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（半日研修）ChatGPTのはじめ方研修～触って学び、明日の業務を効率化する

ChatGPTの使い方を実践で身につけ、業務の質とスピードを上げる

No. 6980102 9909117

26/07/16 更新

研修内容・特徴
到達目標
研修プログラム
スケジュール
よくあるご質問
受講者の評価
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関連サービス

対象者

若手層
中堅層
リーダー層

・ChatGPTの登録から、基礎的な使い方を学びたい方
・業務でChatGPTをどのように活用できるのか知りたい方
・新しい時代の流れにキャッチアップしたい方

よくあるお悩み・ニーズ

ChatGPTを使ってみたいが、なにから始めてよいかわからない
ChatGPTを使ってはみたが、欲しい回答が出てこない
業務でChatGPTを活用できるとはいうが、具体的にどうすればよいのかわからない

＞2026年８月１日～９月30日の期間に対象研修をご受講いただくと、3000円分のクーポンをプレゼント！

研修内容・特徴outline・feature

「ChatGPT」のアカウント作成から、すぐに業務への活用ができる使い方まで、半日で体験する研修です。

様々な活用方法が世界中で議論されているChatGPTですが、まずは日常業務をよく知る現場のビジネスパーソンの方こそ、ChatGPTを使いこなすことですぐに成果につなげることができます。対話型のAIから期待を超える回答を引き出すには、コツや技術が必要であり、その技術は日々模索されている状況です。

本研修でいろいろなケースを想定して質問を投げかけてみることで使い慣れ、業務への活用を具体的にイメージしていただけます。

＞「生成AI研修ラインナップ」はこちら

到達目標goal

①ChatGPTを使って情報を収集することができる
②ChatGPTから、より有益な回答を引き出すことができる
③自身の業務の中でのChatGPTの活かし方を具体的に理解できる

研修プログラムprogram


	内容	手法
	１．対話型ＡＩとは（１）対話型ＡＩが与える影響～ホワイトカラーの危機（２）止まらない進化（３) ChatGPTは簡単に使い始められる【ワーク】実際にChatGPTを使えるように用意する＊アカウント作成には、メールアドレスが必要です。また、組織の端末でご使用される場合は、貴組織のセキュリティ上問題ないか必ず事前にご確認ください。＊	講義ワーク
	２．ChatGPTと会話してみる（１）気楽に問いかける～検索ツールとして使う（２）ChatGPTとの会話で新しいアイデアを生み出す【ケーススタディ】社外の課長へ送る、丁寧で失礼のないメールの文章を考えてもらう	講義ワーク
	３．欲しい回答を引き出す質問の仕方（１）ChatGPTを使いこなす質問の手順 ①質問の内容は曖昧さを排除する ②背景やシチュエーションの設定 ③回答の形式を指示する（２）対話を通して回答を得る ①回答にフィードバックする　②さらに条件を追加する ③基礎知識をインプットさせる　④興味のあるトピックに絞り込んでいく（３）「魔法の呪文」とフォーマットで効率よく回答を引き出す ①「魔法の呪文」　②フォーマット【ケーススタディ】キャッチコピー作成のためのアイデアを出してもらいましょう	講義ワーク
	４．ChatGPTを仕事のスピードアップに役立てる【参考】Excel×ChatGPT	講義ワーク
	５．まとめ【ワーク】本日学んだことを活かして、日ごろの自身（自部署）の業務を1つ取り上げ、生産性を向上させる方法をChatGPTにきいてみましょう。	ワーク

企画者コメントcomment

ChatGPTをはじめとする対話型AIは、現在世界中の注目を集めている技術です。今がまさに黎明期であり、インターネットやスマートフォンが世間に現れたころと同様に、社会に大きな衝撃を与えています。しかし、関連情報は目を見張るほどのスピードで更新されていき、何が自分にとって有用な情報なのかわからない方も多くいます。そこで、基礎的な使い方を短時間で学べる研修として、本セミナーを開発しました。専門的な知識がなく対話型AIなど使えないと思っている方にこそ受講していただきたい内容です。

スケジュール・お申込み
（オンライン型／来場型開催）schedule・application

本講座に関する注意事項

本研修では、PCを使用いたします。
また、研修受講にあたって、有料プランChatGPT Plusへの登録は不要です。

■オンライン型講座を受講の場合

①本研修内で、ChatGPTのアカウント作成を行います。アカウントの作成には、その場で受信内容を確認できるメールアドレスと、ショートメッセージのやり取りができる携帯電話の番号が必須となります。必ずご準備ください。（事前に作成したアカウントを使用いただいても問題ありません）

②ChatGPTを組織の端末でご使用される場合は、貴組織のセキュリティ上問題ないか必ず事前にご確認ください。また難しい場合は、プライベートの端末など別端末にてご登録・ご使用ができる環境をご用意ください。

