週労働時間60時間以上の雇用者を5％以下に　過労死等防止対策白書

2018年11月14日

週労働時間60時間以上の雇用者を5％以下に　過労死等防止対策白書

　政府の発表した「過労死等防止対策白書」には、週労働時間60時間以上の雇用者の割合を現状の7.7%から2020年までに5％以下にするなど「過労死等の防止のための対策に関する大綱」の目標が記載された。

　週労働時間が60時間以上の雇用者の割合は、2003年、2004年の12.2％をピークとして緩やかに減少しており、2015年は8.2％、2016年、2017年は2年連続して7.7％だった。

　「過労死等の防止のための対策に関する大綱」（以下、大綱）の目標では、週労働時間60時間以上の雇用者の割合を2020年までに5％以下にするとしている。

　年次有給休暇の取得率は近年微増傾向で、2014年は47.6%、2015年は48.7%、2016年は49.4％と2年連続で増加している。

　大綱の目標では、年次有給休暇取得率を2020年までに70％以上にするとしている。

　終業時刻から次の始業時刻までの間に一定時間以上の休息期間を設ける「勤務間インターバル制度」について、制度を知らない企業割合は37.3％（2017年）に上った。制度を導入している企業は1.4％（2017年）だった。

　大綱の目標では、勤務間インターバル制度について、2020年まで労働者30人以上の企業のうち「制度を知らない」と回答する企業比率を20パーセント未満にし、制度の導入企業割合を10％以上にするとしている。

　メンタルヘルス対策に取り組んでいる事業場の割合は56.6%（2016年）だった。

　事業所規模別にみると、従業員1000人の事業所では100％、500～999人では99.8%と高い。一方、10～29人では48.3%、30～49人では62.5%など、規模が小さい事業所ほど割合が低かった。

　大綱の目標では、メンタルヘルス対策に取り組んでいる事業場の割合を2022年まで80％以上にするとしている。

　他にも、「過労死等の防止のための対策に関する大綱」では、仕事上の不安、悩み、ストレスについて、職場に事業場外資源を含めた相談先がある労働者の割合を2022年まで90％以上にする、加えてストレスチェック結果を集団分析し、その結果を活用した事業場割合を2022年までに60％以上にするなどの目標が掲げられている。

配信元：日本人材ニュース

関連サービス

最新ニュース

ニュース一覧はこちら

人事のお役立ちコンテンツ

無料PDF資料 人材育成、成功のコツ

  • 研修担当者の虎の巻

    はじめて研修担当となる方向け
    「研修の手引き」

    「そもそも研修ってどういうもの」「担当になったら何からやるの」など、研修ご担当者になったらまずは読んでいただきたい内容をまとめてご紹介しています。

    今すぐダウンロード

その他のダウンロード資料はこちら

インソースからのお知らせ
（障がい者福祉のオンラインショップ）

mon champ

インソースでは、障がいのある方々が製造するお菓子やドリンクを取り扱うECサイト「mon champ」を運営しています。そして、ここで得られた売上を、製造元の福祉団体・パートナーへ還元しています。

商品は、皆さまが日頃よりお世話になっている大切な方へ、是非、真心を込めてお贈りいただきたいおいしいものばかりです。この気持ちを、製造者さまからインソース、インソースから皆さま、そして皆さまから大切な方々へと、つないでいただければ幸いです。

mon champのサイトはこちら

モンシャンでご支援している団体・パートナーの詳細はこちら

下記情報を無料でＧＥＴ！！

無料セミナー、新作研修、他社事例、公開講座割引、資料プレゼント、研修運営のコツ
登録はこちら

※配信予定は、予告なく配信月や研修テーマを変更する場合がございます。ご了承ください。

配信をご希望の方は、個人情報保護の取り扱いをご覧ください。

無料セミナー、新作研修、他社事例、公開講座割引、資料プレゼント、研修運営のコツ

メールマガジンのご登録はこちら

登録は左記QRコードから！

※配信予定は、予告なく配信月や研修テーマを変更する場合がございます。ご了承ください。

配信をご希望の方は、個人情報保護の取り扱いをご覧ください。

■最新作・ニュース

新卒採用募集中

新卒採用に関するお知らせ　オンライン・全国で会社説明会開催中

各種コラム

人材育成関連

  • 人材育成ノウハウ ins-pedia
  • 人事・労務に関する重要語辞典　人事・労務キーワード集
  • 人気のメルマガをWEBでもお届け Insouce Letter
  • インソースアーカイブス
  • 全力Q＆A インソースの事業・サービスについてとことん丁寧にご説明します
  • インソース 時代に挑む
  • 全力ケーススタディ 研修テーマ別の各業界・職種向けケース一覧
  • 新入社員研修を成功させる10のポイント
  • 研修受講体験記 研修見聞録
  • 人事担当者３０のお悩み

仕事のスキルアップ

  • 上司が唸る書き方シリーズ　ビジネス文書作成のポイントと文例集
  • はたらコラム はたらく人への面白記事まとめました
  • クレーム対応の勘所
  • 人事のお役立ちニュース

銀子シリーズ

  • 七十代社員の人生録 銀子の一筆
  • シルバー就業日記 銀子とマチ子
  • 人気研修で川柳 銀子の一句

開催中の無料セミナー

  • WEBins
  • モンシャン