問題解決フォローアップ研修（半日間）

現場で実践したプロセスを振り返り、整理することで、問題解決力をさらに高める

講師派遣型研修の検索
- 表示ページに戻る
お問合せはこちら

対象者

若手層
中堅層
リーダー層

・問題解決の基本スキルを習得している方
・問題解決研修を受講した方

よくあるお悩み・ニーズ

問題の発見・分析について学んだものの、職場であまり活用できていない
実現可能な解決策を見出し、実行・推進できるようになりたい

研修内容・特徴outline・feature

問題解決の実践力向上を目的としたフォローアップ研修です。職場で実践したことを振り返り意見交換したうえで、職場で起こりがちなケース設定で原因分析のワークに取り組みます。最後には、今後に向けたアクションプランを立て、実践へとつなげていきます。

研修のゴールgoal

①現場でうまくいかなかった要因を明らかにする
②改めて問題解決のプロセスをおさえ、自身に足りないスキルを把握し、習得する

研修プログラム例program


	内容	手法
	１．振り返り（１）困った場面について意見交換【ワーク】実務で問題解決に取り組む中で、困った場面を共有する（２）復習 ①問題の発見から課題の設定までのプロセス ②解決策を実現するためのポイント	講義ワーク
	２．ケーススタディ実践～原因分析シミュレーション【ワーク】ケースを読み、原因を分析する＜ケース例＞・現在進行中の主要プロジェクトで、計画から２ヶ月以上の遅延が発生している・顧客アンケートの結果、製品Ａに関する顧客満足度が著しく低下している	ワーク
	３．計画策定【ワーク】１章で挙げた問題を解決するための行動計画書を作成する	ワーク
	４．まとめ【ワーク】今後、研修内容をどのように生かしていくか考える	ワーク

9899

{{list[0]['category']}}関連の全力Q&A

よくあるご質問について、研修のプロとして熱く丁寧に回答します。

{{value['pageName']}}

カスタマイズ事例～ケーススタディCASE STUDY

本研修のカスタイマイズ事例として、作成したケーススタディを業界別にご紹介します。

{{val.trade}}

{{theme}}研修のケーススタディ一覧

開発者コメントcomment

本研修は、現場で本当に役立つ問題解決力を養うことを重視して開発しました。ビジネスに潜む問題は多岐にわたるため、一度プロセスを学んだだけではどのように分析し解決に導いていけばよいのか、悩む方は少なくありません。目の前の問題に臆することなく、自ら原因を探り、具体的な一手を打てるようになってほしいと考えます。