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チームワーク研修～ドミノハウスでコミュニケーションを活性化させる（４時間）

チームワーク研修～ドミノハウスでコミュニケーションを活性化させる（４時間）

チームで最大の成果を出すためのコミュニケーションの大切さをビジネスゲームで体験する

研修No.B CMN520-0500-5540

対象者

  • 全階層

・チームでの仕事の進め方を身につけたい方
・職場内のコミュニケーションに課題を感じている組織の方

よくあるお悩み・ニーズ

  • メンバー同士でもっとコミュニケーションをとれるようになりたい
  • チームとして成果を出すために必要な要素を学んでほしい
  • 新しいメンバーがふえたので、さらにチームワークを醸成したい

研修内容・特徴outline・feature

円滑に仕事を進めるためには、自分一人ではなくチームで協力し合う必要があります。本研修では、ビジネスゲーム「ドミノハウス」を通じて、チームワークとコミュニケーションの重要性を学びます。ドミノハウスは、各チームがハウスメーカーとして、お客さま役の要望・イメージにあわせて家屋や街を建設するゲームです。役割分担をしメンバー同士で連携をとって成果物を作成する流れになっているため、チームでの仕事の進め方やそのポイントを体感できます。

研修のゴールgoal

  • ①チームワークを発揮するための、目標設定や当事者意識の重要性を学ぶ
  • ②上司・先輩へのホウ・レン・ソウを適切に行うためのポイントを身につける
  • ③後輩・同僚と良好な関係を築くために意識すべきことを理解する

研修プログラム例program
内容
手法
  • １．チームワークについて考える
    【ワーク】チームワークを発揮するために必要なものを考える
ワーク
  • ２．ビジネスゲーム「ドミノハウス」
ワーク
  • ３．チームワーク構築のために必要な要素
    （１）メンバー全員が納得する明確な目標を描く
    （２）自分の担当する仕事をやり遂げることが前提
    （３）チームワークが発揮される段階
講義
  • ４．チームワークの発揮と感謝の気持ち
    （１）チームワークを発揮するコミュニケーション
    （２）働くことと感謝の気持ち
    【ワーク】チームワークを発揮するために工夫したことを共有する
講義
ワーク
  • ５．チームにおける上司・先輩とのコミュニケーション
    （１）上司と接する目的
    （２）適切な「ホウ・レン・ソウ」がもたらすメリット
    （３）リスクマネジメントとしての「ホウ・レン・ソウ」
    （４）「報告」における８つのポイント
    【ワーク】自分の報告の仕方を８つのポイントで振り返る
講義
ワーク
  • ６．チームにおける後輩・同僚とのコミュニケーション
    （１）コミュニケーションにおけるひと工夫
    （２）思いを相手に伝える
    （３）相手に動いてもらうコミュニケーション
    【ミニワーク】相手に話しにくいことを言い換える
講義
ワーク
  • ７．まとめ
    【ワーク】明日から職場内で実施することを発表する
ワーク

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全力Q&A{{list[0]['category']}}関連の全力Q&A

よくあるご質問について、研修のプロとして熱く丁寧に回答します。

カスタマイズ事例～ケーススタディCASE STUDY

本研修のカスタイマイズ事例として、作成したケーススタディを業界別にご紹介します。

{{theme}}研修のケーススタディ一覧

開発者コメントcomment

コミュニケーションが重要だと頭では理解できていても、実際に行動に移すことが難しいという声を受け、本研修を開発しました。ビジネスゲームで上手くいったこと・いかなかったことを踏まえ、その後の講義パートで職場でのコミュニケーションの要点を身につける内容になっています。

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