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議会答弁対応力向上研修（１日間）

議会答弁対応力向上研修（１日間）

論理的思考・論理的表現からのアプローチで、相手にわかりやすく伝える議会答弁の手法を習得する

研修No.B GOV870-1300-0746

対象者

・自治体や官公庁などで議会対応をする方

よくあるお悩み・ニーズ

  • わかりやすく相手に伝わる話し方を学びたい
  • 的確に要約された、論理的な議会答弁書を作成したい
  • 答弁の際に重要な「課題認識の妥当性」「費用・効果」「納得感」といった観点を学びたい

研修内容・特徴outline・feature

双方にとってわかりやすく、論理的な議会答弁をするための手法を学ぶ研修です。行政組織における説明責任や答弁する際に肝となる課題認識の妥当性など、さまざまな観点でポイントをおさえます。研修の最後には、イメージしやすいテーマで実際に議会答弁書を作成し、グループごとに発表、質問・答弁を実践します。

研修のゴールgoal

  • ①近年の自治体を取り巻く環境を認識し、説明責任を果たすためのスキルを習得する
  • ②議会答弁だけでなく、日常業務においても相手に伝わる話し方ができる
  • ③わかりやすく論理的な議会答弁書が作れる

研修プログラム例program
内容
手法
  • １．立場を変えて考える
    【ワーク】自分が議員の立場なら行政の何を知りたいか考える
    ■地方自治体を取り巻く環境変化
講義
ワーク
  • ２．説明責任（アカウンタビリティ）とは
    （１）説明責任とは
    （２）行政の説明責任とは
講義
  • ３．議会対応における論理的思考
    【ワーク】相手にわかりやすい話をするために工夫していることを洗い出す
    （１）簡素化のロジック～伝える内容を構造化する
    （２）階層的に整理する～幹と枝葉の区別　
    （３）論理的な展開を考える～結論を述べる
講義
ワーク
  • ４．わかりやすい話の進め方
    （１）要点を明確にする～内容・緊急度・重要度を意識して
    （２）「話す」にあたっての注意点～時間の節約
    【参考】本番までの３ステップ
    （３）丁寧な話し方に留意する～議員は選挙で選出された市民の代表
講義
  • ５．判断のポイント
    （１）答弁をする際に注意すべき判断とは
    【ワーク】答弁をする、答弁書を書く際に不安に思っていることを洗い出す
    （２）今後の自治体経営と判断基準の変化
    （３）判断の「観点」
講義
ワーク
  • ６．議会答弁のポイント
    （１）議会答弁の流れ　
    （２）答弁方式
    （３）答弁のポイント
    （４）聞いてわかりやすい答弁
    （５）こんなときどうする
    （６）おわりに
    【参考ワーク】否定的表現を肯定的表現に言い換える
講義
ワーク
  • ７．議会答弁演習
    【ワーク①】決められたテーマについて、議会答弁書を作成する
    ＜テーマ例＞指定管理者制度について、女性の活躍推進について
    【ワーク②】グループで議会答弁書を１つにまとめ、他グループと共有する
    【ワーク③】質問と答弁を行い、メンバーからフィードバックをもらう
ワーク

2076

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カスタマイズ事例～ケーススタディCASE STUDY

本研修のカスタイマイズ事例として、作成したケーススタディを業界別にご紹介します。

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受講者の声／研修の感想・得た学びVOICE & learning

実施、実施対象
2024年7月　　　　　10名
業種
その他市区町村など
評価
内容：大変理解できた・理解できた
80%
講師：大変良かった・良かった
100%
参加者の声
  • 演習で質問者と答弁者の体験をすることで、質問する立場の考え方が少し理解できように感じます。簡潔明瞭な答弁ができるよう、事前準備をしっかりとして臨みます。
  • 対応する際の話の組み立て方がとても勉強になりました。また、要点を絞って簡潔に答えることなどは普段の業務でも意識しようと思いました。
  • 答弁を書くだけでなく、議員役が質問して再質問も即興で行い、その答弁まで行うことができ非常に有意義でした。今後の対応で生かします。

