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公開講座導入事例

業界 情報・通信業
従業員数 100~499名

公開講座の受講が、定期的なスキルアップと異業種交流の機会になっている

業種 情報・通信業 従業員数 100~499名
本部・本社 福岡県 スマートパック パック50, パック100
受講対象 全従業員 利用期間 2018年4月から利用開始
受講方式 選択式(受講者が研修を選択)
講座申込方法 WEBinsource(人事・担当者が取りまとめて申し込む)

コールセンター部門の若手~管理職SVのスキルアップのため、月3名ずつ研修を受講させたいと考え、利用を開始しました。研修受講は手挙げ制で実施しており、意識の高い社員の受講率は高いのですが、業務を優先してなかなか受講しない人もいることが課題です。全員が同じようにスキル習得できるように、体系的に運用していきたいと思っています。

  • 講座の種類が豊富
  • 講座の内容
  • 講座の設定日数が多い

年間の受講計画をもとに一括購入し、ポイントが足りなくなった時に都度新規購入しています。

定期的にインソースから提供される新作公開講座の紹介や、動画教材のラインナップを確認して自社のコンピテンシーにあった研修を選定するなどしています。

  • 営業担当者からの情報
  • HP(カリキュラム詳細)
  • 段取り研修~管理職としての基本的マネジメントスキルを理解する 管理職研修~「風通しのよい職場づくり」で職場環境を整える編
    リーダーシップ研修~意識改革し、部下、後輩を牽引するリーダーとなる 新人フォロー研修
    (営業向け)クロージング研修~成約率を上げるための引き出しを増やす (営業向け)ヒアリング力向上研修~質問の引き出しを増やし、お客さまの本質的なニーズに迫る
    モニタリングフィードバック研修 クレーム対応研修~苦情対応の正しい手順を学ぶ
    タイムマネジメント研修~仕事を効率的に進めるための時間管理を学ぶ MicrosoftOffice研修~Excel基礎編
    はじめてのデータ分析研修~データを読み解く力を習得する

    当社の業種はあまり外部との交流がない仕事のため、公開講座を受講することで、定期的に異業種交流できる点が良いと感じています。

    公開講座以外に利用しているサービスアイコン

    eラーニング(レンタル)

    コロナ禍で対面の公開講座に参加できなくなり、ポイント有効期限前に消化のためにレンタルを大量購入しました。クオリティが高かったため、その後は公開講座と並行して、継続的に動画レンタルを利用しています。

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    よくいただくご質問~お申込み方法や当日までの準備物など、公開講座について詳しくご説明

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