・初めて部下指導を行う消防司令(消防司令補)の方
・消防機関で部下を育成、支援する立場にある方
研修No.B OJT255-0000-5675
・初めて部下指導を行う消防司令(消防司令補)の方
・消防機関で部下を育成、支援する立場にある方
業務指導やOJTの基本となる「ティーチング」と部下の主体性発揮を促し育成する「コーチング」の2つのテクニックを学ぶ研修です。考え方の軸を確立させることの重要性や効果的な指導のステップを確認したうえで、それぞれの育成手法を解説します。最後のケーススタディでは、実際に起こりうる設定で具体的な指導を考えるため、実践的なスキルを習得できます。
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本研修のカスタイマイズ事例として、作成したケーススタディを業界別にご紹介します。
消防士は人の命と生活を守る職業柄、どの現場も常に時間との戦いです。部下が指示を適切に理解し実行に移せるかどうかは、上司である消防司令(消防司令補)の指導にかかっています。その責任感と日々の緊張感から、つい強い口調で指導してしまうというお悩みの声は少なくありません。冷静な業務指示の仕方と部下の成長を促す指導法を学び、消防の現場ならではの育成・支援スキルを身につけていただけるよう、本研修を開発しました。
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