③スムーズに学習していただくため、「2画面（デュアルディスプレイ）でのご受講」を推奨しております。（必須ではございません）

■来場型講座を受講の場合

①来場型研修では、研修会場にノートPCをご用意しております。ご持参されたPCのご利用はできません

②本研修内で、ChatGPTのアカウント作成を行います。アカウントの作成には、その場で受信内容を確認できるメールアドレスと、ショートメッセージのやり取りができる携帯電話の番号が必須となります。必ずご準備ください。（事前に作成したアカウントを使用いただいても問題ありません）

※ご用意が難しい場合は、ご受講をお控えいただく可能性がございます。

・上記の他、ChatGPTの利用にあたりご不明な点ございましたら、こちらより「よくあるご質問～ChatGPT」をご覧ください。

オンライン型開催

上記の日程・会場で都合が合わないなら…

日程を追加設定する「公開講座リクエスト」

録画配信で受講する「公開講座オンデマンド」

来場型開催

上記の日程・会場で都合が合わないなら…

日程を追加設定する「公開講座リクエスト」

録画配信で受講する「公開講座オンデマンド」

注意事項

同業の方のご参加はご遠慮いただいております
会場やお申込み状況により、事前告知なく日程を削除させていただくことがあります
カリキュラムは一部変更となる可能性があります。大幅な変更の際は、申込ご担当者さまへご連絡いたします。

事前のご案内

受講者の評価evaluation

研修評価

内容：大変理解できた・理解できた

94.6%

講師：大変良かった・良かった

95.1%

※2024年10月～2025年9月

生成AIによるサマリー（受講者アンケートまとめ）

お客様はこの研修について、業務効率化やアイデア出しに役立つ具体的な活用方法を学べる点を高く評価しています。特にメール作成や資料作成、エクセルの関数修正など日常業務に直結する内容が充実しており、初心者でも実践的に使えると好評です。また、AIの視点を活用することで新たな発想が得られる点や、業務改善や時短につながる可能性に期待を寄せる声も多く、参加者の満足度が非常に高い研修となっています。

実施、実施対象

2026年6月　　　　　8名

業種

インソース

評価

内容：大変理解できた・理解できた

100%

講師：大変良かった・良かった

100%

参加者の声

ソフトウェアテストのテスト項目を作成する際など、テスト観点やテスト条件をプロンプトに入れて、自分で考えたものとどう違うか比較してみる。
最終は人間の判断が必要とよくわかりました。まずはどんどん使ってみたいと思います。それから業務に使用していきます。
主にメール作成時間の短縮や会議資料の作成等に活かしていきたいとまずは思っています。様々な活用方法があるようなので、入力するデータに気をつけながら試してみます。

実施、実施対象

2026年5月　　　　　3名

業種

インソース

評価

内容：大変理解できた・理解できた

100%

講師：大変良かった・良かった

100%

参加者の声

議事録や資料作りなど、時間のかかる業務の効率化、外国人がいるため英語翻訳、ハラスメント対応などの標準化をするための元資料作りで活用する。
仕事の課題について壁打ちしながら整理できる点が非常にありがたいと感じました。会社でＡＩツールが導入されたが、使い方がイメージできず、活用していませんでした。使用用途やプロンプトの入力例を教えていただき、「得体の知れないツール」から「使ってみよう」という気持ちになれました。

実施、実施対象

2026年4月　　　　　10名

業種

インソース

評価

内容：大変理解できた・理解できた

100%

講師：大変良かった・良かった

100%

参加者の声

AI活用により問い合わせ対応を効率化し、テンプレート化を進めて円滑に対応できる体制を整えたい。
ChatGPTの基本を再確認できた。情報は抽象化して入力して漏洩リスクを回避し、内容はハルシネーションを前提に精査していきたい。
生成AIの適切な使い方を学んだ。まずは文書作成とアイデア出しに活用し、業務の効率化を進めたい。

実施、実施対象

2026年3月　　　　　10名

業種

インソース

評価

内容：大変理解できた・理解できた

100%

講師：大変良かった・良かった

90%

参加者の声

今まで感覚的に使っていたので、一から学べたのが良かった。提案書・報告書作成等や、文書作成・翻訳、改善アイデアに役立てる。
今までは調べものだけにＡＩを使用していたが、業務効率化を目的とした使い方も取り入れていく。エクセルなど簡単に作成できそうなもので使用してみたい。
問題解決のアイデア出しに活用していきたいと思う。また、マクロの作成アイデア出し、特にキャッチコピーの参考にする。

