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(新入社員・新社会人向け)金融リテラシー向上研修~お金の基礎知識を習得する

新入社員・内定者

(新入社員・新社会人向け)金融リテラシー向上研修~お金の基礎知識を習得する

今後のライフプランに備え、社会人として適切にお金を管理できるようになる

No. 3040901 9905061

対象者

  • 新入社員

・新入社員(職員)の方

よくあるお悩み・ニーズ

  • 自身のキャリアやお金の使い方に対して不安がある
  • 家計管理のしかたや資産形成について、よくわからない
  • 金融トラブルに巻き込まれないようにするための知識を身につけさせたい

研修内容・特徴outline・feature

「金融リテラシー」とは、お金に関する知識や判断力のことで、経済的に自立した社会人になるために必要不可欠です。いまや、金融の仕組みや経済動向等を理解することは、現代人の必須の能力であるといえます。その一方で、金銭にまつわるトラブルは後を絶ちません。

本研修では、新社会人が身につけておくべき、家計管理力・ライフプランニング力・資産形成力について学びます。研修の最後では、今後必要な費用や想定される収入・支出を計算し、お金の使い方の計画を立てていただきます。

到達目標goal

  • ①収入と支出のバランスの重要性を知り、上手に家計を運用できるようになる
  • ②人生の各イベントでかかる費用が具体的にわかる
  • ③各金融商品の特徴やリスクについて理解する

研修プログラムprogram

内容
手法
  • 1.ビジネスパーソンに求められる金融リテラシーとは
    【ワーク】なぜビジネスパーソンに金融リテラシーが求められるのか考える
    (1)金融リテラシーとは
    (2)新社会人に求められる生活面・経済面の自立
講義
ワーク
  • 2.家計管理力~入るお金と出ていくお金を可視化する
    【ワーク】現段階の家計管理力をチェックシートに沿って確認する
    (1)新社会人に求められる家計管理力とは
    (2)入るお金と出ていくお金を把握する
    (3)入るお金 ~給与明細の見方
    【ワーク】給料に関する基礎知識をケースで確認する
    (4)出ていくお金 ~固定費と変動費
    (5)お金の流れを把握するための家計簿
    (6)お金を借りる時の注意点
    (7)保険に関する基礎知識
    (8)お金が貯まらない人の特徴
講義
ワーク
  • 3.ライフプランニング力~人生のイベントに備える
    【ワーク】現段階のライフプランニング力をチェックシートに沿って確認する
    (1)人生のイベントでかかるお金
    (2)イベントに備えるための方法 ~「何年後にいくら必要か」を考える
    【ワーク】ライフイベントにかかる費用を予想する
    (例:結婚式費用、出産費用、住宅購入費用、教育費用、介護費用)
講義
ワーク
  • 4.資産形成力~正しい金融知識を身につける
    【ワーク】現段階の資産形成力をチェックシートに沿って確認する
    (1)なぜ資産形成力が必要なのか
    (2)金融商品の3つの特性 ~安全性・収益性・流動性
    (3)金融商品の種類
    (4)資産運用における注意点
    (5)金融トラブルに注意する
    (6)金融トラブルのパターン
    【ワーク】金融トラブル事例を読み、気になる点・違和感について話し合う
講義
ワーク
  • 5.まとめ
ワーク

※インソースグループでは毎年、新入社員の傾向やお客さまのご要望等を受け、テキスト内容のブラッシュアップを行っております

企画者コメントcomment

金融リテラシーが高ければ、計画を立ててお金を貯める・使うことができます。さらには、金融トラブルに巻き込まれるリスクを低減させることも可能です。組織としても従業員に金融教育を行うことの必要性が認識されてきていますが、教育するタイミングとしてベストなのは、新人の時期です。お金に関する知識がないという方でも、基礎から学べるプログラムとして本研修を開発しました。

スケジュール・お申込み
(オンライン型/来場型開催)schedule・application

本講座に関する注意事項

【必ずご確認ください】新人研修受講にあたってのお知らせ

新人研修(2026年3月16日(月)~5月1日(金)開催分)のお申込みにあたり、下記ご案内ページを必ずご覧ください。実施形式別の、お申込み時の注意点や、テキストの配送、研修の事前準備物等をご案内しております。

■新人研修2026ご受講にあたってのご案内・注意事項

注意事項

  • 同業の方のご参加はご遠慮いただいております
  • 会場やお申込み状況により、事前告知なく日程を削除させていただくことがあります
  • カリキュラムは一部変更となる可能性があります。大幅な変更の際は、申込ご担当者さまへご連絡いたします。

事前のご案内

受講者の評価evaluation

生成AIによるサマリー(受講者アンケートまとめ)

