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評価の効率化を
すすめる

人事評価

リーフの人事評価では、被評価者と評価者の入力情報が一目で見ることができ、全員分の評価シートも一括で出力することが可能です。シートの項目も被評価者への開示設定、入力期間の設定なども充実しています。

様々な機能・サービス

人事評価シート

配布、記入、回収の手間が減り、シートへの記入状況も一目で分かります。また、回答結果はCSVで取り出すことも可能です。

スキル管理シート

職種や階層、年次などによって、細かく必要なスキルを決め、各自がそれを目指して日々の職務を遂行することで、効率の良いスキルアップができます。

人事評価シートWEB化サービス

お客さまが今、紙やExcelでお使いの人事評価シートをそのままWEB化して、運用を効率化していただくサービスです。

評価の効率化をすすめる機能

どんな評価方法にも対応
自由に作れる評価シート

リーフの人事評価機能は、様々なタイプの評価シートを作成することができます。評価方式は段階評価、点数評価、コメント評価、それらのミックス評価などから選ぶことが可能で、 評価者の人数も最大三次評価までで自由に設定することができます。それぞれの項目ごとに入力期間や編集期間を設けることも可能なので、これを活用すれば、月ごとの目標管理などにも活用できます。

生産性を上げる
テンプレート機能

評価シートは項目が多く、作成する際の設定も、評価形式、評価者、入力期間など多くあります。自由度が高い分、作成が大変に思えますが、 過去に使ったシートを流用したり、テンプレートを使用することで、簡単にシートが作成できるようになっています。

登録・編集・出力を一括で
CSV対応

リーフの人事評価機能では、回答者・回答結果を、部門などの条件で検索し、CSVファイルで出力することができます。 そのため、部門別集計や過去結果の呼び出し、比較を簡単に行うことができます。

今までと同じ使用感で
Excelと同じレイアウトにできる

有料のオプションになりますが、目標管理機能の評価入力画面のレイアウトをお客様のご要望に合わせて、変更することが可能です。 また、評価画面と同じレイアウトでシートを出力することもできます。WEBで入力したシートを修正なしでそのまま使用できるため、作業効率アップが見込めます。