メンタルヘルスの一般知識だけでなく、自分で使えるストレスマネジメント手法や一人で抱え込まないための相談の仕方のポイントなどを知りたい新人の方
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研修No.B MHL190-0000-3136
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メンタルヘルスの一般知識だけでなく、自分で使えるストレスマネジメント手法や一人で抱え込まないための相談の仕方のポイントなどを知りたい新人の方
<プログラムの特徴>
年々打たれ弱い傾向にあるといわれる新人向けに、精神保健福祉士の資格を持つコンサルタントが開発したプログラムです。
<プログラム内容>
メンタルヘルスの一般知識を知るだけでなく、自分で使えるストレスマネジメント手法や一人で抱え込まないための相談の仕方のポイントなどについて学びます。
研修プログラム例 | ||
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本研修のカスタイマイズ事例として、作成したケーススタディを業界別にご紹介します。
ストレスの対処方法は、身体を動かす、気分転換をするなど様々なものが考えられます。 インソースでは、仕事におけるストレスへの対処法は以下の2つに大別できると考えています。 ①負担を感じている自分自身の体や心にアプローチする(身体を動かす、考え方を変えるなど) ②ストレスの要因となっている物事にアプローチする(仕事の悩みを周囲に相談し、解決するなど) 本研修では、自身のストレスについて現状を把握し、ストレスに対する上記2つの対処方法を学びます。
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