本研修の「ねらい」

これまでのインターンシップを振り返ったうえで、自分のセールスポイントを企業の目線からまとめていただきます。そのうえで、相手に伝わるエントリーシートの書き方や、好感を与えるプレゼンテーションスキルを身につけ、採用面接の実践演習に臨んでいただきます。これらを通じて、参加した学生の貴社への入社意欲が高まる効果が期待できます。

学生向けインターンシップ支援パッケージ


研修プログラム例

B JHT301-0400-3123

研修プログラム例
内容
手法
  • 1.インターンシップを振り返る ~レポートの作成
    【ワーク】インターンシップに参加した感想をレポートにまとめ、発表する
    ①現場体験で感じた貴社の魅力、はたらく楽しさ
    ②インターンを通じて考えた、はたらく自分の「ありたい姿」
ワーク
  • 2.自分のセールスポイントをまとめる ~自分の言葉で、自分を雇用するメリットを語る
    (1)企業の目線で考える、自分のセールスポイント
    (2)弱みを強みに言い換える
    【ワーク】インターンシップでの経験を踏まえ、自分のセールスポイントをまとめる
講義
ワーク
  • 3.エントリーシートの作成
    (1)相手に伝わる文書の書き方
    (2)自己PRを作成する
    (3)志望動機を作成する
    【ワーク】インターンシップの経験を踏まえ、貴社へのエントリーシートを作成する
講義
ワーク
  • 4.プレゼンテーションのコツ
    (1)好感を与える表現の基本
    (2)姿勢・態度・表情(眼、背、表情、クセ、手・腕)
    (3)明瞭なあいさつ
    (4)声について(声量、語尾、言葉のクセ)
    (5)間のとり方
    (6)分かりやすい話をするための構成方法
    【ワーク】貴社の採用面接を想定して、自己紹介のロールプレイングを行う
講義
ワーク
  • 5.実践!面接ロールプレイング
    【ワーク】貴社の採用面接を想定し、面接のロールプレイングを行う
ワーク
  • 6.まとめ

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研修のプロがお答え{{list[0]['categoryBottom']}}関連の全力Q&A

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テキスト作成者から

本研修は「学生向けインターンシップ支援パッケージ」の最終段階、ステップ5の研修です。
本研修ではインターンである受講者が自身でセールスポイントをまとめ、エントリーシートを作成、さらには面接をロールプレイで体験します。
貴社への入社意欲を向上させ、インターンシップを確実に採用につなげるための研修です。

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プレゼンテーション研修の評価
年間総受講者数
10,289
内容をよく理解・理解
97.1
講師がとても良い・良い
96.8

※2018年10月~2019年9月

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