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社会人１年目・２年目ステップアップ研修～モチベーション向上編

社会人１年目・２年目ステップアップ研修～モチベーション向上編

セルフマネジメント力や他者との関係を自分からつむいでいくためのコミュニケーションスキルを向上させる

研修No.3050001

対象者

社会人１年目・２年目の方

研修内容・特徴outline・feature

モチベーションの高め方・保ち方を学び、今後さらなる活躍をするための力としていただく研修です。

◆研修のポイント
①セルフマネジメント力を向上させる～感情・意欲・体調のコントロール
②不安や課題を乗り越え、前向きに仕事に取り組むための考え方
③他者との関係を自分からつむいでいくためのコミュニケーションスキル

研修プログラム例program

研修プログラム例
  内容 手法
  • １．今のモチベーションについて考える
    ■モチベーションが上がるとき、下がるとき
    【ワーク】今の仕事においてモチベーションが上下する場面や出来事、状況を振　り返る
ワーク
  • ２．高いモチベーションの背後にあるものとは
    （１）人によって異なるモチベーションの"原動力"
    （２）モチベーションを支える５つの要素
    （３）仕事そのものが好き　～要素①
    【ワーク】仕事が「好きだ」と感じるときは
    （４）社会的な意義を感じる　～要素②
    （５）仕事が「てきぱき」とこなせる　～要素③
    （６）誰かに喜んでもらえ感謝される　～要素④
    （７）その仕事の先に具体的に得るものがある　～要素⑤
    （８）どんな仕事にも見出せる「使命感」
 講義
ワーク
  • ３．モチベーションを維持・向上させるための３つの手法
    【ワーク】モチベーションを維持・向上させていくために実践している仕事の工夫とは
 講義
ワーク
  • ４．プラスの面に焦点を当てる　～見方次第でモチベーションは変わる
    【ワーク】モチベーションにつながるようなプラスの面を考える
 講義
ワーク
  • ５．目標を設定する　～モチベーションを高め続けるサイクル
    （１）志を持つ
    （２）達成するための明確な目標をもつ
    （３）本気で取り組む
    （４）当事者意識を持つ
    （５）上司・先輩を巻き込む　～相手と分かち合うための表現をする
    （６）挑戦する
    　【ワーク】５つのポイントの中で、自分に足りない／弱いところを考える
 講義
ワーク
  • ６．体調を万全に整える～心身ともにベストコンディションで臨む
    （１）ポジティブな考え方は「健康」から
    （２）切り替えるきっかけを作る
    < （３）体調管理に有効なポイント
 講義
ワーク
  • ７．もし気分が落ちてしまったら　～気持ちの切り替え方
    （１）考え方を変える　～感情を整理する
    （２）思考のクセを知る
    　【ワーク】失敗やトラブルなどで、自分に対して感じた「否定的な考え方」を書き出す。その上で、肯定的に捉えた考え方を書き出す
    （３）メタ視点で自分を見つめる

 講義
ワーク
  • ８．まとめ
 ワーク
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2019年10月1日以降に開催する研修については、新税率での受講料を表示しております。
なお、人財育成スマートパックのポイント数については、増税前後の変更はございません。ただし、当社提携先の研修については、ポイント数に変更のある場合がございます。

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受講者の評価evalution

研修評価

内容：大変理解できた・理解できた

99.0%

講師：大変良かった・良かった

98.1%

※2018年10月～2019年9月

実施、実施対象
2019年7月　　　　　6名
業種
インソース
評価
内容：大変理解できた・理解できた
100%
講師：大変良かった・良かった
100%
参加者の声
  • 本日の研修のことを明日からの業務に活かして、なるべくミスを減らして、モチベーションを向上させていきたいと思います。
  • 自分の考えるクセをなるべく意識しながら、ネガティブなこともポジティブに変換していけるようにしていきたいと思います。
  • 自分にとって仕事をする意味が腹落ちしました。具体的に今後の意識づけができました。

実施、実施対象
2019年7月　　　　　9名
業種
インソース
評価
内容：大変理解できた・理解できた
100%
講師：大変良かった・良かった
100%
参加者の声
  • ポジティブに物事を考え辛い事も乗り越えていきたい。捉え方1つで全然違う形になると思った。
  • 自分自身が不安やネガティブに考えているとそれがお客様に伝わってしまうと思うので、これからは少しでもポジティブに考えて今まで以上にお客様を笑顔にしたいと思う。
  • 落ち込んだときは今日の研修を思い出して、自分の考えを客観視して、モチベーションを向上させられるようにしていきたいです。

実施、実施対象
2018年12月　　　　　6名
業種
インソース
評価
内容：大変理解できた・理解できた
100%
講師：大変良かった・良かった
100%
参加者の声
  • 仕事に対するモチベーションが低下していましたが、採用面接や今の会社を選んだ頃の気持ちを思い出すきっかけになりました。明日から、今日決めた目標を達成するために頑張ります。
  • 丁度モチベーションについて考えていた所で、今後どうしていくのが良いのか迷子になっていた所でしたので、今回すごく勉強になりました。自分の体調や、上司、同期の様子にも気をかけながら今後仕事をしていこうと思います。ありがとうございました。

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社会人１年目・２年目ステップアップ研修～コミュニケーション力向上編
１・２年目の方が、コミュニケーションにおいて特に課題とされているスキル（きく・伝える、広い視野を持つ、自己表現をする等）を習得する研修です。

社会人１年目・２年目ステップアップ研修～周辺配慮とマナー編
「素直だけど気が利かない」「仕事に対して貪欲さに欠ける」といった世代の傾向を踏まえ、「周辺配慮」の大切さをテーマとした研修です。

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本研修の評価
内容をよく理解・理解
99.0％
講師がとても良い・良い
98.1％

※2018年10月～2019年9月

年間実績公開講座の年間実績
受講者数※1
72,107名
開催数※1
9,115回
講座数※2
2,589種
類
WEBinsource
ご利用社数※2
11,335社

※1 2018年10月～2019年9月

※2 2019年9月末時点

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