20代向けキャリアデザイン研修～Ｍｕｓｔ・Ｃａｎ・Ｗｉｌｌでキャリアを考える（冊子教材付き）

20代向けキャリアデザイン研修～Ｍｕｓｔ・Ｃａｎ・Ｗｉｌｌでキャリアを考える（冊子教材付き）

Ｍｕｓｔ・Ｃａｎ・Ｗｉｌｌでキャリアを考える

商品No.DID15002

　
  • 新入社員
  • 若手層
  • 中堅層

対象者

・入社からしばらく経ち、仕事には慣れてきた２０代の若手社員の方
・自分自身のキャリア・働き方の指針を決めたいと思っている方
・自分の将来に漠然とした不安がある方

よくあるお悩み・ニーズ

  • 現在担当している業務に慣れてきたので、そろそろ次のステップに進みたいと思っている
  • 日々言われたことをなんとなくこなしているが、このままではいけないのではないかと感じている
  • 面談の際に、上司から、何のために働くのかという目的意識やキャリア志向が薄いと言われた

研修内容・特徴OUTLINE・FEATURE

サンプル動画

動画フルサンプル視聴のお申込み

自分の人生の中における「働くこと」に関係することについてはじめて考える、若手向けの動画コンテンツです。キャリアを会社に委ねる時代ではなくなったことを理解し、人生の質を捉えるクオリティオブライフの考え方に基づいて、自分にとって心地よいキャリアを検討します。仕事における自身のＭｕｓｔ（求められていること）、Ｃａｎ（できること）、Ｗｉｌｌ（やりたいこと）を棚卸するワークを通じて、自分自身の現在の仕事とこれからのキャリアについて主体的に考え、実際に行動する力を身につけます。現在地と目指す方向を明確にすることで、新たな気持ちで仕事に向き合えるようになります。

到達目標GOAL

  • ①戦略的にキャリアを構築することの重要性を理解できる
  • ②自分なりのＱＯＬとは何かをふまえて、自身のキャリアを主体的に考える姿勢を身につけられる
  • ③Must・Can・Willという３つの枠組みを通じて、今後目指していくべき自身の方向性を整理する

動画の仕様SPECIFICATION

商品コード

商品No.DID15002

動画時間/容量

  • 動画1

    0:20:39

    427MB

  • 動画2

    0:18:15

    444MB

  • 動画3

    0:11:07

    433MB

テキスト

あり

テスト

なし

収録内容DETAIL

収録時間: 0:50:01

研修プログラム
内容
  • １．戦略的にキャリアを考える
    （１）ワーク・ライフ・マネーバランスでキャリアを考える
    （２）主体的なキャリア形成が仕事人生を充実させる
    （３）スペシャリスト志向とゼネラリスト志向
    （４）上昇志向とＱＯＬ（クオリティオブライフ）
  • ２．Ｍｕｓｔ・Ｃａｎ・Ｗｉｌｌでキャリアを考える
    （１）Ｍｕｓｔ・Ｃａｎ・Ｗｉｌｌの３つの重なりが成果となる
    （２）キャリアを通じたＭｕｓｔ・Ｃａｎ・Ｗｉｌｌのバランスの変化
  • ３．期待される姿に「自分」を近づける　～Ｍｕｓｔ
    （１）あらためて自分の置かれた立ち位置を考える
    （２）自分に求められる役割を理解する
  • ４．戦略的にスキルを身につける　～Ｃａｎ
    （１）現時点でのスキルの棚卸
    （２）戦略的にスキル習得を図る
    （３）偶然を能動的に生かす　～プランド・ハプンスタンス・セオリー
  • ５．自分が本当にやりたいことを見つける　～Ｗｉｌｌ
    （１）自分をモチベートするもの
    （２）自分のありたい姿を考える
  • ６．まとめ　～明日から動こう
    （１）今のキャリアのステージをイメージする
動画フルサンプル視聴のお申込み

受講者の声VOICE

  • 受講前は「キャリア」と言われても漠然としてよくわかりませんでした。動画を見ながらワークを実施する中で、Must・Can・Willという切り口で自分の今の働き方を見直し、５年後の働き方について考えることができました。講師が「やりたいことや夢がないのではなく、どんな選択肢があるのかまだ知らないだけ」と話していたことが印象的でした。自分自身の可能性を広げるために、Must・Can・Willのバランスを見つつも明日から何ができるかを考えて少しずつ理想の姿に近づけるように努力したいです。

