ジャストコミュニケーション研修～やりすぎず少なすぎないぴったりのコミュニケーションで生産性を上げる

本研修では、生産性を高めるコミュニケーションを「ジャストコミュニケーション」としています。仕事の前進を決定づけるコミュニケーションの６要素「目的」「量」「質」「タイミング」「伝え方」「引き取り」を理解し、過剰でも過少でもないコミュニケーションの取り方を修得いただきます。
日本の誇るトヨタ生産方式のジャスト・イン・タイムをビジネスに応用した、生産性を向上させるコミュニケーションスキルを学びます。

• ①「やりすぎ」「少なすぎ」コミュニケーションの弊害を理解し、職場のムダを発見する
• ②仕事のスピードをあげるジャストコミュニケーションの６つの要素と実践方法を学ぶ　～目的、量、質、タイミング、伝え方、引き取り
• ③ジャストコミュニケーションを応用し、コミュニケーションが難しい相手への対応を知る

「エンゲージメント」が注目され、職場のコミュニケーションやチームワークが、一層重視されるようになりました。しかし本質を得ないコミュニケーションを増やしても、生産性ややりがいの向上はなく、かえって業務の進行を阻み逆効果になることもあります。本研修では、ムダをなくして仕事を円滑に進める、ビジネスの本質を捉えたコミュニケーションの取り方を学びます。