お客様はこの研修について、金融リテラシーを深く学べる充実した内容と評価しています。新しい知識を得て理解が進んだことで、個人のライフプランや業務での提案に役立つと感じているようです。特に収入や支出の見直しや、金融知識の継続的なアップデートの重要性を再認識し、実生活や仕事への具体的な活用意欲が高まっています。
実施、実施対象
2025年4月     3名
業種
インソース
評価
内容:大変理解できた・理解できた
100%
講師:大変良かった・良かった
100%
参加者の声
  • 知らなかったことがたくさんありましたが、よく理解できたと思います。興味も湧いたのでとても充実した時間でした。保険やNISAについてもっと調べます。お客様のライフプランを考えて、提案できると更にいいと思います。
  • 本日は金融リテラシーについて学び、それは今後、私自身の人生においても活かせるのに加え、業務で関わるお客様の人生においても最適なアドバイスができると思いましたので、活かしていきます。
  • これまでと違って収入が金額も項目も変わってくるため、支出の見直しは行いたいのと、金融の知識を常にアップデートし、会社の金銭的な話は理解できるようにします。

実施、実施対象
2024年4月     4名
業種
インソース
評価
内容:大変理解できた・理解できた
100%
講師:大変良かった・良かった
100%
参加者の声
  • 投資や株に対してはあまりあまりいいイメージを持っていなくて、必ず損をするものだと思っていました。しかし今日の講義を通じてリターンは多くはないけどそれを長期的に続けることで未来への資産を少しでも多くできることがわかりました。
  • 投資について長期的な目で見ていくことの大切さや、自分でも割と手軽にはじめられる方法を知ることができ、大変勉強になりました。
  • 発言に影響力がある人の発言をよく聞き、先読みや予想をすることで何に対しても先の物事を考えていきたいと思います。

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    2026/2/1310:00~17:30 リーダーとしての問題解決力向上研修~経営的視点と仮説思考で問題解決力を高める オンライン 申込み
    2026/2/1310:00~16:45 アサーティブコミュニケーション研修~自他尊重のスタンスで言いにくいことを伝える オンライン 申込み
    2026/2/1310:00~16:45 人を動かすコミュニケーション研修~キーパーソンへ働きかける編 東京 申込み
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    2026/2/1610:00~16:45 仮説構築力向上研修~仕事の精度とスピードを高める思考法を身につける 東京 申込み
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    2026/2/2510:00~16:45 経営戦略研修~勝ち筋を描くフレームワークの習得 東京 申込み
    2026/2/2510:00~16:45 後輩サポート力研修~「頼れる先輩」に求められる3つのスキル オンライン 申込み
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    2026/2/2610:00~17:30 新任管理職研修~求められる3つのマネジメント(人材、組織、業務)とリーダーシップ(2日間) 東京 申込み
    2026/2/2710:00~17:30 リーダーとしての問題解決力向上研修~経営的視点と仮説思考で問題解決力を高める オンライン 申込み
    2026/2/2710:00~17:30 新任主任研修~リーダーの自覚と責任 大阪 申込み
    2026/3/210:00~16:45 正しいビジネス文書の教え方研修~自信を持って後輩や部下の文書を添削する オンライン 申込み
    2026/3/210:00~13:00 (半日研修)業務効率化のためのCopilot研修~文書・Excel業務のコツをつかむ オンライン 申込み
    2026/3/214:00~17:00 (半日研修)業務効率化のためのCopilot研修~文書・Excel業務のコツをつかむ オンライン 申込み
    2026/3/310:00~16:45 社会人1年目・2年目ステップアップ研修~周辺配慮を意識した仕事の進め方 東京 申込み
    2026/3/410:00~16:45 新任課長研修~管理職に求められるマネジメント・采配力(2日間) 東京 申込み
    2026/3/410:00~16:45 ロジカルシンキング研修(実践編)~論理的思考による問題解決 大阪 申込み
    2026/3/410:00~16:45 若手社員向けビジネスマインド強化研修~主体性、業務・役割の領域拡大、自分で考える 東京 申込み
    2026/3/410:00~13:00 (半日研修)なぜなぜ分析研修~考えるクセをつける オンライン 申込み
    2026/3/510:00~16:45 新人フォロー研修~実務を振り返り仕事の進め方をブラッシュアップする 東京 申込み
    2026/3/510:00~16:45 評価者研修~公正な評価のポイントを学び、納得感のある評価を行う 大阪 申込み
    2026/3/510:00~16:45 27歳の壁を乗り越える研修~仕事の「慣れ」に打ち勝ち、成長を続ける オンライン 申込み