研修講師養成研修～オンライン研修編（半日間）

オンライン研修の登壇実績豊富な弊社の人気講師から、オンライン研修ならではの研修効果を高める手法を学ぶ

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対象者

若手層
中堅層
管理職層
部長・経営層

・WEB会議システムを用いた社内研修・セミナーにご登壇をされる方
・現在オンライン研修に登壇をしているが効果的な研修実施が出来ているか、不安を感じている方
・オンライン会議の進行役をされる方

よくあるお悩み・ニーズ

WEB会議システムを使いこなせていない
オンライン研修では一方的な講義になってしまい、双方向のコミュニケーションがうまく取れない
オンライン研修ならではの工夫を社内研修に活用したい

研修内容・特徴outline・feature

本研修では、オンライン研修（WEB会議システムを活用した双方向型・グループワーク含む研修）を登壇するにあたっての、注意点や研修効果を高める工夫を学びます。オンライン研修ならではのゴールと内容を整理するワークがございますので、社内研修にそのままご活用いただけます。

※本研修はWEB会議システムを利用した研修を実施する方向けの研修です。通常（リアル）の研修講師のためのスキルを学ぶ場合は「社内研修講師養成研修～基本編（１日間）」をご検討ください

研修のゴールgoal

①WEB会議システム（Zoom、webex、Teams）それぞれの利点や使いにくい点を理解する
②進行のタイムスケジュール、研修資料の使い方、配信場所の設営の仕方を理解する
③一方的ではなく、双方向感を出すための受講者の惹きつけ方やトラブル対応の仕方を理解する

研修プログラム例program


	内容	手法
	１．通常研修とオンライン研修の違い【ワーク】通常研修とオンライン研修では、どのような違いがあるかを考える	ワーク
	２．WEB会議システム（Zoom、webex、Teams）について（１）概要説明・機能説明（２）それぞれのメリット	講義
	３．オンライン研修の準備（１）タイムスケジュールの作り方　　オリエンテーション、受講者への操作説明、アイスブレイクの時間　　１ターンの時間設定と講義・演習の配分設定【ワーク】研修のゴールと内容を整理する（２）研修資料の作り方　　受講者手元資料と画面表示する資料（３）発信元の設営　　オンラインでも目線が合うようなレイアウト作り	講義ワーク
	４．オンライン研修の効果を高める工夫【ワーク】"双方向の研修"を進めるための工夫を考える（１）受講者の参加環境（２）受講者を惹き付けるテクニック事例（３）グループワークの実施とその方法（４）「ホワイトボード機能」や「投票機能」の活用（５）質疑応答やトラブル対応（チャット機能の活用）	講義ワーク
	５．まとめ	ワーク

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よくあるご質問について、研修のプロとして熱く丁寧に回答します。

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カスタマイズ事例～ケーススタディCASE STUDY

本研修のカスタイマイズ事例として、作成したケーススタディを業界別にご紹介します。

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開発者コメントcomment

新型コロナウイルスの感染拡大によって「予定していた研修が開催できなくなってしまって困っている」「オンライン形式で研修を実施したいがノウハウがない」といったお客さまからのお声を多数いただき、本研修を開発いたしました。インソースは研修業界の中で、圧倒的なオンライン研修の実績がございます。登壇講師のノウハウを本研修に詰め込みましたので、是非ご受講いただきまして、社内研修に活かしていただければと思います。