・「AIの基本知識」「統計の基本知識」「他社の活用事例」「簡易的なAIツールの操作」を通して、現場でAIを活用するためのスキルを体得し、AIを活用できるようになりたいシニアやベテラン層の方
・AIを用いて、業務の施策、方針を検討したいベテラン、シニア社員の方
・AIを職場で使いたいが、どうして良いかわからないベテラン、シニア社員の方
※基本的なExcel操作が行え、新しいことを学習する意欲をお持ちの方が望ましい
検索結果
{{'検索結果' + searchResultList.length + '件'}}
定番
新作
{{val.page_cat}}
{{val.page_ttl}}
{{val.page_descr}}
研修No.B AIM696-0300-3692
・「AIの基本知識」「統計の基本知識」「他社の活用事例」「簡易的なAIツールの操作」を通して、現場でAIを活用するためのスキルを体得し、AIを活用できるようになりたいシニアやベテラン層の方
・AIを用いて、業務の施策、方針を検討したいベテラン、シニア社員の方
・AIを職場で使いたいが、どうして良いかわからないベテラン、シニア社員の方
※基本的なExcel操作が行え、新しいことを学習する意欲をお持ちの方が望ましい
「AIは若手だけの話だ」という誤った認識を皆さんはお持ちではないでしょうか。確かに、新しいIT知識をシニアやベテラン層が若手と同じスピードでどんどん吸収していくのは、難しいかもしれません。しかし、AIに関しては、若手が今あるデータだけを見て判断をするのではなく、「ベテランの知識、経験」をAIの分析に加えることが、重要になります。
本研修では、ベテランの方々にこそAIを活用できるようになっていただくために、「AIの基本知識」「統計の基本知識」「他社の活用事例」「簡易的なAIツールの操作」を通して、現場でAIを活用するためのスキルを体得していただくことを目的としています。
本研修の特徴
・わかりづらいカタカナ言葉、専門用語は最小限で、システム開発経験は不要
・数式や理論的な解説は少なくし、ビジネスの現場での事例共有
本プログラム全体像
<1日目~3日目>AI基礎概論~AIを導入するために必要なことを知る
AIを導入する為に必要な基本知識、活用事例、導入のステップについて学びます。加えて、自社で分析を行なうために必要なデータ分析、機械学習の基礎を学び、AIについて理解を深めます。
<4日目~6日目>モデル開発実践~売上予測、購買見込みの判定を行う
Microsoft Azure Machine Learningを用いて、回帰、クラス分類、レコメンドのモデル開発を行ないます。また、開発したモデルをシステムで使うためにWeb APIの公開方法を学びます。
<7日目~9日目>データ管理実践~外部データと社内データを統合する
プログラミングの基礎を学び、Excelとプログラミング言語「Python」を用いて、データの収集・整備、分析・モデル開発を行ないます。また、開発の際に便利なライブラリやフレームワークを学びます。
<10日目>総合演習~社内で活用するためのモデルケースを作る
自社でAIを活用するための課題設定、データ収集・整備、分析・モデル開発を行ないます。また、自社へ導入するための改善点、計画を考えてもらい、最後には全体への成果発表を行ないます。
開発ケース:来年度の売上予測、商品の需要予測・在庫管理、与信審査、エントリーシート合否判定、見込み客の判別、商品レコメンド、問い合わせ対応
本研修のカスタイマイズ事例として、作成したケーススタディを業界別にご紹介します。
お問合せ・ご質問
よくいただくご質問~特徴や内容など講師派遣型研修について詳しくご説明
下記情報を無料でGET!!
無料セミナー、新作研修、他社事例、公開講座割引、資料プレゼント、研修運営のコツ
※配信予定は、予告なく配信月や研修テーマを変更する場合がございます。ご了承ください。
配信をご希望の方は、個人情報保護の取り扱いをご覧ください。
無料セミナー、新作研修、他社事例、公開講座割引、資料プレゼント、研修運営のコツ
登録は左記QRコードから!
※配信予定は、予告なく配信月や研修テーマを変更する場合がございます。ご了承ください。
配信をご希望の方は、個人情報保護の取り扱いをご覧ください。
新卒採用に関するお知らせ オンライン・全国で会社説明会開催中
2024.4.18
2024.4.17
2024.4.15
2024.4.14
エンカレッジ様主催exhibitionに出展いたしました!100名以上のご参加ありがとうございます
2024.4.12
2024.4.12
2024.4.11
2024.4.10
2024.4.09
2024.4.08
2024.4.08
選考参加者限定!オフィス見学ツアー開催しました!ご参加ありがとうございます
2024.4.05
2024.4.03
2024.4.01
2024.4.01
2024年卒新入社員入社式実施しました!インソースグループの新入社員は25名です!
