(DVDプレーヤーでの視聴不可)

USBにて買い切り

レンタルスケジュール

お申込み期限は、視聴開始日2週間前の月曜日です。
当社システムの都合上、期限を過ぎたお申込みはお受けできかねますため、お早めのお申込みをお願いいたします。

本コンテンツについては、以下のパターンから購入・視聴プランをお選びいただけます。

■eラーニングコンテンツ購入プラン ~買い切りプラン

eラーニングコンテンツを購入できるプランです。
自社内で長期的に、繰り返し、複数の社員が視聴する場合は、こちらのプランがおすすめです。
納品方法は、データ、USB、DVDからお選びいただけます。詳しくは「動画百貨店お申込みから納品までの流れ(動画買い切りプラン)」をご覧ください。

会員サイトWEBinsourceからお申込みいただくと「お得に(割引適用)」かつ「後払い」「即時視聴」が可能になります。

またポイント制割引サービス「人財育成スマートパック」を活用することで、さらにお得に動画コンテンツをお申込みいただけます。ぜひご検討ください。

ホームページから直接お申込みいただくと、先払いとなり事前にご入金いただく必要がございます。サービスご提供までにお時間をいただきます旨、ご了承ください

クラウドデータにて買い切り

DVDにて買い切り~動画データをDVD-Rに書き込んだ形式(DVDプレーヤーでの視聴不可)

USBにて買い切り

■動画教材レンタルプラン

期間限定でインソースのeラーニング配信システムに接続し、コンテンツを視聴いただくプランです。詳しくは「動画百貨店お申込みから納品までの流れ」「動画教材レンタルプラン eラーニング視聴の流れ」をご覧ください。

  • ご受講者さまのメールアドレスにて、コンテンツの視聴状況を管理いたします。個人アドレスがない場合は、お申込み時、備考欄にその旨をご記載ください。別途、お申込み後のフローについてご案内いたします。

STEP

1

お申込み・ご入金

お申込みの方法(経由)によって、請求のタイミングが異なりますので、ご確認ください。

■後払い:WEBinsourceからのお申込み

WEBinsource経由のお申込みについては、視聴期間終了月の月末にまとめてご請求差し上げますので、事前のお振込み・ご入金は不要です。

視聴期間は任意の視聴開始日から最大で4週間設定することができます

■先払い:動画百貨店ページからのお申込み

ホームページからのお申込みについては、サービスをご提供をする前に、お振込み・ご入金をしていただく必要がございます。お申込みを確認し次第、請求書をお送りいたしますのでご確認ください。

ホームページからのお申込みの場合、未視聴で視聴期間終了の際も、お申込み時に入力された視聴者数分のご請求となります。あらかじめご了承ください。

STEP

2

アカウント登録用URLの発行、ご受講者さまへの展開

①アカウント登録用URLが届きます

お申込み担当者さま宛てに「お申込み完了メール」が届きます。
メール内に受講者さま向けのアカウント登録用のURLを記載しております。

②アカウント登録用URLを受講者さまへ共有ください

届いたアカウント登録用のURLをご受講者さまに共有のうえ、アカウント作成・登録を受講者さまご自身で対応いただくようご案内ください。

ホームページからお申込みのお客さまに関しては、インソースでご入金を確認後視聴登録サイトでアカウント作成が可能になります。

STEP

3

アカウント登録、視聴開始

③アカウント登録

ご受講者さまにてURLにアクセスのうえ、アカウント登録いただきます。
登録完了後、動画視聴環境のURLとパスワードが記載されたメールをお送りいたします。

④視聴開始(お申込時に設定した期間~)

記載されたURL先にアクセスし、動画をご視聴ください。

STEP

4

視聴結果の確認

■WEBinsourceからお申込みのお客さま

視聴期間終了日の翌日以降に、WEBinsourceの管理者画面から視聴履歴の参照・CSVファイルのダウンロードが可能です。
また、受講済のご受講者さまに関しては、受講証明書のダウンロードも可能です。
視聴履歴の参照が可能になりましたら、通知メールをお送りいたします。

なお視聴期間終了日時点でご視聴されたアカウント数にもとづいてご請求いたします。
eラーニング配信システムのカウントにもとづき、動画を1度もご視聴されていない方に関しては、料金が発生いたしません。

■ホームページからお申込みのお客さま

視聴期間終了日の翌日以降にメールにて視聴結果をお送りいたします。

会員サイトWEBinsourceからお申込みいただくと「お得に(割引適用)」かつ「後払い」「即時視聴」が可能になります。

またポイント制割引サービス「人財育成スマートパック」を活用することで、さらにお得に動画コンテンツをお申込みいただけます。ぜひご検討ください。

ホームページから直接お申込みいただくと、先払いとなり事前にご入金いただく必要がございます。サービスご提供までにお時間をいただきます旨、ご了承ください

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