インソース ＡＩセールスストラテジー部

講師派遣型の新人研修は『伴走型学習支援ツール付き』が当たり前に。『つまずきが見えない』時代は終わり

講師派遣型の新人研修は『伴走型学習支援ツール付き』が当たり前に。『つまずきが見えない』時代は終わり

自社の新人を集めて研修を実施しても、学んだ内容は時間とともに忘れてしまううえ、研修後にどこでつまずいているかまでは把握できず、現場任せになってしまう。そう感じている人事ご担当者さまは少なくないのではないでしょうか。配属後の様子は、現場からの報告を待つしかないケースも多いはずです。

『実施したら終わり』から、研修後のつまずきまで可視化する時代へ

新人研修は、『つまずきが見えない』から『つまずきを見つけて伴走する』時代へ。インソースは、2027年講師派遣型の新人研修に、受講後の復習を支援する伴走型学習支援ツール「AI BOAT（アイボート）」を組み合わせた「インソース研修プラン（新入社員研修版）」の提供を開始しました。研修を受けた後、復習ドリルの出題から採点、フィードバックまでをＡＩが自動で行い、研修内容の定着までサポートします。

インソース研修プラン（新入社員研修版）とは～研修後の復習からフィードバックまでを自動化

「インソース研修プラン（新入社員研修版）」は、講師派遣で実施する新人研修に、伴走型学習支援ツール「AI BOAT」を組み合わせたサービスです。研修当日は講師が直接指導し、研修後は、「AI BOAT」が研修内容の理解を深める復習ドリルを出題します。ＡＩが自動採点・フィードバックを行うことで、学んだ知識を確実な定着へと導きます。

貴社のスケジュールに合わせてまとまった人数で研修を実施しつつ、研修後の復習はすき間時間などを活用して進められるのが、本プランならではの魅力です。

対象となるのは、３月～５月に実施する新入社員向けの講師派遣型研修のうち、特定の11講座です（講座一覧はこちら）。通常の講師派遣型研修の費用に、１名・１講座あたり1,980円（税込）の追加価格で、各講座の受講日から３カ月間、研修後の復習フォローにご利用いただけます（最低10名からのお申込み）。これらの手軽な導入により、研修後の新入社員のフォローを効率化・自動化できます。

※本サービスのご利用には会社メールアドレスが必要です。スマートフォンでのご利用も可能です。

受講者のご利用の流れ（３ステップ）

研修を受講したあと、受講日から３カ月間にわたって復習を重ね、学びを定着させます。受講者は次の３つのステップで学習を進めます。

  1. 研修を受講：インソースの講師による新人研修を受講します
  2. AI BOATで復習：研修後、ロードマップに沿って、復習ドリルを解きます
  3. AI BOATのロードマップを完走：間違えた問題を解き直しながら、全ステージをクリアしていきます

受講者は研修当日だけで学びを終えるのではなく、各研修の受講日から３カ月間、ＡＩの伴走を受けながら学び続けます。

「何を」「どのように」復習すればよいかを、ロードマップとドリルが解決

ロードマップ～進むべき順番も、進んだ量も、一目でわかる

学習内容ごとにロードマップが表示され、順にクリアすることで着実に知識が定着する設計です。何をどの順番で学ぶべきかが明確になるため、「何から復習すればよいかわからない」という状態を防ぎます。ロードマップ上でどこまで進んだかも一目でわかるため、見通しを持って学習を進められます。

ドリル～記述式の曖昧な回答にも、ＡＩが個別に繰り返しアドバイスする

ドリルでは、選択式の問題に加えて記述式の問題も出題されます。何十人もの記述回答を人が一人ひとり読み解き、細かく指導することは容易ではありませんが、ＡＩであれば受講者の回答のニュアンスを深く理解し、その場で的確なフィードバックを返せます。