2024.3.29
2024.3.27
2024.3.26
2024.3.26
2024.3.25
2024.3.22
2024.3.21
2024.3.20
2024.3.18
2024.3.15
2024.3.15
選考参加者限定!オフィス見学ツアー開催しました!ご参加ありがとうございます
2024.3.14
2024.3.12
2024.3.08
日本経済新聞(朝刊)「女性役員比率が3割以上でROAも高い企業」にて当社が1位となりました!
2024.3.08
2024.3.06
2024.3.04
2024.3.01
2024.3.01
2024.2.28
【特別企画】都内オフィス見学ツアー開催しました!!ご参加ありがとうございます
2024.2.27
2024.2.21
2024.2.19
2024.2.16
2024.2.15
2024.2.13
2024.2.08
2024.2.05
2024.1.29
2024.1.29
2024.1.28
2024.1.27
大学生協様主催のイベントに参加いたしました。ブースに来てくださった皆様ありがとうございます
2024.1.24
2024.1.23
2024.1.17
2024.1.14
2024.1.12
2024.1.11
2024.1.10
2024.1.4
2024年の営業開始です!本年もよろしくお願いいたします。
2023.12.29
2023.12.22
2023.11.24
2023.11.24
2023.11.24
2023.11.13
2023.11.08
2023.11.01
2023.10.28
九州就活フェスタ(大学生協様主催)に出展いたしました!ご参加ありがとうございました!
2023.10.20
2023.10.19
【予告】10/28(土)九州就活フェスタ(大学生協様主催)に出展いたします。新会社の女性役員も登場予定です!
2023.10.16
25卒向け早期選考説明会開始いたしました!ご応募お待ちしています。
2023.10.12
24卒の応募も続けています。ご興味のある方は直接ご連絡ください!
2023.10.09
エンカレッジ様10月一括エントリ―応募の方へ、合格案内を開始しました
2023.10.04
25卒モンゴル高専様向け説明会実施しました。沢山のご参加ありがとうございました。
2023.10.02
24卒内定式実施しました!ドミノ電鉄研修は大盛況でした!
2023.10.01
24卒内定者懇親会開催!
2023.09.27
2023.09.25
【25卒説明会】東京大学限定セミナー参加いたしました。ご視聴ありがとうございました。
2023.09.24
2023.09.21
2023.09.20
超特別有給インターン開催!ワークショップの設計についてリアルな現場を体験!9/20(水)~9/22(金)
2023.09.20
【25卒説明会】東京地区合同セミナー参加いたしました。ご視聴ありがとうございました。
2023.09.19
超特別有給インターン開催!新規事業の推進や社会福祉事業への取り組みなどに関するリアルな現場を体験!9/19(火)~9/22(金)
2023.09.18
2023.09.17
【25卒説明会】関西地区合同セミナー参加いたしました。ご視聴ありがとうございました。
2023.09.13
2023.09.12
超特別有給インターン開催!公開講座のリアルな現場を体験!9/12(火)~9/14(金)
2023.09.11
2023.09.07
2023.09.05
2023.09.02
2023.08.31
内定式の準備を進めています!お客様のオンラインイベントを請け負う部署が、内定式も管轄しています!
2023.08.26
2023.08.24
2023.08.22
2023.08.18
2023.08.16
2023.08.15
2023.08.10
2023.08.03
2023.08.01
2023.07.27
2023.07.26
2023.07.25
2023.07.11
2023.07.06
2023.06.28
2023.06.17
2023.06.16
2023.06.14
2023.06.07
2023.06.06
2023.06.02
2023.05.29
2023.05.19
2023.05.17
2023.05.16
2023.05.15
2023.05.11
2023.04.28
2023.04.26
2023.04.25
2023.04.07
2023.03.30
2023.03.29
2023.03.28
2023.03.27
2023.03.24
2023.03.23
2023.03.22
2023.03.20
2023.03.16
2023.03.01
2023.02.24
2023.02.24
2023.02.22
2023.02.22
2023.02.17
2023.02.16
2023.02.12
2023.01.12
2023.01.11
2022.12.28
2022.11.10
2022.11.09
2022.10.21
2022.10.01
2022.10.01
2022.10.01
ベテランの知識・経験をAIの分析に加え、業務の施策や方針を検討する