大学生向け研修

大学生向け研修

研修の目的・特徴

学生の就職内定率は回復傾向にはありますが、依然として就職活動は学生にとっては非常に厳しい試練となっています。また、折角その試練を乗り越えても理想と現実のギャップという悩みから生まれる「早期の離職」という新たな社会現象が問題となっており、就職に関する学生の悩みが尽きることはありません。く

■研修のねらい
 就職活動において、多くの大学生がぶつかる壁が面接です。面接においては、見た目はもちろんのこと、論理的に考える力や、相手にわかりやすく伝える力など、様々なスキルが必要となります。就活生向けの各種研修では、これらの能力を体系立てて学ぶことで、厳しい就職活動を乗り越えるために必要な力を身につけます。
 また多くの法人は、入社してから即戦力として働いてもらえるような人材を求めています。内定者研修では、社会人に必要なスキルを入社前の段階で身につけることで、入社後すぐに、即戦力として働くことのできる人材になることを目指します。

■研修の特徴
 各研修とも、グループワークを多く取り入れ、受講者一人一人にしっかりと考えていただくことで、「社会人として働く」ということの意味を、大学生のうちから意識していただく内容としています。

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魅力的な講師

受講者さまとのマッチングを考慮し、現場のビジネスパーソンである若い(20代、30代の)講師が担当をさせていただきます。社会人としてのベースとなる基礎的知識とその応用スキルに長けた講師が、「社会人になる前に、学生のうちに知っていて欲しい」ことを、自らの経験を紹介しつつお伝えいたします。

研修ラインナップ

インソースの大学生向け研修は、多くのプランをご用意しており、お客さまに最適な研修をお選びいただけます。

※公開講座とは、1名さまから受講可能な研修のサービスです

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