従業員100〜500名企業のための「ちょうどいい」人事DXの始め方　～Excel管理から人的資本経営への第一歩～

セミナー概要

そのExcel人事管理、限界にきていませんか？

社員一覧はある。評価データもある。異動履歴も保存している。
しかし、それぞれが別のファイル。更新は担当者任せ。引き継ぎも不安。

人的資本経営が注目される今、本当に必要なのは高度な分析ツールではありません。
まずは人事データを整えること。

本セミナーでは、従業員100〜500名企業に最適な“ちょうどいい”人事DXの始め方を具体的に解説します。
高額システムでも、大規模改革でもない。現実的な第一歩を、一緒に整理していきます。

スピーカー

株式会社インソース　AIセールスストラテジー部　堤 義貴

対象者

  • ・人事情報の属人化、Excel管理に限界を感じている人事責任者
  • ・日々の人事データ更新や資料作成に追われている総務、管理部門担当者

特におすすめ
したい方

  • 経営から「人材データを出してほしい」と言われたがすぐに出すことができない
  • 研修履歴が整理されていない
  • 人事担当が異動すると業務が止まる

参加方法

本セミナーはオンライン会議システムＺｏｏｍを使用いたします。
参加用ＵＲＬ、パスワードを、開催前日までにメールにてご案内いたします。

セミナー内容

従業員100〜500名企業のリアルな人事課題

なぜ"今"基盤整備が必要か

100〜500名企業に最適な段階的DX

  • 人事DXの進め方を具体的なステップでご紹介

無理なく始める“ちょうどいい”人事DXの実現方法

  • WEBinsource人事管理のご紹介

スケジュール

  • ※個人の方、同業の方のご参加はご遠慮いただいております。ご了承のほどお願い申し上げます
  • ※無料セミナー当日にご参加を希望される場合は、一度お問合せください

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