単なる正誤判定にとどまらず、実務でどう活かすべきかという視点からアドバイスするため、研修担当者の手を煩わせることなく、きめ細かな実務の特訓を自動で行うことができます。間違えた問題は何度でも解き直せるので、「解いて終わり」にはならず、理解が深まり知識が定着するまで伴走します。

講師派遣だからこそ活きる、３つの強み

研修後も、自社内ランキングで、個別の発破がけが不要に

貴社の新人だけが参加するクローズドな環境だからこそ、社内ランキングが盛り上がります。「同期に負けたくない」という競争心が自然と生まれるため、担当者が個別に働きかけなくても、自発的な反復学習が続きます。

さらに、ここで可視化されるのは単なる「賢さ」ではありません。何度でも挑戦する「負けん気」や、コツコツと取り組む「真面目さ」です。テストの点数だけでは見えない、一人ひとりの努力の過程も見えるようになります。

研修後のつまずきポイントが見えるから、現場指導・フォロー研修に直結

記述式ドリルの回答内容とＡＩのフィードバックにより、受講者一人ひとりがどこでつまずいているかを研修担当者が把握できます。配属後のＯＪＴ指導のポイント整理や、次のフォロー研修の設計にそのまま活用できるのが、自社完結の講師派遣ならではの強みです。

研修後も、担当者の手を離れて学びが続く

学習の進捗や成果が可視化される仕組みにより、指示待ちではなく自発的に動ける新人が育つため、研修後の声かけや管理に担当者が割く時間を大きく減らせます。

インソース研修プラン（新入社員研修版）対応　研修ラインナップ（全11講座）

インソース研修プラン（新入社員研修版）は、公開講座で開催している以下11講座を講師派遣型で実施した場合に、ご利用いただけます。

安心して利用できるセキュリティ・サポート体制

「インソース研修プラン（新入社員研修版）」では、政府公認のガバメントクラウド（日本国内リージョン）を採用しており、受講者情報や学習履歴などの重要データは、すべて日本国内のサーバーで安全に保管しています。入力されたコンテンツや受講者の回答内容が、生成ＡＩの追加学習や二次利用に使われることはありません。

加えて、第三者機関による脆弱性検査、プライバシーマーク取得、ＤＸ認定事業者認定、多要素認証への対応など、多面的なセキュリティ対策を実施しています。導入後も利用説明会などのサポート体制を整えているため、初めてＡＩサービスを活用する企業でも安心してご導入いただけます。

お申込みは、営業担当まで

インソース研修プラン（新入社員研修版）をご希望の場合は、営業担当までご相談ください。最低10名からのお申込みで、貴社の新人研修の実施日程・人数に合わせてご案内いたします。

少人数からすぐに始めたい方は、公開講座もご用意しています

講師派遣は最低10名からのお申込みとなりますが、少人数から、あるいは個人単位でお申込みいただきたい場合は、公開講座型の「ＡＩ学習支援」もご用意しています。全国20都市とオンラインで開催しており、公開講座の申込み時に「ＡＩ学習支援付き」を選ぶだけで、すぐにご利用いただけます。

伴走型学習支援ツール『AI BOAT（アイボート）』

「インソース研修プラン（新入社員研修版）」は、インソースが自社開発・運用する伴走型学習支援ツール「AI BOAT」をベースにしたサービスです。AI BOATを使えば、自社の業務マニュアルや規程集をアップロードするだけで、ＡＩが実践的な復習ドリルを自動作成します。

インソースの新人営業チームでは、この「AI BOAT」を早期戦力化に活用しています。導入後、提案金額212％、獲得金額120％（インソース新入社員一人あたり／入社年８月末時点の３カ年実績比較、当社調べ）という結果が得られています。

「インソース研修プラン（新入社員研修版）」で学習の効果を実感いただいたら、次のステップとして、自社独自コンテンツにも対応する「AI BOAT」の導入もぜひご検討ください。新人育成にとどまらず、理念・社内規定・業務マニュアル・商品知識など、幅広い場面での知識定着に活用いただけます。

＞AI BOAT（アイボート）の詳細はこちら

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