・機密情報を保護、管理するための知識を身につけたい方
研修No.B PRV141-0200-5338
・機密情報を保護、管理するための知識を身につけたい方
本研修では機密情報とは何かを改めて認識し、職場での情報セキュリティ対策を学びます。具体的には、職場での現状の対策を確認したうえで、架空の事例を用いて、機密情報の漏えいが起こったらどうなるか、必要な対策は何かを考えていきます。また、自身の業務に関連するヒヤリハットからの身近なリスクの洗い出しや優先順位を決めるワークを実施し、職場での具体的な対策を検討します。
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本研修のカスタイマイズ事例として、作成したケーススタディを業界別にご紹介します。
組織で取り扱う情報には多くの機密情報が存在します。業務を進める中で慣れがあると、リスクへの意識が薄くなりがちです。本研修では自身が業務で扱う情報を整理する演習を実施するため、情報漏えいのリスクを改めて捉えるだけでなく、その意識づけにもつながります。
リスクマネジメント研修を語る
2023年1月10日更新
インソースの「リスクマネジメント研修」の効果、特徴、演習(ロールプレイング)内容等について、語るページです。インソースの「リスクマネジメント研修」は、組織のリスクを予防し、リスク発生時に適切な対応ができるようにする研修です。
ハラスメント対策・防止の3つの視点~職場の事例から考える
2024年10月23日更新
ハラスメント対策・防止のための解説記事です。セクハラ・パワハラの定義から、さまざまなハラスメントの種類と具体的な職場の事例、ハラスメントと指導の違い、ハラスメントをしない・受けない・させないためのコミュニケーション手法まで、年間受講者数29,000名以上のハラスメント防止研修を実施する研修会社インソースがお伝えします。
コンプライアンス研修を語る
2024年7月1日更新
インソースのコンプライアンス研修は、全階層向けのコンプライアンス意識強化、管理職向けの不祥事防止・対応の体制作りなど、目的に応じたプログラムが多数あります。本コンプライアンス研修の効果、特徴、内容等について、弊社のEA(エグゼクティブ・アドバイザー)が語るページです。
今、あらためて考えるハラスメント問題~「個」でなく「組織」の意識改革として
2024年7月2日更新
求められる 組織のリスク対策教育
2023年5月24日更新
法改正の主な内容のおさらいと求められる組織対応
2024年7月18日更新
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