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商工会議所向け研修

商工会議所向け研修

会員数・補助金減少を乗り越えるために組織改革を。職員への人材育成に力を入れるとき

中小企業の「かかりつけ医」として、あらゆる経営課題にソリューションを提示

昨今、会員数の減少や自治体からの補助金額の減少に伴い、経営相談にあたるべき経営指導員の確保が厳しい状況下にあります。限られらた人員の中、経営相談では経営課題を見極め、一歩踏み込んだ助言等を通じて確実に信頼を獲得していく必要があります。各業務の改善や職員・指導員のスキル向上を通じて、地域でのプレゼンス強化を目指します。


またコロナ禍でより一層厳しい経営状況にある多くの中小企業に対しては、企業存続に向けてイノベーション創出や収益力向上、DX推進、多様な人材が活躍できる職場づくり、地域との課題解決などの成長支援を促すことが重要な使命です。

インソースグループの商工会議所向け人材育成のポイント

◆経営相談員向け~中小企業経営者に寄り添う「かかりつけ医」

経営相談員向けの相談は、従来の財務・経理や融資・信用保証に加えて、販路開拓、人材育成、採用強化、事業継承など多岐にわたっています。様々な課題を抱える中小企業経営者を支えるため、相談員は幅広い知識を兼ね備えるだけでなく、課題解決のための対応力を一層強化する必要があります。相談を引き出すヒアリング力や本質的な経営課題の把握する力、各関係者の調整・交渉力を磨くことも欠かせません。

◆職員向け~変化に対応できる強い職員づくり

商工会議所には、コロナ禍や物価高など、中小企業が置かれている環境変化に迅速に支援できる体制づくり、そのための職員の育成強化が重要です。経営カルテのビッグデータ化に向けたIT機器の活用、事業所情報の自動収集などが推進されており、DX人材育成や生産性向上策が急務です。また若手職員の育成のために、指導力の強化やキャリア形成支援も大切です。

◆会員向け~直面する多様な課題解決に向けて

各企業が直面する多様な課題に対して、研修会の開催を通じて支援します。後継者育成、イノベーション創出、収益力向上、デジタルの活用、地域ブランドの価値向上、地域課題解決支援に関するテーマなどが挙げられます。女性や外国人材等の多様な人材の活躍推進やリスキリングを促す機会づくりも求められています。

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コア・ソリューションプラン

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階層やニーズ別のプログラム

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商工会議所向け研修をご検討のお客さまからのご質問

商工会議所では、どのような研修を実施することが多いでしょうか?

階層別研修のご要望が多いです。例えば地域の中小企業さまから新入社員をお預かりしビジネスマナーを学んでいただく集合研修、主任級・リーダー職、管理職に昇任されたタイミングでリーダーシップ研修や段取り研修を企画されています。

その他、年齢や階層にかかわらずビジネスマインド構築に欠かせない論理的思考を習得するロジカルシンキング研修や、生産性向上を目的としたタイムマネジメント研修も人気です。

(新入社員・新社会人向け)ビジネス基礎研修~社会人に求められる基本ルール・所作を学ぶ(2日間)
ロジカルシンキング研修
リーダーシップ研修~意識改革し、部下、後輩を牽引するリーダーとなる
タイムマネジメント研修~仕事を効率的に進めるための時間管理を学ぶ
OJT指導者研修~新人・後輩指導の基本スキル習得編

どのような講師が登壇するのですか?

講師は、研修を通じて受講者さまの動機づけをし、学んだ知識を実践できるよう導くため、受講者と講師の「相性」は非常に重要であると考えております。まず基本的にには、お客さまの業界や受講者さまの職種について理解の深い講師をご提案させていただきますが、そのほかにもご要望(一人ひとりに寄り添う姿勢で親しみを感じさせるタイプ、適切な距離を保ち厳しく指導するタイプ、冷静・ロジカルに話すタイプ、熱く語りかけるタイプなど)がございましたら、ぜひお聞かせください。弊社では、「先生」としてではなく、ビジネスパーソンとして「現場」での豊富な経験をもとに、受講者の皆さまの内なる力を引き出すファシリテーターとして、ご支援をいただける「プロフェッショナル」な講師が多数在籍しております。いま、現場で苦労している受講者の皆さまと同じ目線に立ち、共感し、基本的な「型」のみならず、アドバイスや「ビジネスのコツ・勘所」なども合わせてお伝えできる、高い資質を持った講師ばかりですので、安心してご相談ください。

それぞれの組織から1~5名を特定の日程に集合させることが難しいのですが、集合研修以外でおすすめの教育の手法はありますか?

異業種交流型の「公開講座」にご参加いただくのがおすすめです。全国の会場で、複数の開催日程からご希望に合うクラスを選択いただけます。

また、弊社ではオンライン研修の実施を他組織に先駆けて展開しています。この機会に社内研修をすべてオンライン化させたいがどのように進めたらよいのか分からないという組織さまにも、オンライン化支援サービスで強力にバックアップさせていただきます。

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