価格PRICE

■eラーニングコンテンツ購入プラン　～買い切りプラン

eラーニングコンテンツをMP4ファイルで購入できるプランです。
社内で繰り返し視聴する場合におすすめです。
詳しくは「動画百貨店お申込みから納品までの流れ（動画買い切りプラン）」をご覧ください。

クラウドデータにて買い切り

DVDにて買い切り～動画データをDVD-Rに書き込んだ形式（DVDプレーヤーでの視聴不可）

USBにて買い切り

■動画教材レンタルプラン（冊子教材付き）

期間限定でインソースのeラーニング配信システムに接続し、コンテンツを視聴いただくプランです。詳しくは「動画教材レンタルプランとは」「動画百貨店お申込みから納品までの流れ」「動画教材レンタルプラン eラーニング視聴の流れ」をご覧ください。

  • 冊子教材はeラーニング配信システム上でのみご覧いただけます。印刷された冊子教材資料をご希望のお客さまは、WEBinsourceより【動画レンタルオプション：冊子教材】に別途お申込みをお願いいたします。
  • ご受講者さまのメールアドレスにて視聴状況を管理いたします。個人アドレスがない場合は、お申込み時に備考欄へご記載ください。

レンタルお申込み ～１名さまからお申込み可能

＜視聴期間：１週間＞

レンタルお申込み ～１名さまからお申込み可能

＜視聴期間：２週間～４週間＞

会員サイトWEBinsourceからお申込みいただくと、「お得に（割引適用）」かつ「後払い」「即時視聴」が可能になります。

またポイント制割引サービス「人財育成スマートパック」を活用することで、さらにお得に動画コンテンツをお申込みいただけます。ぜひご検討ください。

ホームページから直接お申込みいただくと、先払いとなり事前にご入金いただく必要がございます。サービスご提供までにお時間をいただきます旨、ご了承ください

  • 若手層

若手社員向けビジネスマインド強化研修～主体性、業務・役割の領域拡大、自分で考える（冊子教材・テスト付き）
  • 新入社員
  • 若手層

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30代向けキャリアデザイン研修～マネー編（冊子教材付き）
  • 新入社員
  • 若手層
  • 中堅層

「お！仕事ができるね！」と評価される人が意識している４つのフレームワーク

動画百貨店導入事例・実績

動画百貨店は、さまざまな企業様に選ばれています！

動画百貨店のこれまでの実績と事例をピックアップしてご紹介いたします。

動画教材の販売からカスタマイズ・フルオーダー制作まで幅広いご支援が可能です。
また、専門性の高いコンテンツをお持ちの企業様と協業をし、様々な組織ニーズに沿った幅広い種類のコンテンツを制作・提供しております。

動画百貨店のイージーオーダー

オリジナル動画にオーダーメイドできます！

本動画教材に、組織の方針・取り組み事例・インタビュー追加、多言語化といった様々なカスタマイズができます。貴社オリジナル要素を盛り込みつつも、一から動画を制作するより、短納期かつ低コストでご提供可能です。

「自社事例を追加したい」「社内規定の説明を盛り込みたい」など、お気軽にご相談ください！

定額制eラーニングSTUDIO

インソースが開発した必修の講座が見放題！

コンプライアンスやハラスメント防止、情報セキュリティなど、企業教育に欠かせない講座を豊富にご用意しています。社員一人ひとりが必要な知識を、いつでもどこでも学習できます。

「全社員向けの教育を効率化したい」「必修研修をオンラインで実施したい」とお考えの方におすすめです。

動画のフル視聴も可能です！

ご希望の動画のフルバージョン（サンプル仕様）を、インソースが運用する教育管理システム・ＬＭＳ「Leaf」上にてご覧いただくことができます。「Leaf」について詳しくはこちら

ご希望の際は、お気軽に、当社営業担当、または以下申込フォームにご連絡くださいませ。

視聴申込フォームはこちら

  • 動画買い切りプランをご検討のお客さまが対象です
  • 視聴環境の準備に２～３営業日ほどお時間がかかります
  • ご検討状況をふまえ、原則２～３営業⽇以内の視聴期間となります
  • 誠に申し訳ございませんが、同業の⽅の申込みはお断りしております

お見積りもお気軽にお申付けください！

ご要望や動画のタイトルおよびご検討されているプラン、利⽤⽅法をお知らせください。

営業担当より、ご提案資料やお⾒積書をご案内いたします。

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