実施、実施対象
2024年5月　　　　　12名
業種
その他市区町村など
評価
内容：大変理解できた・理解できた
100%
講師：大変良かった・良かった
100%
参加者の声
  • 議会対応の概要や答弁書作成の流れが理解できました。準備とシミュレーションをしっかり行い議会に臨みます。
  • ロジックツリーを用い、階層的なイメージをもって話をするようにします。議会に限らず、職員や関係者と話す際にも活用できる内容でした。
  • 議会答弁の予行演習ができてよかったです。学んだことが自分のものとなるように今後も努力していきます。

実施、実施対象
2019年11月　　　　　37名
業種
その他市区町村など
評価
内容：大変理解できた・理解できた
97.3%
講師：大変良かった・良かった
94.6%
参加者の声
  • 論理的な答弁はわかりやすいと感じた。議会ではもちろんのこと、市民への説明会の際にも生かしたい。
  • 議会の一般質問に対する答弁作成や委員会での答弁の際の参考にしたい。論理的な表現を使うようにする。
  • ＰＲＥＰ法を活用して答弁書作成する。話し方などについても参考にして、答弁の際に生かす。

実施、実施対象
2018年 1月　　　　　23名
業種
その他市区町村など
評価
内容：大変理解できた・理解できた
100%
講師：大変良かった・良かった
95.7%
参加者の声
  • 話の展開の仕方やわかりやすい話しの進め方がとても参考になった。議会答弁だけではなく、普段の業務を進めるうえで、今回の研修の内容を生かしていきたい。
  • 言葉の話し方や、文書の作り方などが今後の業務に生かすことのできる内容であった。
  • とても参考になる内容だった。実際に演習をやることで本番の緊張感も体感することができた。

実施、実施対象
2017年 4月　　　　　6名
業種
大型市・区
評価
内容：大変理解できた・理解できた
100%
講師：大変良かった・良かった
100%
参加者の声
  • 議員や上司との対話において生かしていきたいと思う。
  • 答弁のテンポや伝え方を工夫して本番に臨みたい。
  • 答弁準備だけでなく、上司の説明にも生かせるようにしたい。

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    2026/3/1010:00～16:45 仮説構築力向上研修～仕事の精度とスピードを高める思考法を身につける オンライン 申込み
    2026/3/1110:00～16:45 問題解決研修～ビジネス上の問題を解決する オンライン 申込み
    2026/3/1110:00～16:45 管理職のための人材マネジメント研修～「労務管理」・「人事評価」・「部下育成」 オンライン 申込み
    2026/3/1110:00～16:45 Ｍｉｃｒｏｓｏｆｔ Ｏｆｆｉｃｅ研修～Ｅｘｃｅｌ基礎編 オンライン 申込み
    2026/3/1210:00～16:45 管理職向け従業員エンゲージメント向上研修～働きがいのある職場づくりでチームの活性化をはかる オンライン 申込み
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    2026/3/1210:00～13:00 （半日研修）実践！評価者研修～期末面談・フィードバック編 オンライン 申込み
    2026/3/1210:00～16:45 俯瞰力強化研修～多面的に考え、全体を見渡すメタ思考力を鍛える 東京 申込み
    2026/3/1210:00～16:45 はじめてのリーダーシップ研修～仕事力とコミュニケーション力強化編 東京 申込み
    2026/3/1310:00～16:45 対人関係構築研修～円滑なコミュニケーションのためのスキルを習得する オンライン 申込み
    2026/3/1310:00～16:45 はじめてのリーダーシップ研修～仕事力とコミュニケーション力強化編 オンライン 申込み
    2026/3/1610:00～16:45 プレゼンテーション研修～相手を動かす３つの要素を習得する 東京 申込み
    2026/3/1610:00～16:45 業務フロー作成研修～業務の視覚化で、改善やリスク管理につなげる オンライン 申込み
    2026/3/1710:00～16:45 新人フォロー研修～実務を振り返り仕事の進め方をブラッシュアップする 東京 申込み
    2026/3/1710:00～17:30 ビジネスモデル企画研修～事例を学び、継続的に収益を上げる仕組みを考える オンライン 申込み
    2026/3/1710:00～17:30 リーダーのための仕事の進め方研修～メタ認知能力を活用し、マネジメント力を高める オンライン 申込み
    2026/3/1710:00～16:45 仮説構築力向上研修～仕事の精度とスピードを高める思考法を身につける オンライン 申込み
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    2026/3/1910:00～17:30 若手社員研修～主体性の発揮 大阪 申込み
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