・自分一人ではなく、チームで業務を動かすことが多い方
・日頃の仕事の進め方を見直し、レベルアップさせたい方
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研修No.B HTW200-0600-4854
・自分一人ではなく、チームで業務を動かすことが多い方
・日頃の仕事の進め方を見直し、レベルアップさせたい方
仕事で大きな成果を残すには、小さな成功体験を積み重ねて自信をつけ、新しい業務にも貪欲に挑むことが欠かせません。また、自分の努力以外にも、同じ部署で働くメンバーの支援を得て、有益な情報を共有してもらうことにより、仕事の成功確度は着実に高まります。こういった協力を受け取るだけではなく、時にはお返しをすることで、チーム全体の生産性が上がっていきます。
本研修では、こうした小さな好循環を自ら生み出すための①自己開示による信頼関係づくり、②相互に助け合うチームづくり、③個人の生産性向上、④経験値を積み自信を持つという4つのしかけを学びます。自己開示のネタ集めや失敗の捉え方を変えるワークを通じて、学んだ手法を現場ですぐに実践できるように導きます。
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本研修のカスタイマイズ事例として、作成したケーススタディを業界別にご紹介します。
本研修は、弊社の経営理念でもある「働くことを楽しくする」にはどうすればよいか、に着想を得て企画しました。楽しさを感じる方が多い「仕事がうまくいった」と思う瞬間を、自身でいかに多く生み出すか、そのノウハウを学べる構成です。
本研修では、個人の生産性向上にとどまらず、周囲との協働、自分の経験から学びを得ることの2つの視点を加えました。相互に助け合うことの重要性を学ぶ章では、自分が「支援してほしいこと、反対に支援できること」をワークで洗い出します。研修受講後に、すぐに現場での実践に移るための準備ができるよう設計しています。
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2024.3.08
日本経済新聞(朝刊)「女性役員比率が3割以上でROAも高い企業」にて当社が1位となりました!
2024.3.08
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2024.2.05
2024.1.29
2024.1.29
2024.1.28
2024.1.27
大学生協様主催のイベントに参加いたしました。ブースに来てくださった皆様ありがとうございます
2024.1.24
2024.1.23
2024.1.17
2024.1.14
2024.1.12
2024.1.11
2024.1.10
2024.1.4
2024年の営業開始です!本年もよろしくお願いいたします。
2023.12.29
2023.12.22
2023.11.24
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九州就活フェスタ(大学生協様主催)に出展いたしました!ご参加ありがとうございました!
2023.10.20
2023.10.19
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24卒の応募も続けています。ご興味のある方は直接ご連絡ください!
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