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よくいただくご質問一覧

■最新作・ニュース

本研修の評価

内容をよく理解・理解: 94.6％

講師がとても良い・良い: 95.1％

※2024年10月～2025年9月

公開講座の年間実績

受講者数^※1: 名

開催数^※1: 回

講座数^※2: 種
類

WEBinsource ご利用社数^※2: 社

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開催確定講座スケジュール一覧

ご好評につき「最近で開催が確定している講座」「日程をリクエスト追加した旬の講座」をご紹介します。

日程	時間	研修タイトル	会場
2026/8/3	10:00～16:45	ビジネスマナー研修～信頼されるビジネスパーソンの振る舞いを身につける	大阪	申込み
2026/8/3	10:00～16:45	はじめてのリーダーシップ研修～仕事力とコミュニケーション力強化編	オンライン	申込み
2026/8/3	10:00～16:45	ロジカルシンキング研修	オンライン	申込み
2026/8/3	14:00～17:00	（半日研修）（管理職向け）コンプライアンス研修～組織における不祥事防止	オンライン	申込み
2026/8/4	10:00～16:45	ビジネス文書研修～一生ものの書く技術	東京	申込み
2026/8/4	10:00～13:00	（半日研修）Copilotのはじめ方研修～生成ＡＩを仕事で頼れるパートナーにする	オンライン	申込み
2026/8/4	10:00～17:30	新任係長研修～現場運営の実行力	オンライン	申込み
2026/8/4	10:00～16:45	ビジネス文書レベルアップ研修～相手が唸る文書の書き方	オンライン	申込み
2026/8/4	10:00～16:45	業務削減研修～自動化（ＲＰＡ）に向けて業務フローを見直す	オンライン	申込み
2026/8/4	09:00～17:00	（新入社員・新社会人向け）ビジネス基礎研修～社会人に求められる基本ルール・所作を学ぶ（２日間）	東京	申込み
2026/8/5	10:00～16:45	（リーダー向け）財務研修～利益構造を理解し、成果につながる行動指標を考える	大阪	申込み
2026/8/5	10:00～16:45	段取り研修～管理職としての基本的マネジメントスキルを理解する	名古屋	申込み
2026/8/5	10:00～12:00	（２時間研修）事例から学ぶコンプライアンス研修	オンライン	申込み
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2026/8/7	10:00～17:30	新任主任研修～リーダーの自覚と責任	オンライン	申込み
2026/8/7	10:00～16:45	（中堅社員向け）巻き込み力向上研修～受け身の姿勢から脱却し、周囲に働きかける	東京	申込み
2026/8/10	10:00～17:30	中堅社員研修～管理職を補佐し、部の成果を出す！	オンライン	申込み
2026/8/10	09:00～17:00	Microsoft 365 Copilotの使い方研修～資料作成の時間を半減する	オンライン	申込み
2026/8/10	10:00～17:30	中堅社員研修～管理職を補佐し、部の成果を出す！	東京	申込み
2026/8/10	14:00～17:00	（半日研修）業務効率化のためのCopilot研修～文書・Excel業務のコツをつかむ	オンライン	申込み
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2026/8/12	10:00～16:45	生成ＡＩへの仕事の任せ方ワークショップ～120％のポテンシャルを発揮する	オンライン	申込み
2026/8/17	10:00～16:45	事例で学ぶハラスメント防止研修～管理職としてパワハラのもたらす損害について考える	名古屋	申込み
2026/8/17	10:00～17:30	新任管理職研修～求められる３つのマネジメント（人材、組織、業務）とリーダーシップ（２日間）	東京	申込み

公開講座をさらにお得に

会員さま専用価格で受講できる

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成長·中堅企業さま限定割引

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行政の制度を活用して受講

公開講座をさらに便利に

任意の日程·会場で開催できる

受購者が自分で研修を申込める

全国どこでも対面で開催できる

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	内容	手法
	１．対話型ＡＩとは（１）対話型ＡＩが与える影響～ホワイトカラーの危機（２）止まらない進化（３) ChatGPTは簡単に使い始められる【ワーク】実際にChatGPTを使えるように用意する＊アカウント作成には、メールアドレスが必要です。また、組織の端末でご使用される場合は、貴組織のセキュリティ上問題ないか必ず事前にご確認ください。＊	講義ワーク
	２．ChatGPTと会話してみる（１）気楽に問いかける～検索ツールとして使う（２）ChatGPTとの会話で新しいアイデアを生み出す【ケーススタディ】社外の課長へ送る、丁寧で失礼のないメールの文章を考えてもらう	講義ワーク
	３．欲しい回答を引き出す質問の仕方（１）ChatGPTを使いこなす質問の手順 ①質問の内容は曖昧さを排除する ②背景やシチュエーションの設定 ③回答の形式を指示する（２）対話を通して回答を得る ①回答にフィードバックする　②さらに条件を追加する ③基礎知識をインプットさせる　④興味のあるトピックに絞り込んでいく（３）「魔法の呪文」とフォーマットで効率よく回答を引き出す ①「魔法の呪文」　②フォーマット【ケーススタディ】キャッチコピー作成のためのアイデアを出してもらいましょう	講義ワーク
	４．ChatGPTを仕事のスピードアップに役立てる【参考】Excel×ChatGPT	講義ワーク
	５．まとめ【ワーク】本日学んだことを活かして、日ごろの自身（自部署）の業務を1つ取り上げ、生産性を向上させる方法をChatGPTにきいてみましょう。	ワーク

（半日研修）ChatGPTのはじめ方研修～触って学び、明日の業務を効率化する

対象者

よくあるお悩み・ニーズ

研修内容・特徴outline・feature

到達目標goal

研修プログラムprogram

企画者コメントcomment

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